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管理之道在于經營人心—新型領導要懂心理學
培訓收益：1、掌握經營人心的心理策略，學會管人與用人的心理秘訣，提升管理效率與團隊士氣； 2、 學會在管理工作中靈活運用心理學的方法，從心理層面去解讀、影響和掌控他人； 3、 學習個體心理與管理，提高管理者知人善用、合理使用人才的水平； 4、 了解心理與行為的關系，提高領導素質，掌握領導藝術，增強領導的有效性；...
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心理分析技術在管理中的應用
培訓收益：1、系統(tǒng)學習管理心理學精髓，為企業(yè)培養(yǎng)咨詢型管理者 2、掌握員工幫助計劃，為企業(yè)培養(yǎng)內部EAP專家 3、面對員工疑難問題，有效進行心理輔導 4、提升團隊情商與向心力，消減負面情緒與過度壓力 5、針對企業(yè)突發(fā)事件，有能力進行危機干預，使難事易行 6、改善人力資源管理風格，提升人本管理的成效
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管理心理學在人力資源管理中的應用
培訓收益：對經典理論的闡述深入淺出，輕松吸收心理測試、案例研討、故事分享、視頻播放讓課堂充滿快樂與神奇中國（四大）名著與現(xiàn)代管理理論的有機結合對心理學的理解與收益大于您的期望值。
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婚姻是一種修行—幸?；橐龅?項修煉
課程摘要：【課程大綱】： 第一講： 從幸福談起1、從幸福談起v 什么是幸福？（真實的幸福）v 心理學研究：幸福的人的共同點v 互動話題：真實的幸福來自哪里？v 冥想練習：我想要的幸福v 幸福鐵三角（幸福人生的三個...
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