領導力
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領導力錘煉
領導力錘煉內訓基本信息:
內訓課程大綱
一、基礎篇
1.領導與管理
2.領導力的關鍵要素
二、自我修煉篇:內圣外王
1.領導者的“先天缺陷”與修正
2.修身“八字”與“三心”
3.領導5大魅力與3大商數修煉
4.13大好習慣與8大惡習
三、當今團隊“癥狀”剖析
1. 團隊玄機解密與“三力”模型
2. 卓越團隊特征
3. 10種成員與4種工作狀態(tài)剖析
四、領導員工的思維
1.如何引導員工做到自動自發(fā)
2.如何根治打工心態(tài)
3.何為真正的全力以赴
4.如何根治推諉扯皮、各自為政
5.如何引導員工具備大局意識責任情懷
五、團隊建設的關鍵
1.磁場建設
2.文化如何落地
3.好制度的關鍵 :如何制定合適的團隊“游戲規(guī)則”
4.組織建設的關鍵:人才梯隊怎么構建
六、目標管控與執(zhí)行
1.目標分解的重大誤區(qū)
2.目標達成的工具
3.激勵的原則與十大良方
4.如何構建執(zhí)行閉環(huán)
七、領導者的溝通藝術—雙贏的溝通
1、六大重要原則
2、如何說到聽者想聽
3、如何聽到說者想說
4、有效處理沖突
1.領導與管理
2.領導力的關鍵要素
二、自我修煉篇:內圣外王
1.領導者的“先天缺陷”與修正
2.修身“八字”與“三心”
3.領導5大魅力與3大商數修煉
4.13大好習慣與8大惡習
三、當今團隊“癥狀”剖析
1. 團隊玄機解密與“三力”模型
2. 卓越團隊特征
3. 10種成員與4種工作狀態(tài)剖析
四、領導員工的思維
1.如何引導員工做到自動自發(fā)
2.如何根治打工心態(tài)
3.何為真正的全力以赴
4.如何根治推諉扯皮、各自為政
5.如何引導員工具備大局意識責任情懷
五、團隊建設的關鍵
1.磁場建設
2.文化如何落地
3.好制度的關鍵 :如何制定合適的團隊“游戲規(guī)則”
4.組織建設的關鍵:人才梯隊怎么構建
六、目標管控與執(zhí)行
1.目標分解的重大誤區(qū)
2.目標達成的工具
3.激勵的原則與十大良方
4.如何構建執(zhí)行閉環(huán)
七、領導者的溝通藝術—雙贏的溝通
1、六大重要原則
2、如何說到聽者想聽
3、如何聽到說者想說
4、有效處理沖突
講師 檀發(fā)明 介紹
團隊管理資深教練、職業(yè)素養(yǎng)導師
長三角地區(qū)深受歡迎的資深實戰(zhàn)派管理培訓師
北大原民營經濟研究院江蘇教學中心客座講師
影響力集團核心講師
中國聯通公司部門經理
17年企業(yè)管理與教學經驗,3年總經理
成功培訓輔導數百家企業(yè)并助推企業(yè)績效倍增
授課風格:輕松風趣+啟發(fā)引導+案例教學+實戰(zhàn)演練
☆
長三角地區(qū)深受歡迎的資深實戰(zhàn)派管理培訓師
北大原民營經濟研究院江蘇教學中心客座講師
影響力集團核心講師
中國聯通公司部門經理
17年企業(yè)管理與教學經驗,3年總經理
成功培訓輔導數百家企業(yè)并助推企業(yè)績效倍增
授課風格:輕松風趣+啟發(fā)引導+案例教學+實戰(zhàn)演練
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