職業(yè)心態(tài)
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職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)化心態(tài)
職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)化心態(tài)內(nèi)訓(xùn)基本信息:
得到:—— 學(xué)員深刻體會職業(yè)化心態(tài)對自己人生目標(biāo)影響的重要性。
得到:—— 學(xué)員掌握如何調(diào)整自我心態(tài),強化職業(yè)化心態(tài)的塑造。
得到:—— 學(xué)員清晰職業(yè)化心態(tài)的調(diào)整方向,清晰工作目標(biāo)、激發(fā)自我潛力,創(chuàng)造財富。
得到:—— 學(xué)員清晰只有職業(yè)選手才可以在市場中立于不敗之地
感悟人生 反思過去
1、感悟人生
1)女人的一生
2)男人的困惑
3)工作是為了什么
4)生命的意義在哪里
2、互動 找搭檔:傾訴
1)最難忘的一件事
2)自己是一個什么樣性格的人 。。。。。。。
3、一生需要多少錢
4、現(xiàn)代社會的環(huán)境
5、我們的思維是否正確
1)反思過去的我,調(diào)整現(xiàn)在的我,開拓未來的我
2)成功需要具備哪些條件
第二部分:
干擾銷售人員心態(tài)調(diào)整的因素
1、影響營銷人員常見的心態(tài)(內(nèi))
2、影響營銷人員常見的心態(tài)(外)
1)害怕拒絕
2)害怕同行競爭
3)把工作無限期地托延下去
4)無意義的拜訪
5)跟蹤客戶沒有耐性
6)沒有定期給客戶額外的服務(wù)
3、營銷者的“6心” 自信心 責(zé)任心 企圖心 服務(wù)心 誠心 恒心
第三部分:
貧富的根源
1、看圖思考
2、貧富的根源在哪里?
1)窮是因為窮思想案例:有的人不善于想象
2)窮人和富人都有夢想,但富人勇于去做,窮人只會幻想
3、制作夢想版并去實現(xiàn)夢想
4、不能盲目 (忙 盲 茫) 互動:三根高壓線
第四部分:
職業(yè)化陽光心態(tài)
1、職業(yè)化陽光心態(tài)的力量
1)到底是什么讓我們只有這樣的命運
2)心態(tài)可以影響一個人的能力故事:9個人過橋
3)心態(tài)可以影響一個人的生理
4)心態(tài)好可以讓我們控制情緒案例:認識什么是情緒互動:不同情緒的互動
2、職業(yè)化陽光心態(tài)的內(nèi)涵
1)不能改變環(huán)境就要去適應(yīng)環(huán)境
2)不能改變別人就要改變自己
3)不能改變事情就改變對事情的態(tài)度
4、不能向上比較就向下比較
3、職業(yè)化陽光心態(tài)——職業(yè)人的精神糧食和事業(yè)動力
1)共贏合作的心態(tài)
2)正面而積極的心態(tài)
3)自信的心態(tài)
4)老板的心態(tài) 為自己而做 。。。。。。。。。。。。。。。
9)長遠的心態(tài)
第五部分:
職業(yè)化溝通技能
1、思維的溝通
2、世界上最難的有兩件事
3、突破溝通
1)溝通需要了解人性,正確看待溝通內(nèi)容
2)溝通建立在尊重的基礎(chǔ)上 。。。。。。。。。。。。。
7)溝通要建立共識 8)溝通需要學(xué)會主動 。。。。。。。。。。。。。
12)溝通需要贊美
第六部分:
職業(yè)化的團隊建設(shè)能力
1、 人和動物的區(qū)別是什么
2、建設(shè)團隊的意義
3、團隊的元素
4、群體與團隊的區(qū)別
5、理想團隊的四種角色
6、判斷高績效團隊的標(biāo)準
7、團隊建設(shè)的理念
1)螞蟻精神
2)狼的精神
3)大雁精神
第七部分:
職業(yè)化的執(zhí)行力
1、說到做到,兌現(xiàn)承諾
2、走出任務(wù)的陷阱
3、以結(jié)果和過程論英雄(不僅關(guān)注結(jié)果,還要關(guān)注過程)
4、職業(yè)化的執(zhí)行需要有價值才是硬道理
5、建立客戶價值鏈
6、建立團隊執(zhí)行的共同目標(biāo)和信仰
第八部分:
職業(yè)化的工作標(biāo)準
1、良好的工作習(xí)慣是職業(yè)化的前提
1)批評與自我批評
2)持續(xù)改進
3)降本增效
4)客戶滿意
2、自我專業(yè)能力的提升
1)建立自我學(xué)習(xí)系統(tǒng)
2)建立個人知識體系
3)建立自我儲備計劃
3、建立良好的人脈關(guān)系
1)尊重上司、關(guān)心下屬、照顧平級部門
2)培養(yǎng)合作的團隊
第九部分:
職業(yè)化的EQ力
1、經(jīng)常用肯定句對自己說話。
2、用語言表達出你的感受。
3、提醒自己時不要強調(diào)負面結(jié)果,把不好的事情輕描淡寫地帶過。
4、把每一次失敗當(dāng)做最糟的和最后的一次。
5、讓隨身物品給你帶來安慰和溫暖。
6、當(dāng)你覺得做某件事情有困難時,用汽車"預(yù)熱法"來調(diào)整心情和外部環(huán)境。
7、讓快樂的因素影響你。
8、在自己狀態(tài)最好時迎接挑戰(zhàn)。
9、找到別人和你的共同處。
10、學(xué)會一些簡單的減壓方法
第十部分:
職業(yè)化的創(chuàng)新力
1、創(chuàng)新力才能締造核心競爭力
2、影響創(chuàng)新力的觀念障礙3、學(xué)習(xí)力創(chuàng)就創(chuàng)新力
第十一部分:
塑造職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)化陽光心態(tài)的六種方法
方法一:改變態(tài)度
方法二:享受過程
方法三:活在當(dāng)下
方法四:情感獨立
方法五:福由心造
方法六:適應(yīng)變術(shù)小結(jié):職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)化心態(tài)
第十二部分:
設(shè)定目標(biāo)與企業(yè)共贏發(fā)展
1、設(shè)定你在單位發(fā)展的目標(biāo)
1)誰是你學(xué)習(xí)的目標(biāo)
2)向他們學(xué)習(xí)成功的秘訣
3)思考、行動、轉(zhuǎn)化、超越自我
2、設(shè)定自己的宏偉藍圖
1)3年的規(guī)劃 5年的規(guī)劃 10年的規(guī)劃
2)自己退休后想過什么樣的生活
3)近期目標(biāo)的設(shè)定
4)目標(biāo)的達成
3、擬定詳細的計劃
4、大量的行動和改進
5、堅定信念、永不放棄、超越自我、創(chuàng)造財富
中華企管培訓(xùn)網(wǎng)特聘講師,中國經(jīng)銷商管理培訓(xùn)專家,中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家,企業(yè)實戰(zhàn)派培訓(xùn)師、咨詢師,中國2010年度品牌講師、中國前沿講座簽約講師、泉州市企業(yè)管理顧問團專家、泉州黎明大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院研究會顧問、仰恩大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院研究會顧問、泉州師范學(xué)院商務(wù)協(xié)會指導(dǎo)顧問,多家管理咨詢公司的特聘講師。歷任過部門經(jīng)理、總監(jiān)、副總和總經(jīng)理職務(wù),有數(shù)余年企業(yè)管理經(jīng)驗和培訓(xùn)經(jīng)驗,對企業(yè)的發(fā)展瓶頸問題有獨到見解和解決方法。擅長于經(jīng)銷商管理、人才管理培訓(xùn)和店鋪銷售業(yè)績的提升。
柳葉雄老師系列作品中,其中《經(jīng)銷商突破人才管理瓶頸》《經(jīng)銷商如何做強做大》《共贏品牌 廠商合作共贏》《突破終端經(jīng)營瓶頸》《如何提升單店銷售業(yè)績》《店長特訓(xùn)營》《高績效團隊建設(shè)》深受客戶喜歡。在《如何提升單店銷售業(yè)績》的課程中,柳老師以非常簡單易懂的問題“顧客憑什么要進你的店”和“顧客為什么要買你的產(chǎn)品”為思考點,從而導(dǎo)入系統(tǒng)的店鋪盈利管理要素和提升業(yè)績的方法。柳葉雄老師授課能將“復(fù)雜的問題簡單化、簡單的問題流程化、流程化的問題細化、細化的問題數(shù)據(jù)表格化、數(shù)據(jù)表格化的問題考核量化”,這就是柳葉雄老師授課的風(fēng)格,也是深受學(xué)員喜歡的原因之一。
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