職業(yè)化塑造

第一模塊  職業(yè)化內(nèi)涵與現(xiàn)狀分析
  何謂“職業(yè)化”
  職業(yè)化的體現(xiàn)
  員工職業(yè)素養(yǎng)的冰山
  員工個人職業(yè)化管理核心內(nèi)容
  個人職業(yè)化管理模型
  做一個自強不息的職場人

第二模塊 職業(yè)化人士之必備心態(tài)
  職業(yè)角色定位
  心態(tài)建設之自信心
  心態(tài)建設之成功心
  心態(tài)建設之行動心
  心態(tài)建設之成長心
  心態(tài)建設之堅持心
  打造職業(yè)品牌

第三模塊 職業(yè)化人士之職業(yè)習慣
  勇于承擔責任
  讓目標引領(lǐng)工作
  在工作中不斷創(chuàng)新
  主動執(zhí)行，超出領(lǐng)導預期
  具備危機意識，時刻努力
  團隊精神，合作創(chuàng)造共贏
  愛崗敬業(yè)，忠于公司就是忠于自己
  掌握職場禮儀，塑造專業(yè)形象

第四模塊 職業(yè)化人士之技能培養(yǎng)
  時間管理的方法
  匯報工作的方法
  工作中溝通的藝術(shù)
  緩解壓力的方法
  持續(xù)改善，每天進步一點點
 
【課程特色】
本課程透過指導性的互動交流及理論講解，采取個案分析、經(jīng)驗分享等多種形式，讓學員掌握職場人士所必備的職業(yè)素養(yǎng)。充分挖掘自身潛能，完善個人內(nèi)在修為，以一個敬業(yè)者、責任者的心態(tài)來工作，最終實現(xiàn)自身價值，達到提升個人和企業(yè)效益的目的。

　　中華企管培訓網(wǎng)特聘講師，著名心理行為訓練專家，職業(yè)心理咨詢師，中國心理衛(wèi)生協(xié)會會員，中英國際職業(yè)資格認證培訓師。是國內(nèi)較早把心理學引入管理培訓領(lǐng)域，倡導通過調(diào)整人的心理和情緒狀態(tài)來增加企業(yè)效益的專家之一。目前任清華繼續(xù)教育學院特邀講師；中國企業(yè)教練公益學院副院長，高級講師；“百萬大學生就業(yè)立交橋工程”特約專家；北京師范大學“奧運火炬手進校園•青年創(chuàng)業(yè)成長論壇”講師；北京生活頻道《心靈密碼》心理咨詢師、高級講師； 清華大學醫(yī)學院 “中國企業(yè)員工心理干預效果評估項目組”成員, 多次參與心理干預在企業(yè)管理中的應用項目的實際操作。

　　培訓特色：國際化的課程結(jié)構(gòu)+本土化的鮮活案例+互動式的精彩呈現(xiàn)。善于從心理學的角度，針對成人學習的特點，倡導互動式的學習！通過學員的親身參與，讓學員投資在培訓上的時間、精力，真正物有所值。將所學的知識、技能落實到行為的轉(zhuǎn)變，達到學員自我成長的效果，最終對增強企業(yè)績效起到真正的促進作用。