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員工激勵(lì):企業(yè)精英全面激勵(lì)------激發(fā)心靈潛力

內(nèi)訓(xùn)講師:李禹成 需要此內(nèi)訓(xùn)課程請聯(lián)系中華企管培訓(xùn)網(wǎng)
員工激勵(lì):企業(yè)精英全面激勵(lì)------激發(fā)心靈潛力內(nèi)訓(xùn)基本信息:
李禹成
李禹成
(擅長:市場營銷 品牌管理 )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長:1天

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內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348

內(nèi)訓(xùn)課程大綱
課程背景:
     現(xiàn)代企業(yè)處在快速多變的環(huán)境之中,人是企業(yè)最重要的因素之一.只有企業(yè)人員的整體素質(zhì)提升了,企業(yè)的競爭力也就提升了.而怎樣讓每一個(gè)企業(yè)的員工融入到公司的企業(yè)文化環(huán)境中去,怎樣讓他們具備一種積極正面的工作態(tài)度,怎樣具備良好的人際溝通能力,怎樣打造良好的團(tuán)隊(duì)凝聚力,怎樣高效率的做好自己的本職工作,這些都需要良好而系統(tǒng)的教育去完成。同時(shí)不論在企業(yè)還是員工都將遇到多變的問題發(fā)生,面對各種問題,我們該如何應(yīng)對,我們該如何看待問題,我們該如何解決問題。作為職業(yè)精英的核心素質(zhì)是:當(dāng)遇到問題和困難時(shí)總能主動(dòng)找到解決方法,而不是借口回避。
     作為如何才能脫穎而出,如何才能成為職場明星,本課程將會(huì)告訴你成功的方法和秘訣。這套課程已被譽(yù)為職場訓(xùn)練的金牌課程。接受這項(xiàng)訓(xùn)練的已有全國二十二個(gè)省市的上千家企業(yè),其中包括:中國聯(lián)通、廈華電子、波導(dǎo)電子、TCL集團(tuán)、上汽集團(tuán)奇瑞汽車、陜汽集團(tuán)、宇通客車、金龍客車、東風(fēng)汽車、猛獅客車、浙大網(wǎng)絡(luò)、第一證券、博彥科技、烽火科技、鼎陽科技、承天倍達(dá)科技、火箭股份、綠泉實(shí)業(yè)集團(tuán)、美林基業(yè)、歐普照明、廈門國際銀行、中國人壽、太平洋財(cái)險(xiǎn)、武漢中商、解百公司、遼寧成大、華美煙草、牧羊集團(tuán)、中國寰球化學(xué)、大慶油田、廣州新港、南方電網(wǎng)、中石油、中石化┉┉。

課程特點(diǎn):
    超強(qiáng)的感染:語言風(fēng)趣幽默而不失風(fēng)雅。案例豐富生動(dòng),講解深入淺出,寓觀念于談笑間,蘊(yùn)哲理于詼諧中!
心靈的震撼:從學(xué)員內(nèi)心深處出發(fā),深刻而不失通俗,犀利而不失韻味;追求每一個(gè)細(xì)節(jié)和案例觸動(dòng)學(xué)員的心靈,使思想產(chǎn)生共鳴!

持久的影響:理論+實(shí)踐+案例;深厚的表現(xiàn)功底、完全的案例演練,使學(xué)員主動(dòng)思考,系統(tǒng)掌握操作方法,真正達(dá)到學(xué)以致用!

課程長度:3小時(shí)

課程內(nèi)容:
第一部分  怎樣快速適應(yīng)多變的新世紀(jì)企業(yè)環(huán)境
引言:在21世紀(jì)多變的企業(yè)環(huán)境中,如何讓自己變得更優(yōu)秀?如何讓自己發(fā)揮出更大的績效?如何讓自己各方面的優(yōu)勢得以更好發(fā)揮?
·           以結(jié)果為取向,是企業(yè)的生命線
·           要具備的心態(tài):只為成功找方法,不為失敗找借口
·           一流人才找方法,末流“人裁”找借口
·           企業(yè)強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力:業(yè)績說話,行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果;只重功勞,不重苦勞
第二部分:引爆心力成功學(xué)
引言:成功的定義:成功=目標(biāo)其他都是這句話的注解,激發(fā)欲望和夢想會(huì)讓你尋找到成功的目標(biāo),不要被失敗擊倒,不管你已失敗多少次,只要想一想過去不等于未來,你會(huì)覺得再試一次,就有希望成功,其實(shí)世上沒有失敗,只是暫時(shí)停止成功罷了。
·           信念的力量
·           讓你的事業(yè)和你的夢想結(jié)合起來
·           成功是因?yàn)槟愕膽B(tài)度
·           培養(yǎng)像火一般強(qiáng)烈的欲望
·           巔峰的狀態(tài)創(chuàng)造巔峰的成就
·           成功者突破自我設(shè)限
第三部分:如何戰(zhàn)勝問題帶給我們的恐懼
引言:在遇到問題后人們都會(huì)覺得害怕,面對問題大多數(shù)人缺乏自信,不認(rèn)為自己能想出辦法解決問題,他們只是停留在對問題的恐懼上。要找到方法,首先要打破恐懼。
·           問題不可怕,唯一恐懼的是恐懼本身
·           想辦法才會(huì)有辦法
·           你是“想要”還是“一定要”
·           如何建立超強(qiáng)無比的自信:“我不行”改為“我能行”
·           如何分解問題和壓力
·           把問題轉(zhuǎn)化成機(jī)遇:“沒問題”才是“大問題”;
第四部分:找到方法:讓問題迎刃而解
引言:問題解決還需要實(shí)際的解決方法,擁有好的方法,將為你創(chuàng)造非凡的業(yè)績,并因此擁有越來越多的自信。
·           分析問題:到底什么是問題?發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵的問題。
·           原因分析:找出最可能的原因與機(jī)會(huì)
·           解決問題的幾種思路
·           解決問題的工具
·           解決問題的步
第五部分:強(qiáng)力溝通
引言:溝通無處不在,溝通的工作像開鎖。你得像熟練的鎖匠一樣思索,找出別人的思路,然后才能開啟他心智寶庫的密碼數(shù)字。在思索時(shí),你要搜索以前沒看到的,傾聽以前沒聽過的,追問你以前不知何從問起的問題。
·           溝通的障礙
·           與客戶高效溝通的步驟及技巧
·           不同人際風(fēng)格的溝通

講師 李禹成 介紹
李禹成,中華企管培訓(xùn)網(wǎng)特邀企業(yè)內(nèi)訓(xùn)講師
國家創(chuàng)新人才訓(xùn)練模式開發(fā)小組 組長
國內(nèi)新派品牌營銷專家
國家職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評價(jià)中心  資深顧問
北京華奕天啟管理咨詢公司    高級顧問
北美培訓(xùn)協(xié)會(huì)                  理事
中國人力資源研究會(huì)認(rèn)證培訓(xùn)導(dǎo)師
最優(yōu)秀的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展?jié)撃芘嘤?xùn)師

榮譽(yù)及經(jīng)歷   
-----以“文武雙全專家”著稱,為中外企業(yè)六百余家客戶提供培訓(xùn)和咨詢服務(wù),超過1000場的培訓(xùn)與演講經(jīng)歷。
------具有豐富的品牌營銷策略研究、組織管理、成人訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)同時(shí)具備相當(dāng)?shù)陌l(fā)展和應(yīng)用心理學(xué)的教育背景,是全球著名訓(xùn)練項(xiàng)目的認(rèn)證講師和執(zhí)行師,參與不同類型企業(yè)集團(tuán)的戰(zhàn)略、幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人構(gòu)建高素質(zhì)干部隊(duì)伍,多家500強(qiáng)企業(yè)管理教練。
------受邀為不同類型的企業(yè)作過多次教練輔導(dǎo)。曾在《人力資源開發(fā)》、《培訓(xùn)》中國管理咨詢網(wǎng)等期刊及媒體發(fā)表多篇論作。
-----輔導(dǎo)過多家品牌公司,培訓(xùn)現(xiàn)場有效促進(jìn)人們快速成長,獲得極大的凡響與績效。
-----人才領(lǐng)導(dǎo)力,執(zhí)行力訓(xùn)練專家,具有豐富的成人訓(xùn)練經(jīng)歷,幫助企業(yè)員工與管理者實(shí)現(xiàn)快速的提升成長。
----李老師擅長營銷和管理課程,教學(xué)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,功底深厚。實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)和培訓(xùn)科班出身的他多以案例教學(xué)為主,注重與學(xué)員的高度互動(dòng)。寓教于樂,風(fēng)趣幽默。其倡導(dǎo)的以結(jié)果為導(dǎo)向的“快樂培訓(xùn)”深受廣大學(xué)員的好評。為多家企業(yè)進(jìn)行營銷團(tuán)隊(duì)的教練輔導(dǎo),被輔導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)業(yè)績提升達(dá)70%以上。
----- 多家企業(yè)員工職業(yè)發(fā)展顧問,職業(yè)化訓(xùn)練專家。
-----致力于為企業(yè)建造一支有良好心智與出色技能的管理隊(duì)伍。
-----其深厚的市場和管理功底和經(jīng)驗(yàn)、100%的傾情投入,體現(xiàn)出充分的激情,有著強(qiáng)烈的感染力,加上詼諧、幽默的表現(xiàn)形式和手法,獲得了許多著名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和客戶的高度評價(jià)和信任,國內(nèi)多家著名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)常年聘請其為客戶做不同內(nèi)容的培訓(xùn)。

專長領(lǐng)域
《品牌定位與商業(yè)模式》《品牌煉金術(shù)》《品牌與營銷》《大客戶銷售》《行銷團(tuán)隊(duì)全面激勵(lì)》《絕對成交心理學(xué)》《以客戶為中心的銷售循環(huán)》《雙贏談判》《MOT關(guān)鍵時(shí)刻—全面客戶服務(wù)》《行銷勁旅訓(xùn)練營》《狼性行銷團(tuán)隊(duì)》《巔峰銷售》《店面銷售技巧》《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》《高效人際溝通》《高質(zhì)量人際關(guān)系》《企業(yè)中層技能系列提升》《中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力》《打造中層執(zhí)行力》《中層經(jīng)理的人力資源管理》《有效授權(quán)》《目標(biāo)管理》《中層經(jīng)理人塑造》《溝通技巧》《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》《時(shí)間管理》《壓力管理》《說服力與影響力》《商務(wù)禮儀》《領(lǐng)導(dǎo)力與影響力》《情緒與壓力管理》《職業(yè)化塑造》 《員工職業(yè)化訓(xùn)練》

授課特點(diǎn)和風(fēng)格  
有良好的知識結(jié)構(gòu),講課富有激情,語言簡練、風(fēng)趣、幽默,有很強(qiáng)的感染力,能夠有效的調(diào)動(dòng)學(xué)員的積極性,課堂氣氛非?;钴S。講課深入淺出,能將自己的管理心得以一種輕松、愉快、詼諧、幽默的方式傳授給學(xué)員。擁有10年以上的授課經(jīng)驗(yàn),研究過NAC心理學(xué)、企業(yè)管理等課題。

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