職業(yè)生涯規(guī)劃

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員工職業(yè)化生涯規(guī)劃

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職業(yè)生涯規(guī)劃

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員工職業(yè)化生涯規(guī)劃內(nèi)訓基本信息:

曹晶

(擅長：人力資源商務禮儀 )

內(nèi)訓時長：1天

邀請曹晶給曹晶留言

內(nèi)訓咨詢熱線：010-68630945; 88682348

明確職業(yè)生涯規(guī)劃的意義
明確職業(yè)人與企業(yè)的關(guān)系
明確個人所處的職業(yè)生涯的階段
掌握職業(yè)生涯規(guī)劃的基本方法和理念
結(jié)合企業(yè)實際情況設(shè)計個人職業(yè)生涯

內(nèi)訓課程大綱

一、面向未來的職業(yè)生涯規(guī)劃
1、職業(yè)的內(nèi)涵有三個要點：
   1）穩(wěn)定的收入；
   2）要承擔相應的責任；

2、是實現(xiàn)人生價值和進行自我完善的途徑；

3、職業(yè)生涯規(guī)劃的理解；

4、職業(yè)是個人與社會相互連接的紐帶；

二、思維的不同，是區(qū)別人和人的最本質(zhì)
1、職位VS能力（外職業(yè)生涯VS內(nèi)職業(yè)生涯）

2、職業(yè)錨

3、職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟和流程

4、職業(yè)與人生的關(guān)系主要體現(xiàn)在兩個方面：
   1）是人們通過職業(yè)活動滿足多種需要，其滿足的程度反映出職業(yè)生涯發(fā)展的程度；
2）是人的職業(yè)活動，是一個不斷學習、不斷積累、不斷提升、不斷發(fā)展的過程；

    5、職業(yè)生涯的定義：

三、價值觀的不同決定不同的職業(yè)發(fā)展路徑
    1、認識真正的自我
    2、分析把握環(huán)境和機遇

四、如何與你所在企業(yè)共同成長
    1、個人目標企業(yè)目標找到共同點
    2、認同所在企業(yè)的文化

五、測試你的優(yōu)勢與劣勢
     榮格測試

講師曹晶介紹

中華企管培訓網(wǎng)特邀講師
國家認證企業(yè)培訓高級講師
國家認證高級人力資源管理師
國家注冊營養(yǎng)師
大型上市集團公司人力資源總監(jiān)

講師背景
擁有7年培訓管理經(jīng)驗，6年企業(yè)管理經(jīng)驗。近十年的企業(yè)培訓經(jīng)驗；
多年的企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗，曹老師致力于幫助企業(yè)全方位提升員工的職業(yè)化素養(yǎng)，為企業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)化人才；
優(yōu)雅大方、極具親和力，課堂上引導學員根據(jù)實際工作特點設(shè)計場景，采用體驗式培訓法，采用情景模擬、角色扮演等多種教學方法以優(yōu)雅的儀態(tài)真正的做到：言傳身教；
曹老師在培訓過程中重視與學員的互動交流，同時結(jié)合大量實踐案例，實用性極強，從而達到最佳的授課效果，深得受訓企業(yè)與學員的喜愛！

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