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責任勝于能力

內(nèi)訓講師:張戴金 需要此內(nèi)訓課程請聯(lián)系中華企管培訓網(wǎng)
責任勝于能力內(nèi)訓基本信息:
張戴金
張戴金
(擅長:人力資源 企業(yè)文化 職業(yè)素養(yǎng) )

內(nèi)訓時長:1天

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內(nèi)訓課程大綱
一:責任,責任,還是責任
1、責任是卓越企業(yè)文化的核心
2、責任是使組織保持正確戰(zhàn)略選擇的羅盤
3、責任是造就卓越團隊的內(nèi)推力

二:承擔責任的幾種理由
1、多承擔一點為自己創(chuàng)造經(jīng)歷
2、不敢承擔責任是最大的風險
3、責任是經(jīng)驗積累的最好載體

三:深度剖析責任系統(tǒng)的本質
1、責任心,就是“責任信”
2、責任力,就是“責任里”
3、責任感,就是“責任敢”
4、負責人,就是“負責任”

四:四種病癥妨礙了人們的責任感
1、額外負擔癥:工作是別人讓我做的額外事情    
2、崗位權力癥:把崗位當成權力來源的時候    
3、價值缺乏癥:當缺乏了足夠推動力的時候
4、心理缺陷癥:當人們?nèi)狈φ嫘膽B(tài)的時候

五:企業(yè)興亡,“我”的責任
1、從我做起,把我看成一切的根源
2、主動面對問題,堅信方法總比問題多    
3、往前走一步,不是不動或往后移動
4、工作無小事,把細小的事也做得很到位
5、拖延是惡習,優(yōu)良業(yè)績來自即刻行動
6、老好人要不得,缺乏原則的“好人”如同幫兇

六:責任重在落實,關鍵要看結果
1、責任不分大小,關鍵在于落實
2、鎖定責任,才能鎖定結果
3、復命:對工作結果負責就是對自己負責

七:責任驅動:多一份責任,多一份成功
1、用“工作動力”驅動自我責任心
2、用“付出精神”驅動自我責任心
3、用“職業(yè)忠誠”驅動自我責任心
4、用“感恩擔當”驅動自我責任心

講師 張戴金 介紹
中國員工執(zhí)行力培訓第一人、中國企業(yè)“激情文化”創(chuàng)始人、中國培訓師大聯(lián)盟高級培訓師、國內(nèi)頂尖的成長型企業(yè)培訓專家、聚豐集團營銷商學院特聘講師。長期以來,他先后為政府機關、高等院校、大中型企業(yè)等眾多團體進行演講與培訓,從政府官員、企業(yè)總裁到基層員工、院校學生,數(shù)十萬人聽過他的演講。其演講風格激情澎湃、魅力四射,所到之處,學員們無不被他“用生命的激情和力量做演講”所震撼和感動。尤其,由他發(fā)起的《超級執(zhí)行力與顛峰激勵》、《優(yōu)秀員工總動員》等精品課程已經(jīng)面向全國100多個城市進行了巡回講演,深得眾多單位和學員的歡迎,并受到多家媒體關注,頗具影響力。

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