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激發(fā)正能量-全員激勵(lì)風(fēng)暴

內(nèi)訓(xùn)講師:汪文輝 需要此內(nèi)訓(xùn)課程請(qǐng)聯(lián)系中華企管培訓(xùn)網(wǎng)
激發(fā)正能量-全員激勵(lì)風(fēng)暴內(nèi)訓(xùn)基本信息:
汪文輝
汪文輝
(擅長(zhǎng):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 客戶服務(wù) 職業(yè)素養(yǎng) )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):1天

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內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348

內(nèi)訓(xùn)課程大綱
第一部分:激勵(lì)心智
一、心態(tài)就是競(jìng)爭(zhēng)力
1、今天怎么工作,明天怎么生活
2、心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)影響業(yè)績(jī)
3、沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的心態(tài)

二、拒絕抱怨,成就卓越
1、少抱怨公司,多理解老板
2、做不抱怨的員工,抱怨不如改變
3、閉上抱怨的嘴,邁出實(shí)干的腳
4、生氣不如爭(zhēng)氣,叫苦不如吃苦

三、樹(shù)立主人翁精神 ,做企業(yè)優(yōu)秀員工
1、擯棄打工心態(tài),成就老板心態(tài)
2、把職業(yè)當(dāng)事業(yè),把企業(yè)當(dāng)家業(yè)
3、打工心態(tài)使人失敗,主人翁精神使人成功

四、對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)
1、負(fù)責(zé)任就是解決問(wèn)題
2、我的工作,我的責(zé)任
3、對(duì)公司忠誠(chéng),對(duì)工作勤奮,對(duì)團(tuán)隊(duì)融入,對(duì)客戶尊重,對(duì)自己負(fù)責(zé)

第二章:激勵(lì)元兇
一、拒絕借口
1、為自己找借口,等于失去了信任
2、成功者找方法,失敗者找借口
3、借口是執(zhí)行的天敵,行動(dòng)是克服借口的良方
4、做拒絕借口的英雄

、任務(wù)≠結(jié)果
1、不知道什么是結(jié)果----任務(wù)≠結(jié)果;
2、不愿意去做結(jié)果----怕承擔(dān)責(zé)任
3、做不出結(jié)果------執(zhí)行力不到位
三、拒絕拖延
1、早做遲做都要做,不如早做
2、認(rèn)真也是做,應(yīng)付也是做
3、成功就三個(gè)字,“干干干”

四、自我設(shè)限
1、“我不會(huì)”
2、“我不能”
3、“我不懂”   
  
第三部分:巔峰激勵(lì)
一、自動(dòng)自發(fā)的工作
1、把主動(dòng)變成一種習(xí)慣
2、比最努力的還努力,比最用心的還用心

二、積極樂(lè)觀,不帶情緒上班
1、要做情緒的主人,不要做情緒的仆人
2、不同的問(wèn)句,不同的人生
3、引爆肢體動(dòng)作,激發(fā)行動(dòng)力

三、低效率靠管理,高效率靠激勵(lì)
1、正信念才有正能量,信念是一切的開(kāi)始
2、沒(méi)有失敗只有暫時(shí)停止成功
3、自我激勵(lì)的四個(gè)凡事思想:
1)凡事正面積極
2)凡事巔峰狀態(tài)
3)凡事主動(dòng)出擊
4)凡事全力以赴

四、巔峰激勵(lì)的“五大源動(dòng)力”
1、要目標(biāo)不要障礙:擁有目標(biāo),你將動(dòng)力無(wú)窮!
2、要相信不要懷疑:成功者先相信,后看到!
3、要接受不要抗拒:接受美好,美好才會(huì)發(fā)生!
4、要堅(jiān)持不要放棄:放棄者不成功、成功者不放棄!
5、要感恩不要抱怨:感恩才會(huì)擁有!

講師 汪文輝 介紹

     汪文輝,中華企管培訓(xùn)網(wǎng)特邀培訓(xùn)講師,中國(guó)員工職業(yè)化訓(xùn)練導(dǎo)師;企事業(yè)單位培訓(xùn)首先教練;中國(guó)員工職業(yè)化培訓(xùn)網(wǎng)創(chuàng)辦人;騰坤教育集團(tuán)總經(jīng)理;受企事業(yè)推崇的職業(yè)講師;《無(wú)條件執(zhí)行》、《門(mén)店賣(mài)翻天》、《絕對(duì)成交話術(shù)集》等作者。

資歷背景
      2001年畢業(yè)后從一線到基層干部,再到創(chuàng)業(yè)合伙人。已有10年企業(yè)實(shí)戰(zhàn)的管理經(jīng)驗(yàn),曾任娃哈哈及全友家居企業(yè)人力資源總監(jiān),累計(jì)了豐富的企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。在國(guó)內(nèi)專(zhuān)業(yè)刊物上發(fā)表的了297篇有關(guān)員工職業(yè)化的文章和案例。現(xiàn)任中國(guó)員工職業(yè)化研究院院長(zhǎng)及員工職業(yè)化領(lǐng)域的專(zhuān)職講師。

培訓(xùn)理念
致力于通過(guò)培訓(xùn)企業(yè)人的綜合素質(zhì),提升整個(gè)企事業(yè)的人員素質(zhì)和內(nèi)心變化,改變公司現(xiàn)狀。營(yíng)銷(xiāo)綜合素質(zhì)的提升對(duì)一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展非常重要。如果一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)沒(méi)有經(jīng)過(guò)訓(xùn)練,自己有沒(méi)有主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí),這個(gè)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)是沒(méi)有出路的??蛻艟C合評(píng)價(jià):汪文輝老師的課程,一針見(jiàn)血,演講內(nèi)容值得學(xué)員深思。

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