團隊建設(shè)
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團隊與管理者素質(zhì)特訓
團隊與管理者素質(zhì)特訓內(nèi)訓基本信息:
◆ 極大地增進、強化學員的團隊合作技能,提升員工素質(zhì)
◆ 消除部門的本位主義,強化協(xié)調(diào)意識,提高工作績效
◆ 整合參訓者思想,提高執(zhí)行力,降低管理成本
◆ 激勵員工的士氣更高、自主性更強、工作關(guān)系更加協(xié)調(diào)
◆ 激發(fā)參訓者的責任感、思考性與合作性
◆ 保持對競爭對手的優(yōu)勢
◆ 使企業(yè)文化更加深入人心,強化參訓者的忠誠度、凝聚力
內(nèi)訓課程大綱
高績效團隊與員工素質(zhì)特訓是美國Thiagi機構(gòu)的王牌課程,由美國印第安納大學Thiagarjan教授與團隊建設(shè)咨詢專家Parker先生共同開發(fā),是世界500強廣泛使用的團隊訓練課程。
其核心理念是:運用國際上最流行的體驗式學習,即游戲體驗、模擬、練習、角色扮演、技能實踐等互動培訓,讓參與者通過分享各自的經(jīng)驗和觀點而相互影響,建設(shè)充滿激情的高績效團隊。
第一天訓練計劃
第二天訓練計劃
其核心理念是:運用國際上最流行的體驗式學習,即游戲體驗、模擬、練習、角色扮演、技能實踐等互動培訓,讓參與者通過分享各自的經(jīng)驗和觀點而相互影響,建設(shè)充滿激情的高績效團隊。
第一天訓練計劃
時間 | 名 稱 | 方式 | 活動收益 |
8:30 | 學員簽到 | ||
9:00 | 學員進場分組 | ||
9:30 | 團隊價值體驗 | 講解、體驗、分享 | 極大地增進、強化學員的團隊合作技能 激發(fā)參訓者的責任感、思考性與合作性 讓員工認識企業(yè)如何面對各種變化 |
10:30 | 領(lǐng)袖風采 | 講解、體驗、分享 | 充分激發(fā)員工的責任感 調(diào)動員工的主人翁精神 強化員工的危機與競爭意識 |
12:00 | 午餐、休息 |
||
14:00 | 心語淘金 | 體驗、分享 | 激勵員工的工作關(guān)系更加協(xié)調(diào) 消除員工彼此的溝通障礙 |
15:30 | 團隊協(xié)作體驗 | 體驗、分享 | 激勵員工的士氣更高、自主性更強 強化員工的協(xié)調(diào)意識 |
18:00 | 晚餐、休息 | ||
19:30 | 生命之旅 | 講解、體驗 | 引導員工的感恩心態(tài) |
20:30 | 感恩之夜 | 講解、體驗、分享 | 強化參訓者的忠誠度、凝聚力 激發(fā)員工對企業(yè)的感恩心 |
21:30 | 第一天結(jié)束 |
第二天訓練計劃
時間 | 名 稱 | 方式 | 活動收益 |
9:00 | 學員進場 | ||
9:30 | 企業(yè)價值觀的分享 | 分享 | 極大地增進、強化學員對企業(yè)深層次的認識,使企業(yè)文化更加深入人心,執(zhí)行到位 |
10:30 | 團隊精神的五種表現(xiàn) | 講解、分享 | 讓員工理性認識五種進行團隊協(xié)作的行為 |
12:00 | 午餐、休息 | ||
14:00 | 穿越電網(wǎng) | 體驗、分享 | 激勵員工的士氣更高、自主性更強 強化員工的協(xié)調(diào)意識 |
16:30 | 嘉許學員 | 講解 | 讓員工發(fā)現(xiàn)自我價值,建立自信心 |
17:00 | 嘉許領(lǐng)導 | 講解、體驗、分享 | 激發(fā)員工對老板、主管、同事的感恩心 讓員工更加理解老板、主管的工作 促進員工對企業(yè)的忠誠度 |
17:30 | 課程如何運用于實際工作 | 講解、體驗 | 讓員工在工作中運用課程 確保培訓效果落實到工作 |
18:00 | 合影結(jié)束 |
講師 易江南 介紹
國內(nèi)頂尖人才戰(zhàn)略專家、團隊訓練專家、中西方管理智慧融合創(chuàng)始人、團隊心智及行為訓練專家、企業(yè)文化提升核心競爭力實踐者、中商國際管理研究院高級研究員、浙江大學CCE中心特聘專家、浙江省工商聯(lián)特約培訓專家、做客阿里巴巴訪談嘉賓、株洲市青年企業(yè)家協(xié)會特聘專家、株洲市十大杰出青年評選活動團市委特聘專家評委、株洲電視總臺節(jié)目制作中心特約專家顧問、株洲電視臺金牌置業(yè)顧問欄目特聘專家評委、中國南車研究所特約培訓師、湖南有線網(wǎng)絡(luò)培訓顧問。
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