電商客服課程之經(jīng)典應答技巧

第一講：經(jīng)典介紹技巧
聚焦問題
一、設問：與傳統(tǒng)銷售相比，介紹寶貝有什么不同?難點在哪里?
1.小組討論、分享
2.點評問題，并歸類
激活舊知、論證新知、應用新知

二、特點渲染
1.案例引入：茵曼女裝、阿芙精油的介紹技巧
2.拋出問題：為什么他們的介紹更吸引客戶?
3.同桌討論、分享
4.點評小結(jié)客服技巧
1)亮點渲染
2)價值提煉
5.小組討論，分享自己的產(chǎn)品亮點
6.點評

三、細節(jié)描述
1.情景再現(xiàn)：裂帛女裝、三只松鼠的介紹技巧
2.拋出問題：為什么他們的介紹更吸引客戶?
3.同桌討論、分享
4.點評小結(jié)客服技巧
1)突出細節(jié)精美
2)突出知識描述
5.小組討論，分享自己產(chǎn)品的細節(jié)
6.點評

四、感恩表達
1.情景再現(xiàn)：一次失敗的交流
2.拋出問題：為什么客戶離他而去?
3.同桌討論、分享
4.點評小結(jié)客服技巧
1)感謝咨詢
2)感謝信任
3)感謝再次光臨

五、介紹技巧4禁忌
1.案例分析：他們的介紹有什么問題?
2.同桌討論，分享
3.點評小結(jié)4禁忌
1)單刀直入
2)夸大其詞
3)急于求成
4)漫不經(jīng)心
 
第二講：講價拒絕技巧
聚焦問題
一、設問：你遇到過客戶講價嗎?你是如何拒絕的?
1.小組討論，分享
2.點評拒絕方式
激活舊知、論證新知

二、直接拒絕技巧
1.情景再現(xiàn)：現(xiàn)在的價格已經(jīng)是最低了嗎?以后還會降價嗎?
2.討論分析：合適的拒絕方式
3.點評直接拒絕技巧
1)語氣不能生硬
2)誠懇提出建議
3)物超所值不讓價
……

三、間接拒絕技巧
1.聊天記錄分析：價格可以優(yōu)惠嗎?為什么別家比你們優(yōu)惠?
2.討論分析：合適的答復
3.點評間接拒絕技巧
1)合理解釋
2)買家公平
3)請求理解
……
應用新知

四、聊天案例分析
1.診斷聊天記錄的問題
2.分析如何拒絕更好
3.小結(jié)拒絕講價的技巧
 
第三講：爭取好評技巧
聚焦問題
一、設問：什么情況下客戶會給出中差評價?
1.小組討論、分享
2.點評會出現(xiàn)中差評價的情況
1)買家問題
2)溝通問題
3)產(chǎn)品問題
激活舊知、論證新知

二、深入了解買家技巧
1.情景再現(xiàn)：如何察覺客戶的格外挑剔?
2.小組討論，分享
3.點評小結(jié)：了解買家
1)看買家好評率
2)看其他賣家評價
3)看買家曾經(jīng)的評價
……

三、事先多溝通技巧
1.小組討論：溝通不暢出現(xiàn)的中差評價案例?如何避免?
2.小組分享、點評
3.點評小結(jié)：事先多溝通
1)了解客戶需求
2)事先說出問題
3)給出合適建議
……

四、爭取好評4引導
1.情景再現(xiàn)：4個案例交流成功的原因
2.同桌討論
3.點評小結(jié)
1)新手買家贏信任
2)挑剔買家先溝通
3)吝嗇買家讓小步
4)貪婪買家送贈品
應用新知

五、聊天案例分析
1.診斷為什么客戶給出了中(差)評?
2.分析如何能事前察覺或事前引導?
3.小結(jié)爭取好評的技巧
 
第四講：客服品格3要素
一、設問：體驗時代，面對越來越挑剔的客戶，客服需要具備哪些品格?
二、客服品格：
1.熱情
1)視頻案例：快遞哥竇哥
2)小組討論：分享優(yōu)質(zhì)客服案例
3)分享點評：比別人多一分的熱情
2.擔當
1)視頻案例：香港迪斯尼
2)小組討論：分享優(yōu)質(zhì)客服案例
3)分享點評：客戶面前沒有旁觀者
3.同理心
1)設問：你如何理解同理心?
2)視頻案例：什么是同理心?
3)正確解讀：同理心不是同情心
4)分享點評：哪些行為能體現(xiàn)我們的同理心?
 
第五講：客服心態(tài)3個開心果
一、幸福開心果
1.快樂
1)視頻：雷慶瑤案例
2)分享：讓你快樂的活動
3)測試：是否深陷快樂的陷阱
4)點評：快樂需要有意義
2.意義
1)設問：團隊如何評價我?
2)漫畫：人生的意義
3)感悟：工作、團隊、家庭的意義
4)討論：尋找人生的意義
5)小結(jié)：10種積極情緒帶來人生的意義
3.投入
1)故事：藤麻理慧的整理魔術(shù)
2)案例：馬拉松愛好者的投入
3)討論：分享讓你投入的愛好
4)小結(jié)：發(fā)現(xiàn)性格優(yōu)勢，熱愛選擇的事業(yè)

二、尋找開心果
1.身體鍛煉
2.心理鍛煉
三、行動作業(yè)：幸福大“曬”
 
第六講：專業(yè)提升3渠道
一、設問：哪些方法可以提升專業(yè)能力?
1.討論
2.小組分享
3.點評

二、向榜樣學習
1.設問：向榜樣學什么?怎么學?
2.討論
3.分享點評
4.行動：現(xiàn)場尋找榜樣小伙伴

三、向同行學習
1.設問：找找如雷貫耳的品牌?(競爭類同行和非競爭類同行)
2.討論：學什么?怎么學?
3.分享
4.行動：分小組找到目標品牌，設定學習目標和計劃。

四、自我提升
1.設問：有哪些書籍哪些自媒體值得學習?
2.小組分享，貢獻1-2個。
3.點評小結(jié)，并提供可以學習的書籍和微信微博網(wǎng)站。
4.行動：建議部門每周輪流做一次分享

公共服務實戰(zhàn)專家
高級客戶服務管理專家
重慶大學工商管理碩士(MBA)
國際注冊企業(yè)內(nèi)訓師(CEIT)
重慶文理學院特聘教授
重慶長途運輸集團常年服務顧問
曾任：重慶教育委員會  教師
曾任：重慶電信北部新區(qū)分公司  客戶經(jīng)理
曾任：重慶元佳房地產(chǎn)  市場部經(jīng)理
曾任：重慶唯愛教育  創(chuàng)始人/運營總監(jiān)
現(xiàn)任：中國移動終端公司青海分公司  特邀培訓師、營銷顧問
現(xiàn)任：重慶商社集團新世紀百貨  特聘顧問
現(xiàn)任：重慶交通運輸集團  特聘服務專家顧問
現(xiàn)任：重慶職業(yè)鑒定中心  特聘培訓師
現(xiàn)任：上海潘博網(wǎng)絡科技有限公司  培訓總監(jiān)（阿里旅行（去啊）最大的運營服務商）
 
進入培訓領(lǐng)域之前，李方老師經(jīng)歷了從教師、一線銷售人員、中層管理人員最后到創(chuàng)業(yè)者的整個成長過程，2011年7月，憑借“心·唯愛”，獲得《2011(第七屆)中國MBA成就獎》，是該年度《MBA成就獎》中唯一的教育行業(yè)的代表，標志著中國管理權(quán)威學術(shù)組織對李方老師的管理成就的充分肯定。
進入培訓領(lǐng)域5年來，李方老師在客戶關(guān)系管理、客戶溝通與投訴處理技巧、服務營銷、企業(yè)中層團隊管理技巧等方面開發(fā)了大量的課程并用于實踐。迄今為止，在電力、通信、電商、交通運輸、商業(yè)服務、政府、國企等多個領(lǐng)域授課時間超過700天，授課時長超過5000小時，通用管理和營銷類的課程重復授課超過100場次，為大部分的受訓企業(yè)帶來了明顯的變化，課程返聘率超過90%，取得了非常顯著的效果。
 
2015-2016年經(jīng)典案例：
重慶新世紀百貨邀請李方老師講授《360度客戶關(guān)系管理》共38期
重慶三峽水利電力集團邀請李方老師講授《電力服務營銷及投訴處理》共42期
深圳交通運輸培訓中心邀請李方老師講授《極致服務創(chuàng)造口碑客戶》共23期
深圳電信邀請李方老師講授《4G時代下的客戶流失風險管理與挽回技巧》共6期
貴州電信邀請李方老師講授《客戶經(jīng)理服務意識培訓班》共6期
江西移動邀請李方老師講授《卓越客戶關(guān)系管理與服務營銷》共8期
深圳遠東職業(yè)學校邀請李方老師講授《SYB項目培訓實戰(zhàn)及輔導方案》共8天
 
實戰(zhàn)經(jīng)驗：
至今連續(xù)4年擔任重慶市職業(yè)鑒定中心《高級客戶服務管理師》唯一課程講師，并入選了重慶市職業(yè)技能鑒定庫專家組成員(客戶服務管理專業(yè))，培訓近40期企業(yè)的中基層管理人員，培訓客戶服務管理高級人才近6000人。課程內(nèi)容分《客戶關(guān)系的建立》、《客戶關(guān)系的維護》和《客戶關(guān)系的挽回》三大模塊，2014年10期，2015年14期（每期培訓4-6天）。課程返聘率95%以上。

現(xiàn)擔任中國移動終端青海省公司特邀培訓師、營銷顧問，自2014年以來，李方老師為青海移動終端公司制定了全套的營業(yè)廳服務規(guī)范、銷售溝通話術(shù)、投訴處理技巧以及中層管理的相關(guān)課程并每年根據(jù)當前的實際市場情況和客戶反饋進行更新。公司銷售業(yè)績自2014年連續(xù)以2位數(shù)向上增長，在中國移動省公司業(yè)績增長排名直接從墊底升至全國前三，取得了客戶的高度贊譽。

現(xiàn)擔任重慶交通運輸集團常年服務顧問，該集團是一家有著近50年歷史，擁有3000多名員工的大型國有集團，經(jīng)過2013、2014、2015三個年度的多輪培訓，重慶交通運輸集團在2016年3月份正式聘請李方老師作為該集團的常年服務顧問，全面參與該集團的全新客運線路服務規(guī)范、全新客運站服務規(guī)范以及相關(guān)服務質(zhì)量管理考評體系的建設，計劃在2016年，通過管理咨詢服務和培訓相結(jié)合，全面提升重慶交通運輸集團的客戶銷售和服務水平。

現(xiàn)擔任重慶商社集團新世紀百貨特聘顧問，新世紀是重慶最大的商業(yè)百貨集團，作為特聘顧問，李方老師著力通過培訓管理類課程《碰撞與融合、激勵與驅(qū)動》《中層管理與溝通》《點燃工作激情、擁抱美好生活》以及服務營銷類課程《服務禮儀及服務技巧》《服務營銷與客戶忠誠度提升》《服務質(zhì)量提升及客戶投訴處理》，為遍及重慶的多家新世紀大型百貨網(wǎng)點員工和中高層管理人員打造全新的管理、營銷和服務體系，項目實施以來，在已經(jīng)培訓過的客戶反饋在員工面貌、客戶反饋以及營收效果上均有顯著提升，該項目已續(xù)約至2017年。

現(xiàn)擔任上海潘博網(wǎng)絡科技有限公司培訓總監(jiān)，通過跟蹤該公司的淘寶客服的咨詢接待、銷售、售后、投訴處理、客戶關(guān)系維護等工作，協(xié)助該公司建立更為行之有效的客服工作流程和管理、質(zhì)檢規(guī)范，并開發(fā)出針對旅游行業(yè)淘寶客服的相關(guān)培訓課程。目前開發(fā)了淘寶電商金牌客服共4門課程《電商客服應答技巧》、《電商客服溝通技巧》、《電商客服顧問式銷售技巧》和《電商客服投訴及中差評處理技巧》，目前該公司已發(fā)展為淘寶旅游 (阿里旅行.去啊)銷售額、店鋪數(shù)量均排名第一的代運營商。
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