團隊職業(yè)化培訓

 第一講：職業(yè)精神——職場DNA
公司是不是家？社會人和職場人有什么不同？推諉扯皮、混日子、欺上瞞下、抱怨指責、消極被動，說明了什么？
對職場人來講，精神是靈魂，沒有精神就相當于魂不附體。精神是發(fā)展基因，基因出了問題，就會產出怪胎。職場人第一課——職業(yè)精神！
一、職場啟蒙
二、職業(yè)精神的本質
三、職業(yè)精神對職業(yè)生涯的影響
 
第二講：專業(yè)修煉——職業(yè)人的生存之本
很多職場人之所以不成功，是因為始終存在打工心態(tài)——給多少錢，干多少活。甚至很多人以為，老板、企業(yè)是在利用自己，因此工作中敷衍了事，不求進取。但是否想過，能被別人利用，正是自己的價值所在？
如何在公司的平臺上讓自己不斷提升，從一段菜鳥成為九段高手，從而實現(xiàn)個人和團隊的共贏？
一、有專業(yè)才有職業(yè)
二、專業(yè)的四重境界
三、專業(yè)高手修煉秘籍
 
第三講：契約精神----職業(yè)人的精神內涵
    一個不講契約精神的員工極有可能給企業(yè)帶來災難般的后果，這類案例在當今企業(yè)中屢見不鮮。企業(yè)不僅需要更多的資金、技術和科學的管理，更需要每個人的契約精神，為什么說契約精神是現(xiàn)代規(guī)則文明的基礎，是職業(yè)人的精神內涵？職業(yè)人為何更要講規(guī)則？到底該講哪些規(guī)則？
一、案例分析：職場員工最可怕的行為
二、不培訓的員工猶如不訓練的士兵
三、契約精神讓員工擁有內涵
 
第四講：人際關系——職業(yè)人的生存藝術
企業(yè)為何留不住人才？工作氛圍為何死氣沉沉？團隊為何如一潭死水？為什么人際關系就是生產力？如何把握好契約的原則性和人際關系的靈活性？如何提升組織中每個人的人際魅力，加速成長與成功？
一、     你必須洞悉的人性特點
二、     黃金定律與白金法則
三、     如何讓團隊充滿陽光
游戲：復雜還是簡單？
 
第五講：敬業(yè)精神——和你的事業(yè)談戀愛
人之所以痛苦是因為做出了錯誤的選擇。職業(yè)生命是人的第二生命，是綻放自己人生的舞臺。如何在占據(jù)生命三分之一的工作時間過得快樂、充實、有意義，是每一個職場人都要面對的問題。
愛自己，愛同事，愛客戶，愛公司，愛上你的事業(yè)，是職場人從優(yōu)秀到卓越的必經(jīng)之路。
一、人為什么會累？
二、愛不強者智不達
二、啟動事業(yè)核能
 
第六講：職業(yè)形象——職業(yè)人的品牌符號
你的形象價值百萬。
人無禮，無以立。
一個優(yōu)秀的團隊，一定是有統(tǒng)一的思想，統(tǒng)一的行為，統(tǒng)一的形象。這是建立企業(yè)和個人品牌，贏得客戶信任和好感的第一步。而沒有信任和好感，就不會有成交，不會有所有良性的商業(yè)行為。
職場人應該如何要求自己，你知道嗎？
一、職業(yè)健康——健康第一
二、職業(yè)儀表——服飾規(guī)范
三、職業(yè)行為——行為規(guī)范
 
第七講：職業(yè)規(guī)劃——職業(yè)人的發(fā)展戰(zhàn)略
生命是一次性的、不可逆的，如何讓生命發(fā)揮最大的價值？如何避免員工的前途茫然與職業(yè)倦??？如何讓員工始終充滿激情地工作？如何讓員工和公司在一起走的更遠？
一、職業(yè)規(guī)劃是個人戰(zhàn)略與企業(yè)戰(zhàn)略的統(tǒng)一
二、做不好員工職業(yè)規(guī)劃就談不上人力資源管理
三、員工職業(yè)規(guī)劃的四大步驟
訓練：倒推你的職業(yè)生涯
 
第八講：時間管理——職業(yè)人的效率法寶
同樣是一天的工作時間，你的員工為何產值低下？同樣是拼命努力工作，你的員工為何焦頭爛額？ 不懂得時間管理，何談工作效率與執(zhí)行力？不懂目標設定，就等于摸石頭過河，內耗慘重。
一、時間管理的常見障礙
二、時間的自然法則
三、來自500強的時間管理實用工具與方法
訓練：一周的工作安排

    王一名，中華企管培訓網(wǎng)特邀培訓講師，第一競爭力中心首席講師；戰(zhàn)略執(zhí)行管控專家；實戰(zhàn)派講師、咨詢師；長城汽車管理顧問；俞敏洪旗下持續(xù)盈利研究院核心專家；清華大學總裁班特聘教授；《365自動運轉系統(tǒng)》創(chuàng)始人；電視欄目《贏家大講堂》特聘講師。上市公司實戰(zhàn)管理+咨詢培訓公司專家顧問+創(chuàng)業(yè)家。

資歷背景
    王一名老師具有10年大型上市公司實戰(zhàn)管理、親身創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，了解國營企業(yè)、民營企業(yè)不同的管理方式和企業(yè)文化。
    10年企業(yè)管理咨詢、培訓經(jīng)驗。曾在國內最具實力的咨詢培訓公司擔任高級顧問、高級講師，具有深厚的管理咨詢、培訓經(jīng)驗。
    王老師主持、參與過多個企業(yè)管理咨詢實戰(zhàn)項目，主講數(shù)百場培訓課程，培訓學員超過6萬人！

研究領域
    10年來，王一名老師專注戰(zhàn)略與執(zhí)行，從培訓開始，用咨詢深入，幫助眾多企業(yè)規(guī)范管理，建立起先進的管理系統(tǒng)，實現(xiàn)利潤倍增乃至成功上市！
    秉承“成就企業(yè)夢想，共創(chuàng)豐盛人生”的理念，王一名老師在幫助企業(yè)改善管理實現(xiàn)利潤增加的同時，注重于企業(yè)員工的成長，幫助學員樹立目標，實現(xiàn)人生價值，打造企業(yè)、員工、客戶的多贏局面。多次創(chuàng)造客戶滿意率100%的記錄！