企業(yè)戰(zhàn)略
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戰(zhàn)略突破-破冰
戰(zhàn)略突破-破冰內(nèi)訓基本信息:
內(nèi)訓課程大綱
課程內(nèi)容精要:
企業(yè)戰(zhàn)略突破八大原理:
原理一、戰(zhàn)略目標原理
原理二、80/20原理
原理三、創(chuàng)新原理
原理四、時間無價原理
原理五、實驗原理
原理六、中層制勝原理
原理七、稀缺元素原理
原理八、標簽原理
戰(zhàn)略的核心:
戰(zhàn)略的核心是選擇;
戰(zhàn)略的核心是:舍得;
戰(zhàn)略的核心是:做對的事情;戰(zhàn)術(shù)是把事情做對!
戰(zhàn)略的核心是:方向;
實現(xiàn)戰(zhàn)略的路徑:
戰(zhàn)略運營是實現(xiàn)戰(zhàn)略的路徑。
案例:《士兵突擊》許三多的特質(zhì):簡單;做事第一;執(zhí)著、執(zhí)著;忠誠。“不拋棄、不放棄”
“7+3”企業(yè)發(fā)展模型:
7條主要的企業(yè)發(fā)展法則:
一、 創(chuàng)新法則(模仿、改良、超越、創(chuàng)新);不斷發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機會和新的商業(yè)模式;
二、 趨勢法則(洞察環(huán)境變化、找到發(fā)展趨勢、發(fā)現(xiàn)新的需求);
三、 經(jīng)濟第一法則(企業(yè)的第一目的:追求經(jīng)濟利益、發(fā)展才是硬道理;企業(yè)家的責任是保證資產(chǎn)持續(xù)的增值);
四、 速度制勝法則:時間就是金錢、速度決定顧客的滿意度、速度決定企業(yè)的核心競爭力;
五、 資源聚焦法則:聚焦是戰(zhàn)略選擇;聚焦是軍事第一法則;聚焦是成功的武器。聚焦更是自然法則。
六、 人力資源法則:人力資本是第一資本,人力資源是第一生產(chǎn)力;選擇什么樣的人?用什么樣的機制留著優(yōu)秀的人?如何激勵人?如何開發(fā)人的潛能?磨練是檢驗人才的唯一標準。
七、 全員營銷法則:企業(yè)的發(fā)展首先是營銷的發(fā)展;產(chǎn)品是營銷的基石;好的產(chǎn)品會產(chǎn)生自賣力;FAB營銷法則;找準定位和再定位;營銷的實質(zhì);品牌的實質(zhì);營銷是一場戰(zhàn)爭;營銷突破的八大策略。
3條次要發(fā)展法則 由一下八條中選出
一、制度第一法則 管理企業(yè)是靠規(guī)則進行管理的;好制度造就“好人”
二、卓越領(lǐng)導法則 領(lǐng)導者首先是領(lǐng)導使命、責任感、團隊精神和團隊目標。領(lǐng)導者的角色定位(領(lǐng)導者是狂熱者、責任者、創(chuàng)新者、組織者、行動者)。卓越領(lǐng)導者的使命;案例:GE的領(lǐng)導力模型、惠普的領(lǐng)導力模型、聯(lián)想的領(lǐng)導力模型。
三、簡單高效法則《美國士兵手冊》重要的事情通常都很簡單;簡單才能高效;成功就是簡單的事情大量的重復(fù);
四、知彼法則 信息情報的準確是決策正確的基礎(chǔ);如何建立市場研究的體系;如何準確的收集市場情報;
五、團隊制勝法則 如何打造卓越團隊?卓越團隊的特質(zhì)?案例:華為的狼文化
六、文化制勝法則 企業(yè)的競爭是文化的競爭 優(yōu)秀企業(yè)文化的核心 優(yōu)秀的企業(yè)文化是如何煉成的;案例:IBM的企業(yè)文化3M公司的企業(yè)文化 松下公司的企業(yè)文化
七、合作共贏法則 合作是商業(yè)競爭法則 通過價值鏈的增值實現(xiàn)共贏。
八、現(xiàn)金為王法則 永遠保證資金鏈的良性運做;
企業(yè)戰(zhàn)略突破八大原理:
原理一、戰(zhàn)略目標原理
原理二、80/20原理
原理三、創(chuàng)新原理
原理四、時間無價原理
原理五、實驗原理
原理六、中層制勝原理
原理七、稀缺元素原理
原理八、標簽原理
戰(zhàn)略的核心:
戰(zhàn)略的核心是選擇;
戰(zhàn)略的核心是:舍得;
戰(zhàn)略的核心是:做對的事情;戰(zhàn)術(shù)是把事情做對!
戰(zhàn)略的核心是:方向;
實現(xiàn)戰(zhàn)略的路徑:
戰(zhàn)略運營是實現(xiàn)戰(zhàn)略的路徑。
案例:《士兵突擊》許三多的特質(zhì):簡單;做事第一;執(zhí)著、執(zhí)著;忠誠。“不拋棄、不放棄”
“7+3”企業(yè)發(fā)展模型:
7條主要的企業(yè)發(fā)展法則:
一、 創(chuàng)新法則(模仿、改良、超越、創(chuàng)新);不斷發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機會和新的商業(yè)模式;
二、 趨勢法則(洞察環(huán)境變化、找到發(fā)展趨勢、發(fā)現(xiàn)新的需求);
三、 經(jīng)濟第一法則(企業(yè)的第一目的:追求經(jīng)濟利益、發(fā)展才是硬道理;企業(yè)家的責任是保證資產(chǎn)持續(xù)的增值);
四、 速度制勝法則:時間就是金錢、速度決定顧客的滿意度、速度決定企業(yè)的核心競爭力;
五、 資源聚焦法則:聚焦是戰(zhàn)略選擇;聚焦是軍事第一法則;聚焦是成功的武器。聚焦更是自然法則。
六、 人力資源法則:人力資本是第一資本,人力資源是第一生產(chǎn)力;選擇什么樣的人?用什么樣的機制留著優(yōu)秀的人?如何激勵人?如何開發(fā)人的潛能?磨練是檢驗人才的唯一標準。
七、 全員營銷法則:企業(yè)的發(fā)展首先是營銷的發(fā)展;產(chǎn)品是營銷的基石;好的產(chǎn)品會產(chǎn)生自賣力;FAB營銷法則;找準定位和再定位;營銷的實質(zhì);品牌的實質(zhì);營銷是一場戰(zhàn)爭;營銷突破的八大策略。
3條次要發(fā)展法則 由一下八條中選出
一、制度第一法則 管理企業(yè)是靠規(guī)則進行管理的;好制度造就“好人”
二、卓越領(lǐng)導法則 領(lǐng)導者首先是領(lǐng)導使命、責任感、團隊精神和團隊目標。領(lǐng)導者的角色定位(領(lǐng)導者是狂熱者、責任者、創(chuàng)新者、組織者、行動者)。卓越領(lǐng)導者的使命;案例:GE的領(lǐng)導力模型、惠普的領(lǐng)導力模型、聯(lián)想的領(lǐng)導力模型。
三、簡單高效法則《美國士兵手冊》重要的事情通常都很簡單;簡單才能高效;成功就是簡單的事情大量的重復(fù);
四、知彼法則 信息情報的準確是決策正確的基礎(chǔ);如何建立市場研究的體系;如何準確的收集市場情報;
五、團隊制勝法則 如何打造卓越團隊?卓越團隊的特質(zhì)?案例:華為的狼文化
六、文化制勝法則 企業(yè)的競爭是文化的競爭 優(yōu)秀企業(yè)文化的核心 優(yōu)秀的企業(yè)文化是如何煉成的;案例:IBM的企業(yè)文化3M公司的企業(yè)文化 松下公司的企業(yè)文化
七、合作共贏法則 合作是商業(yè)競爭法則 通過價值鏈的增值實現(xiàn)共贏。
八、現(xiàn)金為王法則 永遠保證資金鏈的良性運做;
講師 柴少青 介紹
中華企管培訓網(wǎng)特聘講師,著名實戰(zhàn)營銷戰(zhàn)略專家,管理專家,戰(zhàn)略運營專家、中國“企業(yè)贏利模式”研究第一人。工商管理博士、心理學博士、清華大學、香港大學、中山大學、浙江大學、江西財大等多所著名院校特聘教授;美國沃頓商學院客座教授、英國威爾士大學組織變革和技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略首席客座教授。韋爾奇咨詢公司亞洲戰(zhàn)略合伙人。美國營銷協(xié)會特聘研究員。亞洲品牌研究試驗室首席品牌專家,“黃海戰(zhàn)略”創(chuàng)始人,創(chuàng)新商業(yè)模式系統(tǒng)創(chuàng)始人。
《銷售與市場》專家團成員、特聘研究員;《市場觀察.廣告主》專家團成員,亞洲市場營銷協(xié)會執(zhí)行主席?!秲?nèi)衣風》雜志首席培訓師,十大中國總裁教練。時代財富(香港)管理咨詢公司首席顧問。 柴少青博士具有十多年跨國公司管理、營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗,被譽為亞太區(qū)最具價值的職業(yè)經(jīng)理人。歷任跨國公司產(chǎn)品經(jīng)理、渠道經(jīng)理、促銷經(jīng)理、營銷總裁、首席知識官、亞太區(qū)CEO;培養(yǎng)了一百多名高層職業(yè)經(jīng)理人?,F(xiàn)任時代財富(美國)集團有限公司亞太區(qū)CEO; 2003年開始,致力于中國成長型企業(yè)的咨詢顧問服務(wù)。
專注:競爭與贏利;整合傳播與贏利;定位與贏利;前向營銷與贏利。如何快速提升贏力;黃海戰(zhàn)略與贏利;東方智慧與贏利;
擅長的行業(yè):快速消費品(日用化妝品、醫(yī)藥保健品、服裝、酒);家電行業(yè);金融服務(wù)業(yè);房地產(chǎn)業(yè)、服務(wù)行業(yè)、電信行業(yè)、汽車行業(yè)、建材家居行業(yè)、酒店服務(wù)業(yè)、電力能源行業(yè)、醫(yī)院行業(yè)。
《銷售與市場》專家團成員、特聘研究員;《市場觀察.廣告主》專家團成員,亞洲市場營銷協(xié)會執(zhí)行主席?!秲?nèi)衣風》雜志首席培訓師,十大中國總裁教練。時代財富(香港)管理咨詢公司首席顧問。 柴少青博士具有十多年跨國公司管理、營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗,被譽為亞太區(qū)最具價值的職業(yè)經(jīng)理人。歷任跨國公司產(chǎn)品經(jīng)理、渠道經(jīng)理、促銷經(jīng)理、營銷總裁、首席知識官、亞太區(qū)CEO;培養(yǎng)了一百多名高層職業(yè)經(jīng)理人?,F(xiàn)任時代財富(美國)集團有限公司亞太區(qū)CEO; 2003年開始,致力于中國成長型企業(yè)的咨詢顧問服務(wù)。
專注:競爭與贏利;整合傳播與贏利;定位與贏利;前向營銷與贏利。如何快速提升贏力;黃海戰(zhàn)略與贏利;東方智慧與贏利;
擅長的行業(yè):快速消費品(日用化妝品、醫(yī)藥保健品、服裝、酒);家電行業(yè);金融服務(wù)業(yè);房地產(chǎn)業(yè)、服務(wù)行業(yè)、電信行業(yè)、汽車行業(yè)、建材家居行業(yè)、酒店服務(wù)業(yè)、電力能源行業(yè)、醫(yī)院行業(yè)。
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