積極心態(tài)與正確觀念塑造

參會對象：企事業(yè)單位中高層管理人員或企業(yè)全員
課程描述：
◆職場的競爭使得就業(yè)形勢更加嚴峻:
◆職場的激烈競爭勢必導致優(yōu)勝劣汰：
◆職場的激烈競爭勢必導致更高的要求；
◆決勝之本——鑄就積極心態(tài)，成為卓越職業(yè)人

課程大綱：
一、角色認知
1、生命的意義
2、我是誰？
3、我為什么要工作？
4、企業(yè)是什么？
5、我和企業(yè)的關系？
6、企業(yè)需要什么樣的員工？
7、我是企業(yè)的資產還是負債？
8、何為領導？
9、領導的產生
10、領導在企業(yè)中的地位與作用
11、企業(yè)管理層次示意圖
12、優(yōu)秀管理層領導干部的三個表現(xiàn)

二、為何要進行積極心態(tài)修煉
1、世界上最大的門和世界上最小的門？
2、什么是心態(tài)？
3、心態(tài)影響能力
4、心態(tài)影響生理
5、人生三大殺手

四、積極心態(tài)與正確觀念八項修煉
A、學習改變
1、商場如戰(zhàn)場---不學習的員工是企業(yè)最大的成本，宰掉顧客的“殺手”！
2、專家才是贏家---員工不“專”，企業(yè)就沒有利潤！
3、只有輸入才有輸出！學習是最好的投資，學的越多 回報越多！
4、工作抱怨：回報太少，真正的原因是什么？
5、學習最快的方法---向最優(yōu)秀的同事者學習，學會復制！
6、學習的目的：改變自己！
B、積極工作
1、 什么是積極心態(tài)？----積極心態(tài)的力量！
2、 討論： 積極心態(tài)與消極心態(tài)對工作的影響？
3、 員工工作中為什么沒有激情，沒有士氣？--如何變消極為積極？
4、 如何打造積極的團隊倍增公司績效？
5、 員工如何建立積極的信念打造無敵團隊？
6、 公司快速發(fā)展的秘訣：消除負債的員工，大量使用資產的員工！
C、為自己做
1、你在為誰而工作---自己還是老板？定位不同，結果差別甚遠！
2、不好好工作，浪費的是自己的青春和時間---損失最大的是自己！
3、糊弄工作就是糊弄自己！
4、站在老板的角度想問題，你的人生立即開始扭轉！
5、患難見“忠誠”，誰是與公司共命運的人？
8、如何做公司最有價值的員工？
D、堅持付出
1、職場成功的三大秘訣：熱愛工作 堅持到底 不找借口
2、熱愛才能做好，熱愛工作的秘訣：尋找薪水之外的東西！
3、工作就是你的銀行，投入越多，收獲越多！
4、三百六十行，行行出狀元，職業(yè)成功秘訣---堅持到底，直到挖到水！
5、“八小時之內求生存，八小時之外求發(fā)展”
E、寬容合作
1．什么是寬容？---寬容是職場成功的大智慧！
2．寬容對促進團隊凝聚力有哪些幫助？人際溝通三多三少？
3．為什么要合作？團隊合作的意義在哪里？
4．成功在于配合：配合公司 配合團隊 配合同事
5．無堅不摧的團隊來自全體成員的傾力合作，如何加強合作？
F、絕對執(zhí)行
1.西點軍校為什么能培養(yǎng)出如此多的優(yōu)秀人才？
2.服從是執(zhí)行的基礎，沒有服從就沒有執(zhí)行，服從是成長最快的秘訣！3、什么叫執(zhí)行力
4、低效執(zhí)行力的4種態(tài)度
5、執(zhí)行力的3個基本要素
6、執(zhí)行人應具備的5個觀念
7、高效執(zhí)行的4個心理保證
8、執(zhí)行力的4個行動保證
9、執(zhí)行力強的企業(yè)才是最具競爭力的企業(yè)
世界上最具執(zhí)行力的組織——軍隊
G、勇于承擔
1、責任是對使命的忠誠和信守
2、承擔責任，充分釋放自身潛力
3、盡職盡責，讓責任成為習慣
4、有責任才能創(chuàng)造卓越
H、知曉感恩
1、 為什么要感恩？感恩：就是感恩一切，凡事感恩
2、感恩的偉大秘密： 感恩的越多 得到的越多
3、感恩父母、愛人和孩子
4、感恩親人、同學
5、感恩朋友、同事……
6、感恩社會、企業(yè)和老板……
7、養(yǎng)成感恩的習慣：常懷感恩的心 多講感恩的話 多做感恩的事！

　　中華企管培訓網特聘講師，員工職業(yè)化及中層管理培訓專家 中國心靈潛能激發(fā)教練、團隊心態(tài)激勵專家、魔鬼口才教練、職業(yè)培訓師。國內知名培訓機構金牌講師和高級顧問。曾先后在河南某省級新聞單位、中脈集團、今華教育集團等大型機構工作，歷任營銷、培訓、行政管理等高級職務。具有10年多種行業(yè)市場營銷、高管和培訓管理經驗。成功培訓500多場，學員超過6萬人。
　　劉明瑞老師從事職業(yè)訓練以來，一直倡導并躬身實踐“職業(yè)訓練不僅僅提供知識、資訊和技能，更重要的是幫助學員尋找行為改善的路徑，從而有效改善學員的工作績效”的理念，以“高度關注現(xiàn)場，用平常話，揀身邊事，露真性情，或和風細雨沁人心脾的撥云見月，或當頭棒喝直指人心的鞭辟入里”的訓練風格見長，充分調動學員的“自動自發(fā)”意識，引導學員在深度感悟中尋找有效的改善方法和路徑。
　　劉明瑞老師潛心于領導力效能開發(fā)、卓越團隊塑造與個人素質成長培訓事業(yè)。多年來憑借其扎實的理論功底和豐富的實踐經驗，擅于在司空見慣的現(xiàn)實生活中見微知著，發(fā)現(xiàn)并挖掘理論與實踐之間的關鍵接點，在個人穩(wěn)健成長和企業(yè)永續(xù)經營領域有著其獨到的見解。其悉心研究、編寫的《凝聚心靈卓越團隊訓練教程》、《卓越員工職業(yè)化塑造訓練教程》、《公眾演說與魅力口才訓練教程》、《中層干部實戰(zhàn)管理技能訓練教程》等課程，充分運用目前國際上最新的職業(yè)訓練手法，把握獨特的觀察視角，透過個性化的現(xiàn)場點評，促進學員產生當即行為改善的訓練效果，得到學員和企業(yè)的一致肯定和高度評價。
　　授課特點： 劉老師的系列課程深入淺出、通俗易懂、激情四射、風趣幽默、實戰(zhàn)使用、課程形式新穎；課程主要采用理論引導、案例分析、游戲互動、頭腦風暴和環(huán)節(jié)體驗等方式。在訓練中，他一改傳統(tǒng)概念式授課方式形式，以生動活潑的體驗式方法引導學員全情投入課程，使學員自我醒覺，激發(fā)潛能，并在各個領域得以突破，得到了學員的廣泛認可！
　　涉及領域： 員工職業(yè)化、團隊建設、領導技能、教練技術、潛能激發(fā)、公眾演說、心理學等。