銷售技巧
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銷售高手的成長之道
銷售高手的成長之道內(nèi)訓(xùn)基本信息:
孫安達(dá)
(擅長:領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 職業(yè)素養(yǎng) 管理技能 )內(nèi)訓(xùn)時(shí)長:2天
內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348
1.通過分析消費(fèi)者的情感過程、需要與動(dòng)機(jī)、購買決策、購買態(tài)度等人手,讓學(xué)員掌握客戶的購買心理,便于銷售。
2.分析銷售人員的銷售心理變化,給出心理營銷的具體方法,增加成單量。
內(nèi)訓(xùn)課程大綱
《銷售高手的成長之道》課程大綱
銷售不是依靠艱苦努力或高昂斗志就可以取得成就的,銷售是依靠智慧、依靠心理、是依靠思考的?。?!——前提是:需要了解自己!
一次成功的銷售需要兩個(gè)步驟:第一步,打消客戶的所有顧慮;第二步,給他一個(gè)不可拒絕的誘惑。——前提是:需要了解客戶!
進(jìn) 程 | 主 題 內(nèi) 容 | 課 程 目 的 | |
第一篇章 內(nèi) 圣 |
銷售人員對(duì)自己心理的認(rèn)知 (知已) |
1. 銷售1個(gè)心態(tài) 2. 銷售2個(gè)障礙 3.人的左、右腦在銷售過程中的任務(wù) 4.銷售高手的3個(gè)修煉之法 5.企業(yè)的銷售價(jià)值觀 |
從銷售心理學(xué)角度系統(tǒng)剖析銷售人員的銷售心理及銷售的本質(zhì)。 效果:更新學(xué)員對(duì)銷售的新思維觀念,了解、重新認(rèn)識(shí)自我對(duì)銷售本質(zhì)的洞察。 |
中午休息 | |||
第二篇章 外 王 |
1.銷售人員對(duì)客戶心理的認(rèn)知 (知彼) |
1.客戶如何識(shí)別(性格密碼) | 若想更好的進(jìn)行銷售,就要知道客戶想的是什么。 |
2.客戶5大托辭 | |||
3. 銷售的6大心理學(xué)原理 | |||
注:角色扮演:《不過能完成的任務(wù)》 | |||
第二天 | |||
第二篇章 外 王 |
2.銷售禮儀 (你代表誰) |
2.1首因效應(yīng)的逆向思考: 打造一個(gè)魅力的我: 1》 儀表 2》 儀態(tài) 3》 禮節(jié) «4》 溝通 2.2近因效應(yīng):以終為始 |
一幅好的面孔就是 一封介紹信 |
3.銷售過程及技巧把控 |
3.1銷售流程要點(diǎn)把控 1》銷售前期:印象—好感—信任 2》銷售中期:專業(yè)—利益 3》銷售后期:欲擒故縱,不給壓力 注:應(yīng)該影片剪輯教學(xué)來詮釋主題 |
一次成功的銷售需要兩個(gè)步驟:第一步,打消客戶的所有顧慮;第二步,給他一個(gè)不可拒絕的誘惑 | |
4.客情如何維系 |
4.1.客情如何維系 1》客戶需要你及產(chǎn)品的真實(shí)動(dòng)機(jī) 2》客戶是你免費(fèi)的銷售代表 注:應(yīng)該影片剪輯教學(xué)來詮釋主題 |
把客戶當(dāng)朋友看待,把朋友當(dāng)親人看待。 | |
最后:30分鐘 | |||
第三篇章:學(xué)以致用 |
第四篇章 解決:如何應(yīng)用所學(xué) |
1.運(yùn)用所學(xué),當(dāng)堂制訂自己的工作計(jì)劃 2. 月-周-日規(guī)劃總結(jié)體系及練習(xí) 3. 學(xué)員給自己的一封信 |
效果: 1.依照所學(xué),現(xiàn)場制訂自己的銷售計(jì)劃表, 2.做出承諾,在工作中付諸實(shí)踐 |
講師 孫安達(dá) 介紹
σ 體驗(yàn)式內(nèi)訓(xùn)專家;心理培訓(xùn)師;國際(TA-PAC)溝通分析師
σ 本科階段專攻教育學(xué),研究生階段專攻應(yīng)用心理學(xué)
σ 3年的一線銷售經(jīng)歷,曾創(chuàng)造過入職1年就超越公司所有人業(yè)績的銷售紀(jì)錄;4年的銷售管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)銷售流程把控,客戶心理分析有獨(dú)到的見解。
σ 近幾年來,一直從事企業(yè)的培訓(xùn)管理與實(shí)踐工作,曾在知名企業(yè)的商學(xué)院擔(dān)任培訓(xùn)經(jīng)理和高級(jí)培訓(xùn)講師。
σ培訓(xùn)特點(diǎn):兼有內(nèi)訓(xùn)和體驗(yàn)式培訓(xùn)的雙重經(jīng)歷,理論功底扎實(shí),實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富;8年的培訓(xùn)磨練,將體驗(yàn)式培訓(xùn)與內(nèi)訓(xùn)完美融合,在業(yè)界獨(dú)創(chuàng)了“體驗(yàn)式內(nèi)訓(xùn)”授課模式。
σ 研修方向:心理學(xué)在企業(yè)管理中的應(yīng)用;體驗(yàn)式內(nèi)訓(xùn)模式建立與應(yīng)用
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