IE工程與現(xiàn)場改善
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IE工業(yè)工程及七大手法應(yīng)用
IE工業(yè)工程及七大手法應(yīng)用內(nèi)訓(xùn)基本信息:
系統(tǒng)掌握IE工業(yè)工程及7大手法并能運用到實際工作當中
內(nèi)訓(xùn)課程大綱
★第一部分工業(yè)工程(IE)基礎(chǔ)理論及導(dǎo)入
一、工業(yè)工程(IE)基礎(chǔ)理論
1 工業(yè)工程(IE)的基礎(chǔ)概念及手法介紹
2 工業(yè)工程(IE)與精益生產(chǎn)之間的區(qū)別及聯(lián)系
3 工業(yè)工程7大手法
★第二部分工業(yè)工程(IE)7大改善手法
IE七大手法精解與應(yīng)用
一、防止錯誤法(防錯法)(Fool-Proof)
1、防錯法的目的和意義
2、基本四原則
3、應(yīng)用原理
案例分析
二、動作改善法
1、動作分析法 18個動作要素詳解
2、動作經(jīng)濟十六原則
案例分析及演練
三、 流程法
1、人型流程程序分析法
2、物型流程程序分析法
3、信息型流程程序分析法
案例分析及演練(5個方面,ECRS,5.5法及CELL綜合運用)
四、五五法
1、五五法的目的和意義
2、五五法與創(chuàng)意思考
案例分析及演練(結(jié)合人-機法)
五、人機分析法
1、人-機聯(lián)合分析目的及運用
2、人機分析圖
案例分析及演練(ECRS 5W1H 5WHY運用實例)
六、雙手法
1、雙手法的目的與意義
2、雙手法的運用范圍與功用
3、繪圖注意事項
4 借助電腦如何生產(chǎn)嚴密具有邏輯的改善方案
七、時間法
1、時間分析種類
2、時間分析的應(yīng)用及技巧
3 標準工時的制訂
4 詳解企業(yè)標準工時制訂的難度原因及解決方法
★第三部分工業(yè)工程(IE)7大改善手法綜合運用-----平衡生產(chǎn)線
1、平衡率的計算
2、解決瓶頸的七種方法
3、如何確定與控制節(jié)拍
4.平衡生產(chǎn)線的兩個代表性方法
5.傳統(tǒng)IE與精益生產(chǎn)是如何平衡生產(chǎn)線
----案例講解及演練
項目目標(提案目標)的制訂,效率計算及制定效率指標等
遇到員工抱怨及抵觸如何預(yù)防及應(yīng)對,如何提高員工及管理人員士氣
整個項目中最難和最重要的是如何防止反彈,維持改善成果
郭老師通過大量的實踐,總結(jié)及參考優(yōu)秀工廠案例,制訂出一套有效的防反彈措施與您分享。
一、工業(yè)工程(IE)基礎(chǔ)理論
1 工業(yè)工程(IE)的基礎(chǔ)概念及手法介紹
2 工業(yè)工程(IE)與精益生產(chǎn)之間的區(qū)別及聯(lián)系
3 工業(yè)工程7大手法
★第二部分工業(yè)工程(IE)7大改善手法
IE七大手法精解與應(yīng)用
一、防止錯誤法(防錯法)(Fool-Proof)
1、防錯法的目的和意義
2、基本四原則
3、應(yīng)用原理
案例分析
二、動作改善法
1、動作分析法 18個動作要素詳解
2、動作經(jīng)濟十六原則
案例分析及演練
三、 流程法
1、人型流程程序分析法
2、物型流程程序分析法
3、信息型流程程序分析法
案例分析及演練(5個方面,ECRS,5.5法及CELL綜合運用)
四、五五法
1、五五法的目的和意義
2、五五法與創(chuàng)意思考
案例分析及演練(結(jié)合人-機法)
五、人機分析法
1、人-機聯(lián)合分析目的及運用
2、人機分析圖
案例分析及演練(ECRS 5W1H 5WHY運用實例)
六、雙手法
1、雙手法的目的與意義
2、雙手法的運用范圍與功用
3、繪圖注意事項
4 借助電腦如何生產(chǎn)嚴密具有邏輯的改善方案
七、時間法
1、時間分析種類
2、時間分析的應(yīng)用及技巧
3 標準工時的制訂
4 詳解企業(yè)標準工時制訂的難度原因及解決方法
★第三部分工業(yè)工程(IE)7大改善手法綜合運用-----平衡生產(chǎn)線
1、平衡率的計算
2、解決瓶頸的七種方法
3、如何確定與控制節(jié)拍
4.平衡生產(chǎn)線的兩個代表性方法
5.傳統(tǒng)IE與精益生產(chǎn)是如何平衡生產(chǎn)線
----案例講解及演練
- 人-機配合案例演練
- 手工生產(chǎn)(流水線)案例演練(含防反彈措施)
- 項目建議書的制作(項目改善提案)
項目目標(提案目標)的制訂,效率計算及制定效率指標等
- 示范線的選擇及維護
遇到員工抱怨及抵觸如何預(yù)防及應(yīng)對,如何提高員工及管理人員士氣
- 項目推廣
整個項目中最難和最重要的是如何防止反彈,維持改善成果
郭老師通過大量的實踐,總結(jié)及參考優(yōu)秀工廠案例,制訂出一套有效的防反彈措施與您分享。
講師 郭曉寧 介紹
郭曉寧老師
23年專注于“精益生產(chǎn)&工業(yè)工程”的學(xué)習(xí)、研究、實踐與推廣
◆國內(nèi)生產(chǎn)管理領(lǐng)域?qū)W⒕?lt;IE工業(yè)工程>培訓(xùn)與咨詢推進者;
◆二十多年專職現(xiàn)場改善,經(jīng)驗豐富獨到;
◆曾任職世界500強企業(yè)日企理光;
◆企業(yè)IE內(nèi)訓(xùn)超過10萬人次,學(xué)員滿意度90%以上;
◆富士康IE學(xué)院常年外聘主力IE講師,精益生產(chǎn)講師;
◆美的學(xué)院特邀外部IE講師、LP講師;
◆海信學(xué)院特邀外部IE講師;
◆伊利商學(xué)院特邀外部IE講師;
◆西北工業(yè)大學(xué)、華南農(nóng)大、上海交大溫州中心等高校特邀外聘精益IE講師;
◆深圳捷埃梯精益管理咨詢機構(gòu)創(chuàng)立人,首席顧問,精益生產(chǎn)咨詢項目帶領(lǐng)人;
◆親自指導(dǎo)IE、精益生產(chǎn),成功為數(shù)十家企業(yè)進行項目咨詢。
◆資深精益、IE現(xiàn)場效率改善專家,國內(nèi)倡導(dǎo)向客戶承諾效果的實戰(zhàn)派講師、資深顧問。
歷任工作經(jīng)歷:
1996-2004年,先后在精電電子,深開發(fā),弗雷通信,理光等企業(yè)擔任IE工程師,IE主管(經(jīng)理),精益辦經(jīng)理等職務(wù),負責現(xiàn)場改善及精益生產(chǎn)推廣
2004-2019年,擔任“精益生產(chǎn)&工業(yè)工程”培訓(xùn)師,歷時15年先后培訓(xùn) “精益生產(chǎn)”&“工業(yè)工程”超過10萬人次,從而奠定了雄厚的“理論”基礎(chǔ)
2006-2019年,擔任“精益生產(chǎn)&工業(yè)工程”咨詢師(顧問師),歷時13年,先后為20多家企業(yè)提供精益生產(chǎn)咨詢,從而奠定了雄厚的“實踐”基礎(chǔ)
典型培訓(xùn)經(jīng)歷事件:
2004-20010年,擔任“富士康集團”外部講師歷時6年先后為深圳富士康龍華廠,觀瀾廠,鄭州保稅區(qū)廠,濟源廠等培訓(xùn)“精益&工業(yè)工程“近5萬人次,包括“基礎(chǔ)班”“內(nèi)部IE講師班”“工業(yè)工程師班““新干班”
2006年,其IE課程被“深圳龍華富士康IE學(xué)院”評為“標準示范課程”,并做為示范講師為IE學(xué)院每年一度的“新干班”所邀請的全國近十所高校IE系講師先行課前講解,答疑并進行 “標準課件“的統(tǒng)一
2008年,應(yīng)邀為西工大深圳研究院合作講師
2009年-2019年,先后在深圳,上海,北京,長春,佛山開辦“精益&工業(yè)工程”公開課
2010年-2019年,先后擔任“美的商學(xué)院“,”海信商學(xué)院“,”重慶格力“,“蘇泊爾商學(xué)院”外聘講師為企業(yè)進行”精益&工業(yè)工程“課程輪訓(xùn)
2012年-2013年,先后為“康師傅“ 連續(xù)5期“工業(yè)工程師養(yǎng)成班”培養(yǎng)工業(yè)工程師專業(yè)人才
2013年,2019年,先后為“伊利集團“,全國生產(chǎn)系統(tǒng)80名廠長, 150名經(jīng)理分8批次進行輪訓(xùn),2019年再度為伊利全國生產(chǎn)系統(tǒng)50多名”TPM負責人進行“精益&IE改善培訓(xùn)
2013年,為“包鋼集團“,2015年,”包鋼運輸&稀土部“,2019年,”北方稀土集團“先后三次,每次歷時40天(20天現(xiàn)場,20天教室),開設(shè)”工業(yè)工程師養(yǎng)成班“為各集團培養(yǎng)專業(yè)工業(yè)工程師45人,共計135人
2014年,2017年,2018年,首次為物流行業(yè)進行“精益&工業(yè)工程”培訓(xùn),為“順豐快遞”全國新招的100多名IE工程師分三批次開設(shè)“工業(yè)工程師養(yǎng)成班”,2017年再次受邀為其提供“現(xiàn)場改善人次測評咨詢項目”,2018年受邀“京東物流”為其開設(shè)“精益專家認證班”
2014-2019年,開始承諾培訓(xùn)“不收取定金,不滿意,不收費”至今(2019年)客戶滿意率100%
2014年對課程進行全面升級,開設(shè)“定制課”(課前現(xiàn)場進行診斷,根據(jù)客戶現(xiàn)場編寫課程,結(jié)合現(xiàn)場進行理論+實踐的教學(xué),設(shè)定關(guān)鍵目標“效率至少提升30%以上”)
2014-2017年為華南農(nóng)業(yè)大學(xué)多次進行“精益&工業(yè)工程“培訓(xùn)
2015-2019年為上海交大溫州教學(xué)中心多次進行“精益&工業(yè)工程“培訓(xùn)
2016年再次進行升級,開設(shè)“微咨詢課”,(課前現(xiàn)場進行診斷,根據(jù)客戶現(xiàn)場編寫課程,結(jié)合現(xiàn)場進行理論+實踐的教學(xué),設(shè)定關(guān)鍵目標“效率至少提升30%以上”,并完成對客戶承諾示范線達成30%以上效率提升的目標)
2019年首次為服裝行業(yè)“深圳維珍妮”進行近千名研發(fā)人員進行多次“精益&工業(yè)工程“定制培訓(xùn)
典型咨詢經(jīng)歷:
經(jīng)過23年專注于“精益&工業(yè)工程”專業(yè)的理論結(jié)合實踐的探索與耕耘,從開始的效率提升(點)到整個工廠“系統(tǒng)”改善與提升(面),先后從根本解決了眾多難題,并系統(tǒng)的運用于:
2018-2019年深圳中光光電(包括:SMT,注塑,五金機加,組包裝,老化等車間)精益咨詢項目,取得了超預(yù)期的效果,取得了客戶的高度認可并授予 “專業(yè),誠信,遠超預(yù)期”的錦旗。
引用深圳中光光電高總經(jīng)理的總結(jié)概括““中光光電全員在精益系統(tǒng)改善這8個多月時間,沒有周六,周日,放棄了休息時間,積極配合咨詢老師的工作,從根本上解決了從05年建廠到目前所遇到的諸多問題,尤其在交期,成本,品質(zhì),柔性化,安全,環(huán)境,設(shè)備故障率等方面所存在的90%以上的問題,我很有信心中光在綜合以上幾個方面做到了細分產(chǎn)品行業(yè)的第一名,同時全員在管理能力上也得到了大大提升”
以下為2006年--2017年代表性咨詢經(jīng)歷及事件:
2006年,第一次為“深圳湯瑪士電器“進行為期8個月的”精益生產(chǎn)咨詢“項目。
實現(xiàn)目標:效率提升89%,解決多批少量問題
(2007年經(jīng)湯瑪士介紹輔導(dǎo)深圳美士線材精益項目8個月)
2007年,為“深圳理光利銀輝“進行為期8個月的”精益生產(chǎn)咨詢“項目。
實現(xiàn)目標:效率提升16%
2007-2008年,為“佛山美的威靈電機“進行為期8個月的”精益生產(chǎn)咨詢“項目。
實現(xiàn)目標:效率提升24%
(2010經(jīng)威靈介紹輔導(dǎo)豪美鋁業(yè)精益項目8個月)
2010-2011年,第一次為重工行業(yè)“清遠豪美鋁業(yè)“進行為期8個月的”精益生產(chǎn)咨詢“項目。
實現(xiàn)目標:噴涂,包裝,擠壓,倉庫車間平均效率提升37%
2013-2014年,為“深圳同維股份“進行為期12個月的”精益生產(chǎn)咨詢“項目。
實現(xiàn)目標:組裝效率提升45%,解決多批少量問題
(2015年經(jīng)同維股份介紹輔導(dǎo)奮達精益項目6個月)
2015年提出效率至少提升30%以上,基本費用占比50%,績效費用占比50%,未達成績效目標不收取任何績效費用
2016-2017年,為“深圳奮達電子”進行為期6個月的“精益生產(chǎn)咨詢(組包)“項目。實現(xiàn)目標:組裝效率提升42%,解決多批少量問題
2018-2019年,為“德方納米”“錦湖日麗”“加滕利”同時啟動精益微咨詢項目(2個月)
2018年,提出效率至少提升30%以上,收取固定基本費用,駐廠咨詢一個月任何理由不滿意全額退回定金,績效費完全按協(xié)助企業(yè)所節(jié)省費用一定比例收?。ㄐ手辽偬嵘?0%以上開始收?。?/div>
2018年,為全力專注所簽訂企業(yè)達成精益項目,追求高質(zhì)量的項目深度,承諾一年最多只為2家企業(yè)提供精益咨詢(8個月以上)駐廠服務(wù)。
2018-2019年,二十年磨一劍,“深圳中光光電”精益項目的完成,標志著真正從“點”的改善向“面”的改善的成功轉(zhuǎn)變(系統(tǒng)改善)
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