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《黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營 深度融合的實踐與思考》

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《黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營 深度融合的實踐與思考》內(nèi)訓(xùn)基本信息:
沈明達
沈明達
(擅長:黨政文化 )

內(nèi)訓(xùn)時長:1天

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內(nèi)訓(xùn)課程大綱

黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營  深度融合的實踐與思考

 

第一部分 創(chuàng)設(shè)載體   夯實基礎(chǔ)

案例A . 三航院推進“深度融合”的實踐探索

(一)堅持以文明創(chuàng)建為基礎(chǔ),逐步形成創(chuàng)建長效機制

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),堅持齊抓共管

2、常抓宣傳教育,強化創(chuàng)建意識

3、運用文化滲透,形成共同理念

4、健全完善機制,實施規(guī)范管理

(二)堅持以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體,著力推進職工素質(zhì)工程

1、開展“道德講堂”活動,實現(xiàn)基層單位覆蓋

2、開展“書香三院”活動,營造良好學(xué)習(xí)氛圍

3、開展各類專題培訓(xùn),提高職工綜合素質(zhì)

(三)堅持以培育特色企業(yè)文化為方向,深入推進企業(yè)文化建設(shè)

1、開展“我們的節(jié)日”活動,凝聚和團結(jié)職工

2、定期組織“俱樂部”活動,豐富文化生活

3、辦“名家系列講座”活動,提升三院人修養(yǎng)

(四)堅持以軟硬件建設(shè)為抓手,著力關(guān)心和服務(wù)職工

1、重視環(huán)境建設(shè),營造優(yōu)美環(huán)境

2、倡導(dǎo)勤儉節(jié)約,養(yǎng)成文明習(xí)慣

3、積極節(jié)能減排,建設(shè)綠色企業(yè)

(五)堅持以社會公益活動為平臺切實承擔(dān)央企社會責(zé)任

1、倡導(dǎo)雷鋒精神,弘揚文明風(fēng)尚

2、開展志愿活動,奉獻社會愛心

3、參與幫扶救助,共筑社會和諧

(六)堅持以經(jīng)營生產(chǎn)為中心,不斷提升企業(yè)核心競爭力

1、加大創(chuàng)新力度,加快科技進步

2、堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高客戶滿意

3、改革創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展

 

第二部分 久久為功   形成特色

案例B . 三航院推進“深度融合”的探索思考

(一)黨建引領(lǐng)把方向

(二)“四個一工程”

1、干一項工程,樹一種精神;

2、干一項工程,育一批人才;

3、干一項工程,播一路新風(fēng);

4、干一項工程,立一座豐碑。

(三)弘揚先進增動力

(四)群眾參與添活力

(五)服務(wù)社會亮責(zé)任

(六)長效機制作保證

 

第三部分 探尋規(guī)律   持之以恒

一、明確指導(dǎo)思想

1、圍繞發(fā)展抓黨建

2、抓好黨建促發(fā)展

二、堅持四性三化

1、四性:針對性 開創(chuàng)性 操作性 有效性

2、三化:系統(tǒng)化、制度化、規(guī)范化

三、積極創(chuàng)設(shè)載體

四、注重理論武裝

五、勇于開拓創(chuàng)新

六、善于總結(jié)提升

 


講師 沈明達 介紹

  中國思想政治工作研究會特約研究員

  中國企業(yè)文化研究會特邀研究員

  上海市形勢政策教育研究會會長

  上海市企業(yè)黨委書記工作研究會副會長

  上海市徐匯區(qū)人大常委會"教科文衛(wèi)專業(yè)委員會"副主任

  中交第三航務(wù)工程勘察設(shè)計院有限公司首任黨委書記兼董事長

  中央黨校研究生學(xué)歷,文學(xué)士、工商管理博士學(xué)位,教授級高級政工師,高級企業(yè)文化管理師,高級職業(yè)經(jīng)理。

  復(fù)旦大學(xué)MBA面試官

  河海大學(xué)等院??妥淌?/span>

  上海市高級政工師論文評審暨答辯專家


  研究領(lǐng)域:

專職從事黨的思想政治工作39年,擔(dān)任央企黨委書記30年且在全國黨建政工領(lǐng)域具有重要影響的黨務(wù)工作者

 

  研究項目成果:

作為一名在全國黨建政工領(lǐng)域具有重要影響的資深黨務(wù)工作者、著名黨建專家,曾榮獲“全國優(yōu)秀企業(yè)思想政治工作者”、全國"半月談思想政治工作創(chuàng)新獎"、全國勘察設(shè)計系統(tǒng)優(yōu)秀黨委書記、上海市“職工信賴的企業(yè)經(jīng)營管理者”等稱號和獎項。其率先倡導(dǎo)和創(chuàng)新踐行的"四性三化"黨建方針、"四個一”工程、“六人談”黨課等理念和方法,得到中央組織部和國務(wù)院國資委的肯定和推廣,其總結(jié)的一系列具有全國影響的黨建、思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗,多次在全國性會議上作介紹。其任組長領(lǐng)銜完成的《國有企業(yè)黨組織與公司法人治理結(jié)構(gòu)融合、內(nèi)嵌、對接的新思考》榮獲“2017年度全國黨建課題研究優(yōu)秀成果一等獎”;《企業(yè)黨組織“黨建+互聯(lián)網(wǎng)”模式和案例的研究》榮獲“2018年度上海市黨建課題研究優(yōu)秀成果一等獎”。其黨建政工論文集《探索的軌跡》曾獲評“全國思想政治工作創(chuàng)新研究優(yōu)秀成果一等獎”。2019年獲聘中國文化管理協(xié)會“黨建與企業(yè)文化研究專家”,參與《新時代國有企業(yè)黨建+企業(yè)文化工作指南》的研究與編撰工作。

2002年以來,沈明達先后編著出版了《企業(yè)政工實務(wù)參考手冊》《探索的軌跡》《國企黨建研究》《微博心語》《黨建實務(wù)通》《藝海波痕》《今天怎樣做黨委書記》、《今天怎樣講好黨課》《與時代同行》《黨建課題研究與論文寫作》《抗疫戰(zhàn)歌》《今天怎樣當(dāng)好黨支部書記》等20本“黨建政工系列叢書”。

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