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閃耀職場-有效溝通與結(jié)構(gòu)化表達(dá)技巧
閃耀職場-有效溝通與結(jié)構(gòu)化表達(dá)技巧內(nèi)訓(xùn)基本信息:
閃耀職場-有效溝通與結(jié)構(gòu)化表達(dá)技巧
【課程背景】
雨果說:語言就是力量。丘吉爾直言:一個人可以面對多少人,就代表他有多大成就。在當(dāng)今這個多元開放的社會,不僅要有務(wù)實求真的作風(fēng),更要有平易清新的話風(fēng),熟練掌握語言表達(dá)藝術(shù)才是職場白領(lǐng)必備技能。
很多人當(dāng)機(jī)會來臨的時候,無法當(dāng)眾講話,失去并說服聽眾,說服客戶,說服上司,說服下屬等機(jī)會。
通宵達(dá)旦做好的PPT項目方案,卻被領(lǐng)導(dǎo)或客戶只給你3分鐘表達(dá)時間;電梯里碰到領(lǐng)導(dǎo),突然來句小王最近工作進(jìn)展如何,是不是一臉茫然不知從何說起;公司年會時,主持人邀請你上臺分享時,你是否驚慌失措,不知如何開口;公司會議進(jìn)行中,領(lǐng)導(dǎo)突然來句,小王你這么看這個問題?
敢于脫稿演講與即興發(fā)言的人,往往勤學(xué)善思,對工作有自己的認(rèn)識、見解和態(tài)度;善于脫稿演講與即興發(fā)言的人,則能以生動活潑的語言和聽眾互動,引發(fā)心靈的共鳴。從而,更好地表現(xiàn)自己的親和力與感染力,也充分展現(xiàn)自己的工作能力和個人魅力。
【課程收益】
1. 建立良好的溝通方式,做好工作匯報
2. 有效判斷出哪些是無效溝通
3. 樹立公眾表達(dá)的信心,讓自己的表達(dá)更有說服力
4. 演練三種表達(dá)結(jié)構(gòu),提升表達(dá)能力
5. 運用結(jié)構(gòu)化思維,讓工作匯報更有邏輯性
課程時間:1天(6小時)
課程對象:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)管理者、崗位技能骨干
【培訓(xùn)形式】
互動講授、個案分析、小組研討、團(tuán)隊分享、游戲互動、視頻教學(xué)、行動學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)點評
【課程特色】
內(nèi)容系統(tǒng)化:基于學(xué)習(xí)者為導(dǎo)向,合理設(shè)計課程內(nèi)容,做到學(xué)完即用。
教學(xué)案例化:豐富的案例,真實的案例,通過案例教學(xué)有效啟發(fā)學(xué)員。
訓(xùn)練多樣化:注重學(xué)習(xí)效果,推動學(xué)員由“知”到“行”的全面轉(zhuǎn)換。
服務(wù)專業(yè)化:課前到課中再到課后全程陪跑式服務(wù),沉浸式學(xué)習(xí)體驗。
課程大綱
導(dǎo)入:
破冰:分小組、定口號、表承諾
第一講:工作基石-初識溝通的重要性
1、掃除溝通的認(rèn)知障礙
1) 能講話不等于會溝通
案例:錯誤溝通導(dǎo)致公司損失
2) 無發(fā)問不等于全理解
游戲:撕紙
3) 無異議不等于有共識
案例:飛機(jī)失事
4) 我說了不等于已溝通
2、掃除溝通的思維障礙
1) 克服對抗性思維定式
2) 克服局限思維定式
3、與人溝通三要素
1)開放性
2)明確性
3)建設(shè)性
第二講:用心溝通-讓溝通立竿見影
1.如何建立有效溝通
1) 如何建立信任(同事、客戶、領(lǐng)導(dǎo)、顧客、家人)
2) 溝通的差異
2. 四種類型人溝通方式
測試:行為風(fēng)格測試
1) 溝通的風(fēng)格
2) 種類型人的處理溝通方式
3.有效溝通之道
1) 向上溝通原則
溝通金鑰匙之一:結(jié)論先行
溝通金鑰匙之二:排序邏輯
溝通金鑰匙之三:上下對應(yīng)
溝通金鑰匙之四:分類清楚
2) 橫向溝通重心
合作
達(dá)成共識
3)對外溝通
破冰-讓人對你印象深刻
先聽再說-畫好三個框,溝通不會慌
說服-如何讓別人同意你的方案
贊美-提升與客戶的友好度
第三講:言之有理-讓表達(dá)更清晰
1、三個經(jīng)典框架
1)時間框架--一種使人放松的結(jié)構(gòu),讓時間幫你推進(jìn)表達(dá)
2)空間框架--一種隨處可用的結(jié)構(gòu),讓你的表達(dá)形象生動
3)支點框架--一種讓你的表達(dá)呈現(xiàn)穩(wěn)定、客觀、審慎的結(jié)構(gòu)
練習(xí):時間框架介紹企業(yè)文化
練習(xí):支點框架表達(dá)上午學(xué)習(xí)內(nèi)容
2、三個刺激表達(dá)
1)對比--用大數(shù)據(jù)說話,增加信任度
2)示圖--用視覺沖擊對方,更加清晰
3)比喻--學(xué)會打比方,讓人更易理解
工具:隱喻的句子
第四講:刻意練習(xí)-結(jié)構(gòu)化工作匯報
1、匯報溝通——要點先行,重點突出
1)基于目標(biāo)定主題
2)縱向結(jié)構(gòu)分層次
3)橫向結(jié)構(gòu)選順序
4)形象表達(dá)做演示
2、匯報工作注意事項
3、工作匯報實操演練
現(xiàn)場演練:工作匯報
【專業(yè)資質(zhì)】
?資深企業(yè)培訓(xùn)管理導(dǎo)師
?企業(yè)組織賦能行動學(xué)習(xí)教練
?企業(yè)知識資產(chǎn)管理導(dǎo)師
?DISC溝通技術(shù)認(rèn)證導(dǎo)師
?結(jié)構(gòu)化思維版權(quán)課程授權(quán)導(dǎo)師
?香港大成教練版權(quán)課程授權(quán)導(dǎo)師
?崗位經(jīng)驗內(nèi)化版權(quán)課程授權(quán)導(dǎo)師
?《五講六訓(xùn)》版權(quán)課程研發(fā)創(chuàng)課人
?《超越-賦能更優(yōu)秀的自己》合著作者
【任職榮譽(yù)】
曾任:廣東省企業(yè)培訓(xùn)研究企業(yè)培訓(xùn)研究院常務(wù)理事、羊城培訓(xùn)師俱樂部理事
曾任:華南理工大學(xué)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、廣東紡織學(xué)校經(jīng)濟(jì)管理教學(xué)部特邀專家
榮譽(yù):廣東省卓越人力資源協(xié)會評選優(yōu)秀講師
榮譽(yù):榮獲中國培訓(xùn)雜志05期封面人物
特邀:受邀中國培訓(xùn)雜志分享《如何快速成為領(lǐng)域?qū)<摇?/span>
特邀:受邀千聊平臺DISC男神系列課程分享,共計13W+收聽學(xué)習(xí)
【實戰(zhàn)經(jīng)驗】
●上市公司-廣東卡賓服飾有限公司培訓(xùn)經(jīng)理、世界500強(qiáng)公司平安普惠集團(tuán)部門主任
●十幾年大型集團(tuán)企業(yè)高層管理工作經(jīng)歷,十余年企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗,使他在“行萬里路、讀萬卷書”的同時,更是閱人無數(shù),對管理工作的內(nèi)涵他有著更深的理解;讓他不僅具備企業(yè)管理的理論基礎(chǔ),還有豐富的實踐經(jīng)驗,將現(xiàn)代心理學(xué)教練技術(shù)等與自己的實踐相結(jié)合,針對中國本土企業(yè)的心理特性實際情況研發(fā)出適合中國企業(yè)的課程,易學(xué)易懂易會的課程模式。同時,他更是將“和諧自然”的做人處事理念融入到所講的課程之中,在促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的同時,倡導(dǎo)社會公民素養(yǎng)的提升,為中華民族每一個人都優(yōu)雅起來做出自己的貢獻(xiàn)。
【TTT課程】
《匠心創(chuàng)課--企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)與設(shè)計培訓(xùn)》
《人課合一--企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師課程演繹與授課技巧》
《講臺之光--企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師課堂表達(dá)與呈現(xiàn)技巧》
《經(jīng)驗內(nèi)化--學(xué)習(xí)型企業(yè)組織經(jīng)驗萃取工作坊》
《匠心之作--打造精品線上交互式直播課培訓(xùn)》
【主講課程】
v 綜合管理
《拆掉思維的墻-跨部門溝通技巧》 《從心開始-高品質(zhì)溝通與沖突管理》
《做事有章法-卓越管理七項修煉》 《互賴共贏--中層管理者積極沉穩(wěn)強(qiáng)執(zhí)行》
《點石成金-個人時間與精力管理》 《傾注全力-高成效目標(biāo)管理與計劃落實》
《齊心合力-高績效團(tuán)隊管理與凝聚力建設(shè)》《高效會議管理落地三步法》
《運籌帷幄-中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升》
v 思維表達(dá)
《閃耀職場--結(jié)構(gòu)化思維與全腦表達(dá)技巧訓(xùn)練》
《結(jié)構(gòu)性思維-思考更有效,表達(dá)更清晰》
《左思維右表達(dá)-讓你的工作匯報合情合理》
《結(jié)構(gòu)演講-公眾演講與高效表達(dá)》
《演說力-公眾演講與大賽輔導(dǎo)》
v 辦公寫作
《武裝大腦--結(jié)構(gòu)化思維與工作匯報呈現(xiàn)培訓(xùn)》
《精彩演繹--基于價值呈現(xiàn)美化PPT技巧培訓(xùn)》
《武裝大腦-思維導(dǎo)圖在工作中應(yīng)用》
《Office辦公軟件在職場中的高效應(yīng)用技巧》
《WPS在職場中的高效應(yīng)用技巧》
《簡報制作與呈現(xiàn)技巧》
v 職業(yè)素養(yǎng)
《職業(yè)化素養(yǎng)訓(xùn)練-小白到高手》
《與情共舞-職場情緒與壓力管理》
《職場加速器-塑造高職業(yè)素養(yǎng)的6個好習(xí)慣》
《使命必達(dá)-提升團(tuán)隊執(zhí)行力7大心法》
《職場賦能-塑造陽光心態(tài)三把鑰匙》
【授課風(fēng)格】
徐老師在咨詢理論方面觀點新穎,以拓展性思維循循善誘為特色;實務(wù)方面富有活力,以極具感染之案例演繹,貼近企業(yè)實際需要之特色。
徐老師在基于了解企業(yè)需求基礎(chǔ)上的咨詢式培訓(xùn)是其另一特點,無論在教材編寫,幻燈片制作,課堂氣氛,授課風(fēng)格,知識內(nèi)涵等評估方面始終深得客戶的好評。課程通過積極有效的反饋與指導(dǎo),以大量豐富生動有趣的事例來講解,每次授課后的問卷調(diào)查均有很高的學(xué)員滿意率。
【講師格言】
我莊重地宣誓:用全身心精力獻(xiàn)給培訓(xùn)事業(yè)!
專業(yè)才能專注,實戰(zhàn)才能實效,而我只專注于擅長的領(lǐng)域和課程,我用我的人格做出保證,做我所講,講我所做,保證每堂課的教學(xué)質(zhì)量!
——徐伯達(dá)
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