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如何提升董事會秘書綜合管理能力

內(nèi)訓(xùn)講師:趙浩然 需要此內(nèi)訓(xùn)課程請聯(lián)系中華企管培訓(xùn)網(wǎng)
如何提升董事會秘書綜合管理能力內(nèi)訓(xùn)基本信息:
趙浩然
趙浩然
(擅長:人力資源 管理技能 )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長:2-3天

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內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348

作為公司高級管理人員的董事會秘書,承擔(dān)著公司規(guī)范化運(yùn)作、保障投資者權(quán)益等重要職責(zé)。這不僅要求“董秘”掌握財(cái)務(wù)、法律、金融、投資、企業(yè)管理等多方面的專業(yè)知識,同時(shí)也須具備組織協(xié)調(diào)、決策咨詢和外聯(lián)等能力。培養(yǎng)具有專業(yè)資格的董事會人才,促進(jìn)董事會秘書這一職務(wù)走向?qū)I(yè)化,職業(yè)化的道路。


內(nèi)訓(xùn)課程大綱
授課對象:董事會秘書等相關(guān)人員

內(nèi)容介紹:
模塊一:董事會秘書業(yè)務(wù)知識篇

公司的概念、特征及分類
現(xiàn)代企業(yè)組織形式
法人治理結(jié)構(gòu)的內(nèi)容
總經(jīng)理及其它高級管理人員
法人治理結(jié)構(gòu)中易出現(xiàn)的問題
法人治理結(jié)構(gòu)相關(guān)法規(guī)
董事的權(quán)力及責(zé)任
獨(dú)立董事任職資格
董事會的組織機(jī)構(gòu)
董事會的組成
董事會的職權(quán)
董事會議事程序
董事會事務(wù)
股東大會
董事會管理體制
董事會與監(jiān)事會、經(jīng)理層關(guān)系
中國董事會秘書制度

模塊二:董事會秘書日常工作篇
中國董事會秘書制度的建立
聘任、解聘及任職資格
董事會秘書與普通秘書的區(qū)別
召開監(jiān)事會和股東大會及董事會的程序
董事會的召開
召開股東大會
安排董事會議
董事會公司事務(wù)處理標(biāo)準(zhǔn)
設(shè)計(jì)辦公流程
制定辦公標(biāo)準(zhǔn)
安排工作日程
董事會文書函電規(guī)范(邀請函、紀(jì)要、提交董事會的議題等)

模塊三:董事會秘書工作技能篇
董事會秘書操作實(shí)務(wù)(有限責(zé)任公司股比調(diào)整實(shí)務(wù)、股改遺留期間損益等問題處理等)
與領(lǐng)導(dǎo)相處的技巧
當(dāng)好參謀進(jìn)諫的技巧
高效組織會議的技巧
提高辦事效率的技巧
自我調(diào)節(jié)的技巧
安排領(lǐng)導(dǎo)交往的技巧
董事會秘書公關(guān)藝術(shù)
董事會秘書禮儀
董事會秘書素質(zhì)修養(yǎng)
董事會秘書自我發(fā)展
提問解答

模塊四: 董事會法律、法規(guī)篇
金融投資及財(cái)務(wù)管理的相關(guān)知識
讀懂三大財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、資金管理
物權(quán)法要點(diǎn)解析(重點(diǎn):兩權(quán)證辦理等)
公司法要點(diǎn)解析(有限責(zé)任公司部分)
勞動法、勞動合同法要點(diǎn)解析
提問解答


講師 趙浩然 介紹
趙浩然,中華企管培訓(xùn)網(wǎng)特邀企業(yè)內(nèi)訓(xùn)講師, 國內(nèi)資深管理實(shí)戰(zhàn)與咨詢專家,美國威斯康辛大學(xué)管理學(xué)博士,香港太平洋商學(xué)院碩士生(MBA)導(dǎo)師,北京大學(xué)客座教授,清華大學(xué)、浙江大學(xué)等高校EMBA\MBA班的授課導(dǎo)師,2005年度被評為中國咨詢行業(yè)十大杰出人物;2006年度被評為中國十大管理培訓(xùn)師。

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):
趙浩然老師有著十多年在企業(yè)的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和咨詢經(jīng)歷,所服務(wù)的企業(yè)涵蓋了機(jī)電、金融、電力、IT、通訊、服飾針織、機(jī)械加工、房產(chǎn)酒店等多個(gè)行業(yè)。咨詢輔導(dǎo)的客戶超過80家;培訓(xùn)的客戶超過1500家,受訓(xùn)學(xué)員10余萬人。

任職經(jīng)歷:
香港斯維特集團(tuán)中國區(qū)執(zhí)行總裁、香港泛亞投資集團(tuán)執(zhí)行董事、美國艾克(中國)副總裁;在企業(yè)經(jīng)營管理方面有著深厚的理論造詣和豐富的實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)。

授課風(fēng)格:
趙老師在講學(xué)還是在輔導(dǎo)企業(yè)過程中始終強(qiáng)調(diào)一個(gè)觀點(diǎn):無論是何種培訓(xùn)還是咨詢活動,帶給企業(yè)的不僅是知識、方法和觀念,更在于付諸行動后為企業(yè)所創(chuàng)造的價(jià)值。而這一切都決定于我們每個(gè)人是否已經(jīng)找到我們內(nèi)心的“改變之門”。 趙浩然老師在幫助企業(yè)建立管理系統(tǒng)的同時(shí),更從“人性”的角度來探討管理的問題。因此,趙老師以系統(tǒng)性、實(shí)務(wù)性、人性化的培訓(xùn)與咨詢風(fēng)格被企業(yè)界譽(yù)為“實(shí)戰(zhàn)性的管理專家”和企業(yè)的“心靈導(dǎo)師”。

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