TTT
培訓搜索引擎
《TTT-課程設計與課件設計》
內訓課程大綱
TTT-課程設計與課件設計
(中期)2天(6小時/天)
一、課程的設計
? 如何認識培訓原因和價值
? 常見但也常被忽視的問題或誤區(qū)
? 課程設計的具體步驟
二、調研的具體思路與方法
? 如何獲得正確的培訓需求
? 如何突破調研中的保護層
? 調研對象篩選與具體方法
三、培訓前的準備
? 制訂培訓的計劃
? 確定培訓的方向
? 排列知識點與案例陣列
? 準確估算講解時間
四、培訓內容的豐滿
? 分清資料的形與神
? 如何讓事例打動學員
? 如何幫助學員記憶
? 結構大綱的設計與培訓地圖的具體繪制
? 如何開場與結語(結合第五部分)
五、感染力聲音培訓
? 如何發(fā)出“播音員”一樣的聲音
? 如何讓自己的聲音不再嘶啞
? 如何用全身的肌肉幫助發(fā)音
? “丹田”在哪兒——如何應用丹田之氣發(fā)聲
六、標準課件的高級制作
? 看不出是PPT的幻燈片
2 幻燈片制作廣告觀賞
2 PPT制作“互動型”產品展示軟件
2 PPT制作宣傳短片實戰(zhàn)練習
2 動態(tài)PPT與PPT動畫初解(根據時間選擇)
? 課件的美化與快速制作
2 PPT制作原則
2 PPT批量規(guī)格修改
2 PPT文本的導入與導出
? 講義包的規(guī)范
? 標準課件與學員講義的區(qū)別
講師 王竟冬 介紹
上一篇:《基于崗位經驗梳理的TTT》
下一篇:《以“微”知著 微課設計與開發(fā)》
培訓現(xiàn)場
講師培訓公告