《贏在起點—從校園人到職場人》

《贏在起點—從校園人到職場人》

【課程背景】

對于一個大學生來說，從校園到社會，是人生的一個重大轉折，能否順利實現(xiàn)這個過渡，直接關系到大學生自信心的建立以及在未來職業(yè)生涯中的成長速度。對于企業(yè)來說，關系到能否在最短的時間內，讓大學生成為企業(yè)的有用之才，為企業(yè)創(chuàng)造業(yè)績，作出貢獻，讓大學生快速從企業(yè)的人力成本轉變?yōu)槠髽I(yè)的人力資本，這是企業(yè)面臨的重點和難點。

【課程對象】

新員工

【課程時間】

0.5天（3小時）

【課程大綱】

第一講：從校園到職場的角色認知與心態(tài)轉變

1.        恭喜你-入職了---什么變了，什么沒變

1）校園人走向職場的要應對的三大變化

2）校園人步入職場要理解的三大期待

3）校園人快速打開局面的三大能力

2.        理解你-好累哦---戰(zhàn)場換了，角色變了

1）第一大角色

2）第二大角色

3）第三大角色

3.        告訴你-都是淚---畢業(yè)容易，轉型很難

1）校園人轉型的三大“坑”

2）校園人不可觸及的兩個極端

4.        相信你-能做好---校園人的三大保持

1）特別忠誠

2）特別過硬

3）特別穩(wěn)定

第二講：提升執(zhí)行力---校園人到企業(yè)人的首要能力

1.      認真

            執(zhí)行中常見的三大現(xiàn)象

            游戲：傳竹簽

2.      快

3.      堅守承諾

            堅守承諾的三個緯度

4.      絕不找借口

           實戰(zhàn)訓練

第三講：高效溝通與持續(xù)精進

1.      什么是有效的溝通

2.      職場溝通的四個方向

3.      跨部門溝通的成功關鍵

4.      上下級溝通的要領

5.      持續(xù)精進的五大方法

       實戰(zhàn)演練：高效溝通

第四講：目標管理與時間規(guī)劃

1.      清楚自己為什么而戰(zhàn)

2.      目標管理的兩大實效工具

3.      目標落地的六大步驟

4.      目標分解的三個關鍵

5.      時間管理四象限

實戰(zhàn)演練：個人目標設定與分解動作

注：具體內訓課程的內容設計會根據(jù)甲方的人員層級、業(yè)務場景、當下的需求，做進一步定制。