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公眾演講與全腦表達(dá)技巧
公眾演講與全腦表達(dá)技巧內(nèi)訓(xùn)基本信息:
公眾演講與全腦表達(dá)技巧
1.1.培訓(xùn)對象
有表達(dá)需求的管理者、技術(shù)人員、銷售人員及其他有表達(dá)需求人員
1.2.課程背景
(1)即興交流需求高頻出現(xiàn)
21世紀(jì),公眾演講的即興表達(dá)為人們提供了彼此連接、激勵和引導(dǎo)的方式。照稿宣讀的正式演講、PPT演示以及市場宣傳正在被領(lǐng)導(dǎo)者及其追隨者之間的日常對話所取代。
表達(dá)可能發(fā)生在辦公室、電梯間、走廊、停車場、會議室、餐廳、飛機以及其他你能想到的地方。商業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者可能在上述場景中遇到公司老板或員工。我曾經(jīng)問學(xué)員“一天大概會遇到多少個需要即興領(lǐng)導(dǎo)的時刻”,以下是他們的回答:
l 太多了,我的確遇到了很多這樣的時刻
l 在90%的討論中,我沒有稿子可念
l 每天我大概會遇到20-23個即興領(lǐng)導(dǎo)時刻
l 我每小時會有兩個,一天10個小時,也就是說會遇到20個即興表達(dá)
l 無論是在工作單位、家庭還是在社區(qū),你都是領(lǐng)導(dǎo)者。你永遠(yuǎn)不能推卸責(zé)任,我的回答是,所有時刻。
(2)演講并非天賦,而是可以后天習(xí)得的能力
奇虎董事長周鴻祎也說過:“一定要鍛煉自己的公眾表達(dá)能力。因為未來在企業(yè)發(fā)展過程中,需要不斷地推銷你的企業(yè); 推銷你的產(chǎn)品;推銷你自己。一個真正成功的職場精英,他一定要學(xué)會把自己的思想梳理得很有邏輯,并用很清晰的語言表達(dá)出來?!彼匀绻悴辉敢狻⒉幌矚g做公眾表達(dá),或者公眾表達(dá)水平不高,都會讓你的事業(yè)停滯不前,最終只能是與一份工作、一個學(xué)位、一次晉升、失之交臂。
為什么業(yè)務(wù)呈現(xiàn)和溝通能力如此重要?這是因為信息和技術(shù)不能自己推銷自己。在如今這個高科技自動化日益發(fā)達(dá)的世界,對于所謂的“高觸感”的要求比以往任何時候都要高。對“面對面影響“的需要沒有下降,反而在上升。實際上,一個針對中高管的調(diào)查顯示:當(dāng)今職場最受歡迎的技能是清晰、自信和準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)呈現(xiàn)能力。當(dāng)你展現(xiàn)出高效的業(yè)務(wù)呈現(xiàn)能力時,決策者們會聽從、客戶會買你的東西、老板會提升你。
1.3.課程收益
(1)課堂實戰(zhàn)、將知識內(nèi)化為能力:
● 表達(dá)思維:一套全腦思維方法
● 表達(dá)演繹:六大演講表達(dá)能力
● 表達(dá)模板:七種高頻應(yīng)用場景
(2)輸出模板、將課程固化為結(jié)果:
● 課上指導(dǎo)學(xué)員梳理出企業(yè)典型場景模板
(3)建立機制、將一次成果轉(zhuǎn)化為業(yè)績:
● 協(xié)助企業(yè)建立長效講壇等機制,促進(jìn)落地
1.4.課程時間
1-2天(6小時/天)
1.5.課程特色
(1)360度保證成果落地:
● 精彩講授:好記、嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯縝密的知識和技能工具
● 深度案例:文字案例、音頻案例、視頻案例的研討和分享
● 全員演練:強針對性點評的全員實戰(zhàn)演練
● 主題游戲:有趣有料的知識點相關(guān)主題游戲及練習(xí)
● 個性輔導(dǎo):一對一、手把手梳理模板
● 課后跟進(jìn):持續(xù)學(xué)習(xí)、落地轉(zhuǎn)化
(2)簡快易上手:
● 一套思維邏輯
● 六大演講表達(dá)能力
● 七種高頻應(yīng)用場景
1.6.課程結(jié)構(gòu)
1.7.課程大綱
第一篇 全腦思維,構(gòu)思公眾表達(dá)很簡單
第1章 概括力
n 為什么聽眾無法理解你的演講
n 觀點,讓你的呈現(xiàn)一語中的
第2章 結(jié)構(gòu)力
n 結(jié)構(gòu),讓你的呈現(xiàn)邏輯清晰
n 邏輯條理第一個特征:結(jié)論先行
n 邏輯條理的第二個特征:上下對應(yīng)
n 邏輯條理的第三個特征:分類清楚—MECE原則
n 邏輯條理的第四個特征:順序邏輯
第3章 論證力
n 為什么聽眾會質(zhì)疑你的演講
n 舉例,讓你的呈現(xiàn)更可信
n 數(shù)字,讓你的呈現(xiàn)更準(zhǔn)確
n 引用,讓你的呈現(xiàn)更權(quán)威
第4章 聯(lián)想力
n 為什么你的呈現(xiàn)讓聽眾打哈欠
n 比喻,讓你的呈現(xiàn)更生動
n 類比,讓你的呈現(xiàn)更形象
第5章 共情力
n 為什么你呈現(xiàn)并沒有打動聽眾
n 講故事,讓你的呈現(xiàn)更走心
n 從一個事件的三種講授形式學(xué)習(xí)講故事
——故事與觀點的“最佳結(jié)合”模型
——編排故事的五大要素
第6章 即興力
n 為什么你的呈現(xiàn)會卡殼
n 即興表達(dá),讓你的呈現(xiàn)不再卡殼
n 即興現(xiàn)掛,讓聽眾贊不絕口
n 即興就場,讓你搞定突發(fā)情況
n 即席回答的六字真言和邏輯樹思考法
第二篇 全腦表達(dá),演繹公眾表達(dá)很簡單
第7章 對癥下藥——分析你的聽眾
n 認(rèn)識你的聽眾:了解決策者
n 關(guān)于聽眾的10個關(guān)鍵問題
n 三步法確定講授主題
第8章 一鳴驚人——吸引并讓聽眾參與的內(nèi)容
n 結(jié)構(gòu)設(shè)計:開場白的三段式結(jié)構(gòu)模型
n 吸引聽眾注意的開場設(shè)計原則
n 注意力聚焦器的設(shè)計四要素
—注意力聚焦器的四種典型商務(wù)模式
第9章 氣場全開——將思想淋漓展現(xiàn)的軟實力
n 為什么你的演講沒有氣場
n 身體語言,讓你的表達(dá)氣勢非凡
n 語音語調(diào),讓你的演講鏗鏘有力
第10章 信心滿滿——偏向虎山行的心態(tài)
n 為什么你總是害怕當(dāng)眾講話
n 兩個方法,讓你告別表達(dá)恐懼
第11章 劍舞現(xiàn)場:與聽眾互動,讓現(xiàn)場更有氣氛
1. 劍舞曲一:鎖定聽眾,牽引聽眾
n 動腦:思維牽引的方法
n 動眼:注意力牽引的兩種方法
2. 劍舞曲二:調(diào)動現(xiàn)場,不要冷場
n 動口:語言帶動的六種方法
n 動手:行為帶動的四種方法
n 動身:體驗帶動的三種方法
n 激勵:聽眾激勵的五種方法
3. 劍舞曲三:“防守反擊”,應(yīng)對問答
n 準(zhǔn)備:問答環(huán)節(jié)的五個準(zhǔn)備
n 執(zhí)行:問答環(huán)節(jié)的四個步驟
n 回答:問題應(yīng)答的萬能模型
4. 劍舞曲四:機智應(yīng)對突發(fā)事件,維護(hù)現(xiàn)場秩序
n 難題——如何應(yīng)對專家和難題
n 挑戰(zhàn)——如何應(yīng)對追問和挑戰(zhàn)
n 調(diào)侃——如何應(yīng)對調(diào)侃和玩笑
n 挑釁——如何應(yīng)對挑釁和抬杠
n 故障——如何應(yīng)對故障和事故
n 失誤——如何應(yīng)對忘詞和失誤
第12章 意猶未盡—— “黃金三句”結(jié)尾法
n “黃金三句”結(jié)尾法是什么
n “黃金三句”結(jié)尾法還有哪些形式
第三篇 實戰(zhàn)模板,應(yīng)用全腦表達(dá)很簡單
第13章 自我介紹,你可以與眾不同
n 為什么她可以考上哈佛大學(xué)
n 求職面試,全腦介紹讓你脫穎而出
n 聚會介紹,創(chuàng)意介紹讓你形象突出
第14章 產(chǎn)品介紹,讓聽眾當(dāng)場下單
n 為什么你的產(chǎn)品介紹無法吸引聽眾
n 爽點痛點,打動聽眾的不二選擇
n 產(chǎn)品故事,用傳奇經(jīng)歷吸引聽眾
第15章 技術(shù)演講,讓小白也能聽懂
n 為什么你的技術(shù)演講讓聽眾睡著了
n 形象表達(dá),瞬間秒懂專業(yè)知識
第16章 匯報工作,讓老板點頭稱贊
n 為什么老板對你的工作匯報說不
n 避開匯報四個坑,老板給你升職加薪
第17章 分享經(jīng)驗,讓聽眾滿載而歸
n 為什么你的分享讓聽眾不滿意
n 線下分享,參與讓聽眾更有收獲
n 線上分享,金三角讓聽眾更專注
第18章 競聘演講,讓你脫穎而出
n 為什么你在競聘中被淘汰
n 金三角競聘三步法,讓你勝券在握
第19章 領(lǐng)導(dǎo)演講,讓你成功激勵下屬
n 為什么下屬對你的演講無動于衷
n 領(lǐng)導(dǎo)者講的7種武器,讓員工起立鼓掌
第四篇 公眾演講落地階段
第19章:融會貫通——"公眾演講”呈現(xiàn)和評審
一、組內(nèi)復(fù)盤
1. 每組學(xué)員結(jié)合真實工作場景、確定表達(dá)場景
2. 每組學(xué)員完成表達(dá)場景的設(shè)計
3. 講師點評和提升指導(dǎo)
二、實戰(zhàn)演練
1. 各組登臺展示“即興表達(dá)“設(shè)計成果
2. 學(xué)員按照指定方式完成演練
3. 學(xué)員間進(jìn)行積分和比賽
三、答辯和評審
1. 學(xué)員自評
2. 學(xué)員互評
3.講師點評和優(yōu)化建議
4. 答辯和評審
四、種子選手圈定
1. 講師對所有參與學(xué)員給出參考評價
2. 圈定“種子選手”
第20章:課后學(xué)習(xí)和落地
一、課后學(xué)員學(xué)習(xí)計劃
1. 參與課程主題社群
2.拓展音頻課程自學(xué)
二、課后學(xué)員練習(xí)方案
1. 次數(shù)要求
2. 準(zhǔn)備方法
3. 記錄方法
4. 復(fù)盤方法
三、課后企業(yè)固化落地方案
1. 課后練習(xí)機制
2. 講壇機制
3. 競賽機制
課程設(shè)計/培訓(xùn) 表達(dá)力教練 曹茜
曹 茜老師
★ 亞太經(jīng)合組織會議(APEC)志愿者特聘培訓(xùn)師
★ 外交部培訓(xùn)中心特聘魅力演說專家
★ 曾任北汽福田汽車股份有限公司高級經(jīng)理
★ 曾任中國航空工業(yè)集團(tuán)公司培訓(xùn)經(jīng)理
★ 卡耐基表達(dá)力核心講師
【個人簡介】
曹茜老師在福田汽車(大型國企)工作5年,中航工業(yè)(大型國企)工作2年,卡耐基口才培訓(xùn)中心工作4年。老師長期擔(dān)任數(shù)十家知名企業(yè)(三星、中國移動等)發(fā)布會、方案呈現(xiàn)、匯報溝通、演講比賽及路演等商務(wù)場景指導(dǎo)與核審工作,從心理學(xué)角度透析表達(dá)本質(zhì),提出“一口一心”模型,并發(fā)展出一系列極具實操性、見效快的表達(dá)訓(xùn)練體系和工具。出版書籍《三維表達(dá)術(shù)》
使命:致力于打造表達(dá)力領(lǐng)域精英,提升你的“言”值力量
【主講課程】
內(nèi)訓(xùn)師
你就是企業(yè)一流的內(nèi)訓(xùn)師訓(xùn)練營
三位一體,打造一流內(nèi)訓(xùn)師——訓(xùn)練營
小白都能學(xué)會的微課
寫作及思維
結(jié)構(gòu)思考力
金字塔原理
金字塔原理與公文寫作
表達(dá)力
公眾演講與表達(dá)技巧
匯報制勝技巧
即興演講其實也很簡單
路演—在路上演繹我們的人生
粘性溝通,掌握你的關(guān)鍵對話
最能打動客戶的呈現(xiàn)講解技術(shù)
【授課風(fēng)格】
1、訓(xùn)練工具系統(tǒng)落地。從聚焦主題到立題拔高,從結(jié)構(gòu)邏輯到內(nèi)容萃取,從緊張情緒到臺風(fēng)流暢,從語言文字到情感調(diào)動,從即席答疑到聲音運用,訓(xùn)練系統(tǒng)、實用。所創(chuàng)“緊張消除操”還獲光明網(wǎng)、健康報刊登發(fā)表。
2、五大場景實用貼切。商業(yè)路演,高效商務(wù)方案呈現(xiàn),工作匯報致勝技巧,公眾演講、TTT五大場景均可采取針對性輔導(dǎo),幫助企業(yè)落地,產(chǎn)生實實在在的績效和結(jié)果。
3、輔導(dǎo)點評細(xì)膩深入。輔導(dǎo)結(jié)果導(dǎo)向好,課后回味強烈,高效地引導(dǎo)教授方式細(xì)膩、高效,使得經(jīng)過個人輔導(dǎo)地商務(wù)人士在各自領(lǐng)域更是屢獲佳績。獲獎率及效果轉(zhuǎn)化率高。
【客戶評價】
聽完曹老師的課程,有種豁然開朗的感覺,困惑很久的心結(jié)打開了。 ——外交部培訓(xùn)部長張曉燕
曹老師因材施教,讓我們在短時間內(nèi)攬獲演講競賽中個人和團(tuán)隊綜合第一。
—— 二炮宣傳部長劉寧
曹老師授課針對每個學(xué)員一針見血的點評指導(dǎo),不同凡響,幫助大家提升。
——北京水利部團(tuán)書記王麗
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