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《思維導(dǎo)圖的設(shè)計與運用》
《思維導(dǎo)圖的設(shè)計與運用》內(nèi)訓(xùn)基本信息:
思維導(dǎo)圖的設(shè)計與運用
【課程背景】
你是否經(jīng)常感覺記憶東西很吃力,轉(zhuǎn)頭就忘;
你是否經(jīng)常感覺做事情沒有邏輯,大腦混亂;
日常工作中,不會規(guī)劃時間,效率低;
找不到自己的核心定位,經(jīng)常感覺很迷茫;
思考問題總是抓不住重點,寫工作總結(jié),思路不清晰;
工作中向上級匯報或者同事傳達(dá)信息,怎么都說不清楚;
當(dāng)眾演講不知道如何準(zhǔn)備,有想法表達(dá)不出來;
思維導(dǎo)圖幫助我們快速收集處理大量信息,迅速剖析問題、把握全局、推進(jìn)項目,還能幫助我們有效規(guī)劃工作,提高工作效率和工作能力。
【課程目的】
v 提高左腦邏輯思維能力,對信息的歸納總結(jié)能力和分析力;
v 激發(fā)右腦開發(fā),釋放大腦想象力和創(chuàng)造力;
v 提升大腦理解能力,提高規(guī)劃工作的能力;
v 視覺化思考,發(fā)散思維,提高工作效率。
【授課方式】
通過“講授—演練—分享—點評”訓(xùn)練法,50%理論講述+40%練習(xí)+10%總結(jié)、點評、糾偏。
【課程大綱】
第一講:思維導(dǎo)圖基礎(chǔ)繪制篇
(一)思維導(dǎo)圖的背景
1. 托尼·博贊,思維導(dǎo)圖發(fā)明者
2. 讓人類重新認(rèn)識大腦,如同斯蒂芬·霍金讓人類重新認(rèn)識了宇宙。
(二)思維導(dǎo)圖的定義
1. 將思維形象化、可視化方法
(三)思維導(dǎo)圖原理
1. 發(fā)散性思維
v 模仿大腦信息加工處理的方式;線條和關(guān)鍵詞來傳遞信息和承載信息。
2. 左右腦理論
v 左半球是負(fù)責(zé)數(shù)字、詞匯、線性、列表
v 右腦是負(fù)責(zé)節(jié)奏、顏色、形狀、想象
v 左右腦協(xié)作才能發(fā)揮最大的作用
v 趣味小測試:你是左腦型還是右腦型?
(四)思維導(dǎo)圖的結(jié)構(gòu)
1. 中心內(nèi)容:位于中央、代表核心內(nèi)容、明確主題
2. 主干:連接中心主題、思考的大方向;
3. 枝干:大方向思考的延申
(五)思維導(dǎo)圖的核心
1. 關(guān)鍵詞:詞性、特點、數(shù)量
2. 放射性結(jié)構(gòu):四種邏輯關(guān)系
3. 顏色:三原色、顏色情感
4. 圖像:作用與方法
(六)思維導(dǎo)圖的類型
1. 全圖型、全文型、圖文型
(七)思維導(dǎo)圖的繪制方法
1. 工具:腦、筆紙;xmind軟件;
2. 繪制五步驟
v 確認(rèn)中心主題、明確主干、細(xì)化分支內(nèi)容、找出關(guān)聯(lián)線、插圖
3. 實操演練
v 互動:運用思維導(dǎo)圖,設(shè)計自己的自我介紹
(八)思維導(dǎo)圖xmind的實操演練
v 互動:運用xmind,設(shè)計自己的自我介紹
(九)思維導(dǎo)圖的運用
v 輸入:將外界知識抓取到大腦中,并且形成結(jié)構(gòu)化信息
v 輸出:將大腦中的信息可視化
第二講:思維導(dǎo)圖——思維升級篇
(一)金字塔原理的背景
v 作者介紹
v 互動:超市購物,你記住了嗎?
v 互動:看數(shù)字在找邏輯
(二)結(jié)構(gòu)化思維三段式結(jié)構(gòu)
1. 結(jié)論先行
2. 以上統(tǒng)下
3. 歸類分組
4. 邏輯遞進(jìn)
(三)MECE分類法
1. 相互獨立
2. 完全窮盡
(四)實操演練
v 互動:如何給領(lǐng)導(dǎo)匯報工作?
第三講:思維導(dǎo)圖——實戰(zhàn)應(yīng)用篇
(一)頭腦風(fēng)暴的運用
1. 什么是頭腦風(fēng)暴
2. 頭腦風(fēng)暴的分類
3. 什么是臭皮匠協(xié)議
4. 創(chuàng)新的層次
v 更新、改變、創(chuàng)造新東西
5. 頭腦風(fēng)暴的方法
v 互動:頭腦風(fēng)暴新員工如何加快成長步伐,運用思維導(dǎo)圖整理展示
(二)SWOT分析的運用
1. 什么是SWOT分析?
2. SWOT分析+思維導(dǎo)圖的用途
3. SWOT分析的意義
4. 如何用思維導(dǎo)圖做自我SWOT分析
v 互動:創(chuàng)建一幅swot分析思維導(dǎo)圖,自我分析或者產(chǎn)品分析
(三)工作規(guī)劃及時間管理的運用
1. 工作規(guī)劃的類型——短期規(guī)劃&中長期規(guī)劃
2. 工作規(guī)劃的策略——目標(biāo)分解法&時間分解法
3. 時間管理四象限法則:28法則、四象限
4. 如何用思維導(dǎo)圖進(jìn)行工作規(guī)劃
v 互動:運用思維導(dǎo)圖制作一周工作計劃,使用大白紙并進(jìn)行小組展示
(四)提升溝通效率的運用
1. 什么是有效溝通?
2. 四種提高溝通效率的技巧
3. 如何用思維導(dǎo)圖提升效率
v 互動:運用思維導(dǎo)圖介紹公司產(chǎn)品
(五)提升演講技能的運用
1. 設(shè)計演講稿的6個基本步驟
2. 如何使用思維導(dǎo)圖設(shè)計演講稿
3. 成功演講的7個要素
v 互動:找一個自己喜歡的話題,運用思維導(dǎo)圖設(shè)計一份演講稿,全班展示
重慶大學(xué)教育學(xué)碩士、傳播學(xué)學(xué)士國家教師培訓(xùn)項目特聘演說講師
中華全國總工會文工團(tuán)特聘講師重慶大學(xué)特聘講師
曾服務(wù)過中國管理科學(xué)院、國家職業(yè)教育管理專業(yè)委員會、中糧集團(tuán)、國家電網(wǎng)、重慶市政府、山東東營市政府、重慶銀行、重慶大學(xué)等政府、國企、央企單位和高校。
職業(yè)經(jīng)歷:
從事人才發(fā)展培訓(xùn)行業(yè)7余年,對課程研發(fā)及培訓(xùn)授課輸出具有獨到經(jīng)驗和深刻見解,開發(fā)多門熱門培訓(xùn)課程,輔以豐富的授課經(jīng)驗、科學(xué)的教學(xué)設(shè)計、可復(fù)制工具,讓理論知識提升與實戰(zhàn)工具落地,促進(jìn)員工成長及企業(yè)業(yè)績增長。
授課特點:
授課形式:寓教于樂,輕松風(fēng)趣的課程環(huán)境,讓學(xué)員在愉悅氛圍中學(xué)有所獲;
授課內(nèi)容:實操性強(qiáng)、落地性強(qiáng)(員工輔導(dǎo)經(jīng)驗豐富)、教學(xué)設(shè)計側(cè)重測學(xué)考練評、可復(fù)制工具箱,內(nèi)容也延申只至實際工作場景,促進(jìn)績效提升
授課服務(wù):靈活定制,將結(jié)合前期調(diào)研與測評針對性設(shè)計課程內(nèi)容,更符合企業(yè)和學(xué)員需求。
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