周易
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周易智慧與管理之道
周易智慧與管理之道內(nèi)訓(xùn)基本信息:
學(xué)會并了解如何運(yùn)用周易的思想來解決企業(yè)的管理問題。
內(nèi)訓(xùn)課程大綱
一、《周易》智慧之古今應(yīng)用
《周易》智慧與“開宗立教”
《周易》智慧與“治國安邦”
《周易》智慧與企業(yè)經(jīng)營管理
《周易》智慧解決企業(yè)中的“難事”、“大事”
二、乾坤趨勢預(yù)測管理
《周易》智慧與愿景、未來
“天人合一”與外部環(huán)境分析
乾坤趨勢預(yù)測管理理論
乾坤趨勢管理理論應(yīng)用
“位、時、應(yīng)、中”與“大時空觀”
“變易不居”與“不確定性”
三、太極陰陽與企業(yè)管理
太極陰陽概述
“企業(yè)太極”與競爭優(yōu)勢
太極陰陽管理
四、“五行管理”與和諧企業(yè)
“五行管理”與應(yīng)用
“保合太和”與“和諧管理”
《周易》八卦與企業(yè)輪回
“進(jìn)德修業(yè)”與往來無窮
《周易》智慧與“開宗立教”
《周易》智慧與“治國安邦”
《周易》智慧與企業(yè)經(jīng)營管理
《周易》智慧解決企業(yè)中的“難事”、“大事”
二、乾坤趨勢預(yù)測管理
《周易》智慧與愿景、未來
“天人合一”與外部環(huán)境分析
乾坤趨勢預(yù)測管理理論
乾坤趨勢管理理論應(yīng)用
“位、時、應(yīng)、中”與“大時空觀”
“變易不居”與“不確定性”
三、太極陰陽與企業(yè)管理
太極陰陽概述
“企業(yè)太極”與競爭優(yōu)勢
太極陰陽管理
四、“五行管理”與和諧企業(yè)
“五行管理”與應(yīng)用
“保合太和”與“和諧管理”
《周易》八卦與企業(yè)輪回
“進(jìn)德修業(yè)”與往來無窮
講師 韓楓 介紹
中華企管培訓(xùn)網(wǎng)特聘講師
清華大學(xué)、人民大學(xué)、交通大學(xué)、吉林大學(xué)等客座教授
清華大學(xué)、浙江大學(xué)等總裁班、EMBA班特邀培訓(xùn)師
職業(yè)經(jīng)理研究中心教研員、資深培訓(xùn)師
中國職業(yè)經(jīng)理認(rèn)證高級培訓(xùn)師
沙盤模擬訓(xùn)練專家
易學(xué)老師,乾坤趨勢管理理論創(chuàng)建人
中國易學(xué)與科學(xué)研究會現(xiàn)代易學(xué)研究專員
主要工作經(jīng)歷:
十幾年大型國企、外企、股份制公司和民營企業(yè)高管經(jīng)歷,曾在首鋼集團(tuán)、NEC電子、通力環(huán)電氣、福斯特、飛利浦照明、中建六局、良業(yè)工程、中國科學(xué)院人才交流中心、職業(yè)經(jīng)理研究中心等擔(dān)任過總經(jīng)理、經(jīng)營廠長、常務(wù)副總、運(yùn)營總監(jiān)、人力總監(jiān)、營銷總監(jiān)、管理者代表、項(xiàng)目經(jīng)理和董事、監(jiān)事、獵頭顧問、高級咨詢師、培訓(xùn)師等職務(wù)
授課特點(diǎn):
“實(shí)戰(zhàn)派”培訓(xùn)師,多年的企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),有很強(qiáng)的實(shí)際運(yùn)作能力及成功經(jīng)驗(yàn),善于分析案例,能將復(fù)雜的管理理論轉(zhuǎn)化為簡單可操作的技巧、方法,解決現(xiàn)實(shí)問題,課程實(shí)用性強(qiáng)。
工科及應(yīng)用心理學(xué)教育背景,能夠從心理學(xué)角度對問題進(jìn)行分析與探討,有較強(qiáng)的啟發(fā)性。
深厚的國學(xué)功底,系統(tǒng)研究過《周易》、道家、儒家、佛家,并將國學(xué)智慧與現(xiàn)代企業(yè)管理有機(jī)地結(jié)合,“讀易悟道”,使學(xué)員在管理境界上得到更高的升華。
清華大學(xué)、人民大學(xué)、交通大學(xué)、吉林大學(xué)等客座教授
清華大學(xué)、浙江大學(xué)等總裁班、EMBA班特邀培訓(xùn)師
職業(yè)經(jīng)理研究中心教研員、資深培訓(xùn)師
中國職業(yè)經(jīng)理認(rèn)證高級培訓(xùn)師
沙盤模擬訓(xùn)練專家
易學(xué)老師,乾坤趨勢管理理論創(chuàng)建人
中國易學(xué)與科學(xué)研究會現(xiàn)代易學(xué)研究專員
主要工作經(jīng)歷:
十幾年大型國企、外企、股份制公司和民營企業(yè)高管經(jīng)歷,曾在首鋼集團(tuán)、NEC電子、通力環(huán)電氣、福斯特、飛利浦照明、中建六局、良業(yè)工程、中國科學(xué)院人才交流中心、職業(yè)經(jīng)理研究中心等擔(dān)任過總經(jīng)理、經(jīng)營廠長、常務(wù)副總、運(yùn)營總監(jiān)、人力總監(jiān)、營銷總監(jiān)、管理者代表、項(xiàng)目經(jīng)理和董事、監(jiān)事、獵頭顧問、高級咨詢師、培訓(xùn)師等職務(wù)
授課特點(diǎn):
“實(shí)戰(zhàn)派”培訓(xùn)師,多年的企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),有很強(qiáng)的實(shí)際運(yùn)作能力及成功經(jīng)驗(yàn),善于分析案例,能將復(fù)雜的管理理論轉(zhuǎn)化為簡單可操作的技巧、方法,解決現(xiàn)實(shí)問題,課程實(shí)用性強(qiáng)。
工科及應(yīng)用心理學(xué)教育背景,能夠從心理學(xué)角度對問題進(jìn)行分析與探討,有較強(qiáng)的啟發(fā)性。
深厚的國學(xué)功底,系統(tǒng)研究過《周易》、道家、儒家、佛家,并將國學(xué)智慧與現(xiàn)代企業(yè)管理有機(jī)地結(jié)合,“讀易悟道”,使學(xué)員在管理境界上得到更高的升華。
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