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財務決策——非財務經(jīng)理的財務管理
財務決策——非財務經(jīng)理的財務管理內(nèi)訓基本信息:
財務決策——非財務經(jīng)理的財務管理
課程背景:
一名優(yōu)秀的管理者,不僅要有出色的業(yè)務能力,還需要具備一定的財務管控能力。透過數(shù)字進行管理,才能讓你真正了解企業(yè)運營,掌握企業(yè)運營的核心!
企業(yè)管理的目標就是提升利潤、控制風險,錢流到的地方就是需要財務管理的地方,所以各個部門都和錢有關,都和財務有關,財務意識的提升,也是企業(yè)管理整體提升的一部分。企業(yè)管理者不需要學習做賬的知識,只需要學習“財務思維及財務工具”。
本課程通過真實的案例分析與實例演練,為管理者展示核心的財務思維及財務管理工具。并結合案例分析更直觀、更生動、更易接受地幫助經(jīng)營決策者了解戰(zhàn)略財務規(guī)劃與管理的思維模式和方法。通過有效的財務規(guī)劃與管理,有效規(guī)避風險,提高企業(yè)運營的安全性與效益性。
課程收益:
通過學習,使管理者懂的利用數(shù)據(jù)來管控企業(yè),管控本部門,并且能在對外業(yè)務,對內(nèi)管理過程中識別財務風險,具備成本意識,稅務管控意識,從而提升整個企業(yè)績效。
具體培訓收益可以主要概括為以下幾點:
● 讀懂財務數(shù)據(jù),通過財務數(shù)據(jù)看懂企業(yè)運營,讀懂財務報表
● 學習投資回報思維,讓企業(yè)的每一分錢都當成投資,并且要關注回報
● 運用預算等財務管理工具,合理規(guī)劃營運資金
● 識別企業(yè)存在風險,加強企業(yè)內(nèi)部控制
● 建立清晰的成本控制意識,掌握成本控制方法
● 掌握企業(yè)戰(zhàn)略決策中的稅務管理與籌劃方法
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:企業(yè)董事長、總經(jīng)理、高管、部門總監(jiān)及相關管理者
課程方式:講師講授、案例研討、角色演練、小組討論等形式的互動式,要求全員參與
課程大綱
破冰:一公司總經(jīng)理的財務困惑
第一講:全面認識企業(yè)財務管理
1. 通過經(jīng)典鐵三角來了解財務
思考:管理者應具備的財務思維有哪些?
分析:管理的目標與財務的關系
2. 財務管理思維及價值創(chuàng)造(財務就是錢到的地方就要管到)
第二講:非財務經(jīng)理企業(yè)管理兩大財務意識
意識一:數(shù)字化管理
1. 通過數(shù)字來了解企業(yè)及管理
方式:解讀財務報表(資產(chǎn)負債表、利潤表)
1)了解會計基礎及會計恒等式
2)分析會計科目與經(jīng)營管理之間的關系
案例:上市公司財務數(shù)據(jù)解讀
2. 通過財務五大經(jīng)營指標看懂企業(yè)運營
1)毛利率
方法:挖掘企業(yè)利潤空間的五大方法(銷售價格,采購價格,周轉,應收應付,杠桿)
2)產(chǎn)能利用率
3)流動資產(chǎn)周轉率
4)訂單/合同/收入
5)SGA比率
3. 各部門負責人用數(shù)據(jù)來匯報工作
舉例:銷售總監(jiān)的數(shù)字語言、人力資源總監(jiān)的數(shù)字語言
4. 用數(shù)字來做本部門工作計劃
1)設定目標:明確重點-上下分解-過程跟進-質(zhì)詢-循環(huán)改進
2)部門分解目標:公司級、銷售、后勤、下級部門等工作重點分解
要求:有時間,有價值,可量化
案例:部門數(shù)字化工作計劃
討論:本部門如何用數(shù)字語言來回報工作
意識二:投資回報思維
1. 企業(yè)掙錢的邏輯
1)看企業(yè)的價值管理——通過“ROE”分析
2)全面提升企業(yè)價值——提高產(chǎn)品效益,提升公司效率,充分利用資源
3)財務指標分解——不同部門定指標
方法:杜邦分析法
2. 投資回報思維核心關鍵點分析
關鍵1:講究回報(注重投資回報率)
關鍵2:控制風險
3. 管理者正確運用投資回報思維
1)關注回報與風險
2)更有效率的花錢
3)性價比高(把成本給到花錢的人)
思考:如何提高錢的利用效率
研討:本部門有哪些投資,能收獲哪些回報?
第三講:非財務經(jīng)理的財務運用
運用一:業(yè)務與稅收
導入:稅的產(chǎn)生邏輯
分析:最新財稅形式及未來發(fā)展
1. 不同業(yè)務環(huán)節(jié)對稅的影響
環(huán)節(jié)1:發(fā)票的開具與使用
環(huán)節(jié)2:合同的簽訂內(nèi)容
環(huán)節(jié)3:貨物運輸方式
環(huán)節(jié)4:個人收入結構
環(huán)節(jié)5:促銷活動
2. 管理者從三個層面考慮規(guī)避財稅風險
層面1:不同業(yè)務鏈條中每個環(huán)節(jié)稅務風險
層面2:內(nèi)部流程約束(和財務建立溝通機制)
層面3:員工財務意識與素養(yǎng)
運用二:全面成本控制
1. 成本管控的誤區(qū)
互動:結合我們生活談下成本管理,什么是沉沒成本、機會成本
誤區(qū)1:成本是財務控制的
誤區(qū)2:控制成本就是不花錢
誤區(qū)3:不關注質(zhì)量及效率的節(jié)省成本
誤區(qū)4:不關注戰(zhàn)略目標的控制成本
誤區(qū)5:把成本與人分離
2. 成本控制方法分析
1)研發(fā)成本控制
2)采購成本控制
3)生產(chǎn)成本控制
4)庫存成本控制
5)企業(yè)費用管理
3. 企業(yè)盈虧平衡點測算
舉例:盈虧平衡點的計算
分析:盈虧平衡點與企業(yè)風險控制
運用:規(guī)模經(jīng)濟
互動討論:結合本部門工作有哪些可控成本的方法
運用三:全面預算管理
1. 做預算的目的
1)所有制能夠知道經(jīng)營者預期做到什么程度
2)組織或部門之間能夠更好的協(xié)調(diào)
3)可以更好的分配資源
4)讓管理者形成預見和掌控未來的習慣和能力
2. 預算管控的過程
——戰(zhàn)略、計劃、預算、核算+報告、滾動預算、績效管理
3. 設定目標的兩種方式
1)適應型:當前目標起點進行設定
2)成長型:若干年目標推算現(xiàn)在的目標
4. 預算要做的準備
1)公司內(nèi)部人員準備(公司高層、公司中層、公司財務)
2)四份文件,一份時間表
5. 預算要做的行動
1)銷售預算:確定目標,細致分解,聯(lián)動不同要素思考
2)費用預算:人的預算、投資支出預算、其他費用測算
第四講:非財務部門財務的財務功能
功能一:財務核算
1. 非財務部門常見的四大責任中心
1)利潤中心:創(chuàng)造最高利潤
2)收入中心:最低成本獲取最大收入
3)生產(chǎn)成本中心:客戶要求的高質(zhì)量產(chǎn)品及服務
4)項目成本中心:控制預定的質(zhì)量和期限
2. 業(yè)務部門進行財務核算的方法
1)設定相關表格,定期進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析
2)財務部門協(xié)助進行財務數(shù)據(jù)績效分析
案例:一公司利潤通過財務提升20%的秘密
功能二:現(xiàn)金管理(現(xiàn)金為王)
1. 企業(yè)三大運營防火墻
——收入、利潤、現(xiàn)金
分析:收入、利潤、現(xiàn)金之間的關系
2. 企業(yè)常見的現(xiàn)金流斷裂的原因
1)過度投資
2)過度負債
3)過度擴張
案例:計算企業(yè)利潤及現(xiàn)金
3. 現(xiàn)金管理的關鍵內(nèi)容
——應收賬款催收及信用管理
討論:應收賬款產(chǎn)生的原因
案例:計算應收賬款產(chǎn)生的成本
工具:應收賬款12個階段所使用的方法
課程總結與回顧及答疑解惑
近20年企業(yè)財務管理與服務經(jīng)驗
會計師資格|基金從業(yè)資格
惠州市財稅金融人才庫專家
深圳財政局某直屬事業(yè)單位特聘講師
中國財務總監(jiān)俱樂部特聘教授(俱樂部成員均是政企CFO)
德中文化經(jīng)濟聯(lián)合會中國事務委員(中國促貿(mào)委員會戰(zhàn)略合作伙伴)
曾任:粵港區(qū)某知名資本公司|財務總監(jiān)
曾任:北京中天華正深圳分所(全國百強事務所)|審計經(jīng)理
? 力鼎光電、海南瑞澤、香港錦藝、德州恒豐等近20家上市企業(yè)特聘財務講師
? 達實智能(中國上市公司潛力百強企業(yè))、彰泰地產(chǎn)(桂林房地產(chǎn)銷售20強)、新國都(上市)等30+家企業(yè)財務顧問
擅長領域:非財、風險風控、稅務籌劃、財務報表、財務管理、成本預算、資產(chǎn)管理等
實戰(zhàn)經(jīng)驗:
01-曾擔任科技局指定事務所審計經(jīng)理,為多家企業(yè)進行研發(fā)、上市審計
曾為賽格股份等上市公司提供審計,協(xié)助企業(yè)成功規(guī)避稅務風險;并受科技局委托,累計每年至少為20家高新技術企業(yè)進行研發(fā)費用、科技審查,確保企業(yè)研發(fā)合法合規(guī)。
02-曾作為一位專業(yè)會銷型講師,籌備過多場財務培訓業(yè)務,整體簽單率達50%以上
曾在北京、上海、成都等多地開展財務思維、財務管控等現(xiàn)場簽約大型公開課,現(xiàn)場10——100家企業(yè)參加,累計200+場,整體簽單達50%以上;其中在云南的兩場活動中,一場實現(xiàn)100%簽單;一場在場11家公司,實現(xiàn)成交7家公司并全部回款。
03-曾為多家企業(yè)提供稅收籌劃服務,幫助企業(yè)合法合規(guī)節(jié)稅,其中最高節(jié)稅達80%
曾為某知名咨詢集團北京、上海、深圳、廣州等地下屬26家分子公司進行財務管理,并通過財務改變業(yè)務模式,實現(xiàn)公司全年稅務、資金、財務無風險事項,并使公司利潤增長20%以上,節(jié)稅30%以上。
04-曾參與公司籌建及股權架構管理,明晰股權架構中的稅收籌劃管理
曾負責某資本公司的股權架構設計及全國30家子公司的籌建工作,搭建公司內(nèi)控體系、風控體系、財務體系規(guī)范及稅收籌劃,并參與股權基金投資,進行財務盡調(diào),優(yōu)選目標公司,讓客戶成功在科創(chuàng)板上市。
授課經(jīng)驗:
劉老師有豐富的授課經(jīng)驗,曾為多家企業(yè)進行財務授課,曾受邀為國家新聞出版總署組織全國出版報社行業(yè)財務人員進行培訓,其中多門課程受到返聘,累計授課學員12000人。
★ 曾為重慶企業(yè)家協(xié)會的200位企業(yè)財務管理者進行提升培訓5+期,并被聘為特聘常年專家老師。
★ 曾為億方集團定制一年財務人員內(nèi)訓課,培養(yǎng)學員財務思維,從預算、納稅、報表等多維度提升財務專業(yè)能力,累計授課10期,為企業(yè)培育財務總監(jiān)及多位財務高管,重新梳理搭建企業(yè)頂層財務架構。
★ 曾作為深圳財政局直屬會計進修學院特聘講師,累計深圳專業(yè)會計學員達千人以上,累計培訓100+期。
★ 曾為恒源祥、重慶長壽化工、海南瑞澤、力鼎光電等企業(yè)進行《財務思維》培訓,累計50期。
主講課程:
《股權激勵——股權與稅收規(guī)劃》
《穩(wěn)中求勝——財務人員的治稅之道》
《業(yè)財融合——創(chuàng)造企業(yè)財務BP價值》
《化戰(zhàn)略為行動——企業(yè)全面預算管理》
《財務決策——非財務經(jīng)理的財務管理》
《聚焦價值——透析財務報表,分析企業(yè)經(jīng)營》
《風險應對——稅改背景下的企業(yè)稅收風險防范》
《控制風險——搭建總裁財稅系統(tǒng),提升利潤的財務解決之道》
授課風格:
劉老師扎實的財務理論知識與豐富實踐經(jīng)驗的有效結合,形成了嚴謹、清晰、實用、生動的授課風格;將課程專業(yè)性和趣味性并重,理論和實踐緊密結合,將財務管理和戰(zhàn)略、經(jīng)營管理融為一體。課程深入淺出,風格新穎、活躍,視角獨到,內(nèi)容充實縝密,一貫受到學員的高度贊揚。
部分客戶評價:
劉老師圍繞“企業(yè)頂層財稅經(jīng)營意識、企業(yè)數(shù)字化管理及陽光節(jié)稅工程”三大方面進行了深入淺出的精彩授課,對投資、收益、成本、利潤等多維度進行了分析和講解。同時,又結合自身經(jīng)歷及財稅方面的獨到見解為公司未來發(fā)展提出了指導性意見。
——云南康豐實業(yè)集團黨支部廖書記
劉老師圍繞企業(yè)最關鍵的兩件事“賺錢和分錢”,用生動,深入淺出的方式,通過豐富的案例分析與討論,公司實操評點、角色扮演等高效的培訓方式,使學員更深入的了解財務管理,建立與財務溝通的平臺,有效從財務角度,審視和重整自身的工作,有效提升了自己的工作績效和企業(yè)管理水平。
——海南瑞澤股份內(nèi)刊
之前工作一直十分忙碌,有幸參加劉老師的培訓,老師的課程具備戰(zhàn)略高度和實用性,是理論與實踐相結合,且多元化管理知識。能了解目前其他公司的運作方法方式,以案例的形式,從不同的角度進行思考。
——浙江超人科技股份有限公司財務部劉總監(jiān)
我原來是做業(yè)務出身,這次課程也讓我真正看懂了財務報表,以前財務人員提供的報表太專業(yè),并且也沒有分析,通過劉老師的講解,讓我可以從資產(chǎn)負債表、利潤表以及現(xiàn)金流量表中看到了所隱藏的內(nèi)容,也看到了公司在運營中存在了問題與不足。通過這次學習,也讓我看到了在公司運營各方面方面都有可以控制成本的環(huán)節(jié)。
——金諾智信工程項目管理有限公司金董
參加財務課程,讓我在財務管理方面有了一個很大的提高。讓我明白了原來做企業(yè)不僅要懂得做企業(yè),而且還得會利用財務去管理企業(yè),通過財務創(chuàng)造財富。財務可能不是直接地去創(chuàng)造財富,但可以通過它去監(jiān)控企業(yè)各個環(huán)節(jié),挖潛企業(yè)成本,這對企業(yè)一個很大的推動。
——深圳市迦楠香醫(yī)療發(fā)展有限公司徐董
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