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安全生產(chǎn)課程包

內(nèi)訓(xùn)講師:張益謙 需要此內(nèi)訓(xùn)課程請(qǐng)聯(lián)系中華企管培訓(xùn)網(wǎng)
安全生產(chǎn)課程包內(nèi)訓(xùn)基本信息:
張益謙
張益謙
(擅長(zhǎng):企業(yè)戰(zhàn)略 市場(chǎng)營(yíng)銷 企業(yè)文化 )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):3-4天

邀請(qǐng)張益謙 給張益謙留言

內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348

通過(guò)課程學(xué)習(xí),學(xué)員將系統(tǒng)掌握以下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)技能:
1、團(tuán)隊(duì)建設(shè):建設(shè)一支高效團(tuán)隊(duì)的秘笈,提升團(tuán)隊(duì)向心力、凝聚力、執(zhí)行力。
2、心理康?。褐挥薪】敌睦淼膯T工隊(duì)伍,才能打造出心理過(guò)硬的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)。
3、員工激勵(lì):訓(xùn)練和成就下屬主動(dòng)力,創(chuàng)造力、勝任力,為企業(yè)創(chuàng)造更高的效率。
4、目標(biāo)管理:學(xué)習(xí)如何制定、分解、落實(shí)目標(biāo),掌握達(dá)成目標(biāo)的操作方法。
5、績(jī)效管理:如何制定高效績(jī)標(biāo)和科學(xué)的績(jī)效考評(píng)制度及創(chuàng)造企業(yè)輝煌的業(yè)績(jī)。
6、職場(chǎng)溝通:提高員工職場(chǎng)溝通水平,為創(chuàng)建和諧的企業(yè)文化,融洽人與人之間的關(guān)系。
7、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù):提升企業(yè)中高層管理者的綜合素養(yǎng)和專業(yè)技能,帶出忠誠(chéng)可靠的員工退伍。
8、時(shí)間管理:提升時(shí)間管理效率,避免忙而無(wú)效,高效企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)。
9、角色認(rèn)知:明確管理者不同角色職責(zé),樹(shù)立積極工作心態(tài),提高領(lǐng)導(dǎo)素養(yǎng)。
10、現(xiàn)代管理:如何建立現(xiàn)代企業(yè)管理系統(tǒng),建設(shè)先進(jìn)的企業(yè)文化,前瞻性的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,科學(xué)的企業(yè)管理模式,及強(qiáng)大的市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。


內(nèi)訓(xùn)課程大綱
一、拷問(wèn)人生
(一)職業(yè)人——常見(jiàn)的負(fù)面狀態(tài)
(二)每個(gè)人面對(duì)外部環(huán)境的客觀壓力
(三)壓力如何產(chǎn)生的?
(四)職業(yè)人士面臨的工作壓力和生活壓力源在哪里?
(五)壓力下的職業(yè)男女
(六)男人的壓力
(七)推動(dòng)搖籃的手是推動(dòng)世界的手——職業(yè)女性的壓力
(八)減輕壓力減少安全事故發(fā)生的必然關(guān)系

二、責(zé)任事故無(wú)一不是有關(guān)人員責(zé)任心缺失所致
(一)生活不幸福的根本原因?
(二)幸福是什么?
(三)執(zhí)行力源于責(zé)任心
(四)安全生產(chǎn)、重于泰山——水火無(wú)情
(五)電業(yè)職工工作時(shí)間飲酒引發(fā)事故(案例)
(六)不幸——不幸福——責(zé)任心缺失所致
(七)責(zé)任心的缺失造成的家庭災(zāi)難(案例)

三、把樹(shù)立責(zé)任意識(shí)落實(shí)在日常的工作行為中
(一)我們國(guó)家歷來(lái)的安全生產(chǎn)方針
(二)關(guān)注安全  關(guān)愛(ài)生命
(三)事故的定義
(四)徹底消除隱患、及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故苗子,預(yù)防為主
(五)造成生產(chǎn)安全事故的三大因素
(六)事故頻發(fā)的7大原因分析
(七)傷亡事故等級(jí)分類
(八)我國(guó)對(duì)于安全生產(chǎn)事故處理的原則

四、安全生產(chǎn)解決方案:
(一)曲突徙薪
(二)“防事故于未然”“隱患險(xiǎn)于明火”
(三)企業(yè)員工的安全須知
(四)必須遵守的安全生產(chǎn)三大原則
(五)公司全體人員必須常年不厭其煩的進(jìn)行安全生產(chǎn)教育——警鐘長(zhǎng)鳴
(六)建立科學(xué)安全生產(chǎn)體系體系
(七)安全制度管理
(八)安全管理工作總體要求:
(九)安全生產(chǎn)(行政)管理體系
(十)安全生產(chǎn)管理四大規(guī)則
 
五、安全生產(chǎn)中的具體實(shí)施規(guī)范
(一)嚴(yán)格遵守企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)“五必須”的規(guī)章制度
(二)必須做到不能觸碰企業(yè)安全生產(chǎn)“五嚴(yán)禁”的高壓線
(三)工友工作之間配合要做到“三不傷害”
(四)注意遵守安全警示標(biāo)志提出的要求
(五)正確佩戴使用勞動(dòng)防護(hù)用品
(六)工作場(chǎng)所基本安全防護(hù)“四有四必”
(七)生產(chǎn)區(qū)域中的六大安全規(guī)定
(八)開(kāi)工前、工作中、 完工后的安全檢查
(九)企業(yè)安全用電五大基本要求
(十)預(yù)防火災(zāi)發(fā)生的安全規(guī)則
(十一)火災(zāi)撲救的五大原則
(十二)工作中預(yù)防滑倒的四條安全措施
(十三)安全生產(chǎn)噪音防護(hù)的三大危害及三項(xiàng)治理防護(hù)措施
(十四)安全生產(chǎn)活動(dòng)中的企業(yè)員工的“八大”權(quán)利
(十五)安全生產(chǎn)活動(dòng)中的企業(yè)員工的三大義務(wù)
(十六)安全生產(chǎn)活動(dòng)中的企業(yè)員工的四大權(quán)益
(十七)員工日常生活中的六大安全注意事項(xiàng)
(十八)行之有效的事故現(xiàn)場(chǎng)八大急救措施
(十九)生產(chǎn)安全源自于嚴(yán)格的規(guī)章制度和良好的習(xí)慣
(二十)最后請(qǐng)大家牢記:安全第一,預(yù)防為主。

六、人生道路自己抉擇——卓越——員工——平庸          
(一)如何獲得快樂(lè)幸福成功的人生?
(二)我們天天忙忙碌碌生活工作的目的是什么?
(三)如何增加我們的抗壓能力——人生發(fā)展戰(zhàn)略
(四)今天的平庸和不負(fù)責(zé)任,可能換回的就是明天的災(zāi)難
(五)心態(tài)決定了你對(duì)機(jī)會(huì)的認(rèn)識(shí)和把握
(六)不是環(huán)境創(chuàng)造人,乃是人創(chuàng)造環(huán)境
(七)心態(tài)不同,對(duì)事物的看法就會(huì)不同,其結(jié)果也不同
(八)積極的心態(tài)還是消極心態(tài)就在你的選擇
(九)快樂(lè)幸福的秘笈——把快樂(lè)幸福掌握在自己手中!

講師 張益謙 介紹
現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理咨詢培訓(xùn)專家
國(guó)家注冊(cè)高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師
國(guó)家注冊(cè)高級(jí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理策劃師
國(guó)家注冊(cè)心理咨詢師
詩(shī)人——作品《益謙詩(shī)集》
張老師,商海暢游38年,于此基礎(chǔ)上,從1999年進(jìn)入企事業(yè)培訓(xùn)行業(yè)至今,具有豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn),主攻電力,醫(yī)療,銀行生產(chǎn)型企業(yè)等行業(yè),為眾多企事業(yè)建立了行之有效的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理體系,為中高層管理者及員工提供了切實(shí)落地的培訓(xùn)課程。近二十年的培訓(xùn)課程達(dá)上千場(chǎng),培訓(xùn)學(xué)員數(shù)十萬(wàn)人,年均授課量180天以上(管理咨詢項(xiàng)目除外)。張益謙老師是一位真正具有文化內(nèi)涵及專業(yè)素養(yǎng)的儒商。
《市級(jí)晚報(bào)》04年4月22日,以“張益謙10年寫就《富國(guó)強(qiáng)民之策》”為題目,報(bào)道中央政治局常委之一的首長(zhǎng)秘書(shū)與我聯(lián)系上交30萬(wàn)字《富國(guó)強(qiáng)民》之策的事宜。中央電視臺(tái)《藝術(shù)人生》征集欄目創(chuàng)新、策劃榮獲大獎(jiǎng)?!锻皇赘琛啡苣晖頃?huì)創(chuàng)意征集榮獲大獎(jiǎng)。

獨(dú)創(chuàng)企業(yè)咨詢培訓(xùn)體系:
一:《CSMM益謙現(xiàn)代企業(yè)管理體系》的創(chuàng)建者
       二:《HPSS快樂(lè)幸福成功學(xué)——大眾實(shí)用哲學(xué)》的奠基人
張益謙老師核心競(jìng)爭(zhēng)力:1、全國(guó)首家把大眾實(shí)用哲學(xué)運(yùn)用到企業(yè)咨詢培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)專家!2、集企業(yè)培訓(xùn)及咨詢?yōu)橐惑w——解決企業(yè)現(xiàn)存問(wèn)題的管理咨詢實(shí)戰(zhàn)專家。
受訓(xùn)企業(yè):
  中國(guó)電信公司。北京福田汽車。國(guó)際旅行社。中國(guó)中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)。國(guó)家電網(wǎng)保定公司,滄州公司、衡水公司及數(shù)十家縣級(jí)電網(wǎng)公司。河北大化集團(tuán)。華潤(rùn)集團(tuán)、河北義工協(xié)會(huì)、石家莊中醫(yī)院、滄州人民醫(yī)院及數(shù)十家縣級(jí)醫(yī)院。內(nèi)蒙古稀土集團(tuán)、包頭鋼鐵集團(tuán)有限公司、中國(guó)工商銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、供銷合作社、十月紅棗業(yè)集團(tuán)、泊信商業(yè)集團(tuán)、吉安特車業(yè)、茂鋼鎖業(yè)集團(tuán)、天津集裝箱集團(tuán)、興豐農(nóng)業(yè)農(nóng)場(chǎng)、萬(wàn)鑫餐飲集團(tuán)、慕禧連鎖酒店、津興房地產(chǎn)集團(tuán)等。

授課風(fēng)格:理論聯(lián)系實(shí)際、因材施教、互動(dòng)體驗(yàn)式培訓(xùn)。
培訓(xùn)場(chǎng)景:1、雅俗共賞——聽(tīng)眾聽(tīng)得懂。2、幽默生動(dòng)——聽(tīng)眾愛(ài)聽(tīng)。3、實(shí)戰(zhàn)落地——聽(tīng)眾不得不聽(tīng)。
課程效果:徹底解決“學(xué)員課上激動(dòng),課下不動(dòng)”的培訓(xùn)頑疾。建立課后企業(yè)內(nèi)部管理者,同事和個(gè)人360度月度量化考評(píng),以達(dá)到受訓(xùn)者的綜合素質(zhì)和能力月月進(jìn)步,年年提升,最后達(dá)到企業(yè)管理者和員工的主動(dòng)力、創(chuàng)造力、協(xié)作力、勝任力大大高于同行業(yè)人員的水平,為企業(yè)的輝煌打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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