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沙盤(pán)TTT系列課程(張萍、于子正)

參加對(duì)象:職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、HR經(jīng)理、企業(yè)各部門(mén)中高層管理者、人力資源培訓(xùn)管理者。

公開(kāi)課編號(hào) GKK6281
主講老師 張萍、于子正
參加費(fèi)用 3800元
課時(shí)安排 2天
近期開(kāi)課時(shí)間 2014-12-19
舉辦地址 加載中...

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公開(kāi)課大綱
【課程背景】
沙盤(pán)課程的授課技術(shù)歷來(lái)是沙盤(pán)模擬老師秘而不宣的秘密武器,因此目前的沙盤(pán)模擬授課往往更多應(yīng)用于EMBA、MBA和高端管理課程。心路明管理咨詢公司立志于將這種優(yōu)秀的培訓(xùn)方式發(fā)揚(yáng)光大,讓更多的老師和學(xué)員受益,由此而誕生了《沙盤(pán)TTT》系列課程。這套系列課程結(jié)合沙盤(pán)核心場(chǎng)景體驗(yàn)技術(shù)和教練技術(shù)的引導(dǎo)模式,引領(lǐng)學(xué)員們共同探討活動(dòng)組織、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、溝通、通用管理技術(shù)、工具應(yīng)用、人力資源測(cè)評(píng)等多個(gè)領(lǐng)域和課題的培訓(xùn)方式改進(jìn),最終實(shí)現(xiàn)以關(guān)注學(xué)員收獲為核心的培訓(xùn)技術(shù)升華。
 
第一階段:《沙盤(pán)TTT基礎(chǔ)課程》

課程目標(biāo): 通過(guò)學(xué)員在一個(gè)活動(dòng)主題沙盤(pán)模擬過(guò)程中的親身體驗(yàn)、場(chǎng)景回放、反思與分享等方式,使學(xué)員系統(tǒng)學(xué)習(xí)沙盤(pán)體驗(yàn)活動(dòng)的操作規(guī)則、要領(lǐng)、過(guò)程控制,并轉(zhuǎn)化為獨(dú)立操作開(kāi)展沙盤(pán)主題活動(dòng)和培訓(xùn)的能力。

課程大綱:
模塊一: 走進(jìn)沙盤(pán),體驗(yàn)學(xué)員感受
沙盤(pán)簡(jiǎn)介,故事背景,角色定位,組建團(tuán)隊(duì),學(xué)習(xí)規(guī)則,模擬流程,實(shí)戰(zhàn)演練,過(guò)程分享
模塊二: 走入課程,主題引導(dǎo)
通過(guò)課堂情景再現(xiàn),尋找影響團(tuán)隊(duì)合作的現(xiàn)象,挖掘問(wèn)題背后的根源,共識(shí)目標(biāo),選定改善辦法
模塊三: 沙盤(pán)TTT的技巧
沙盤(pán)課程的流程,時(shí)間控制點(diǎn)的設(shè)定,常見(jiàn)問(wèn)題提示,相關(guān)知識(shí)講解,如何設(shè)計(jì)點(diǎn)
評(píng)
 
第二階段:《沙盤(pán)TTT深進(jìn)課程》
課程目標(biāo): 通過(guò)學(xué)員在經(jīng)營(yíng)管理主題沙盤(pán)模擬過(guò)程中的體驗(yàn)、反思、分享等方式,使學(xué)員系統(tǒng)學(xué)習(xí)沙盤(pán)體驗(yàn)活動(dòng)的操作規(guī)則、要領(lǐng)、過(guò)程控制,并通過(guò)場(chǎng)景分解、動(dòng)作分解的教學(xué)與實(shí)踐,系統(tǒng)性學(xué)習(xí)體驗(yàn)式培訓(xùn)和教練技術(shù)在沙盤(pán)培訓(xùn)中的應(yīng)用,使學(xué)員掌握沙盤(pán)教學(xué)關(guān)鍵技術(shù),并使之具備獨(dú)立操作開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理類沙盤(pán)活動(dòng)和培訓(xùn)的能力,以全面提升學(xué)員授課質(zhì)量和價(jià)值。

課程大綱:
模塊一: 透過(guò)沙盤(pán),認(rèn)識(shí)企業(yè)
企業(yè)戰(zhàn)略制定,各部門(mén)職能分工,資源資本資金,市場(chǎng)銷售策略,
產(chǎn)供銷的配合,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析,讀懂財(cái)務(wù)報(bào)表
模塊二:沙盤(pán)中常用的企業(yè)管理工具演練
行業(yè)關(guān)鍵成功因素分析、SWOT應(yīng)用、PDCA應(yīng)用、魚(yú)骨刺圖應(yīng)用、矩陣工具設(shè)計(jì)法應(yīng)用、STP戰(zhàn)略分析、盈虧平衡分析、量本利分析法應(yīng)用、杜邦資金結(jié)構(gòu)分析
模塊三:沙盤(pán)點(diǎn)評(píng)體系中的教練技術(shù)應(yīng)用
什么是點(diǎn)評(píng)體系?
什么是教練技術(shù)?
教練技術(shù)在沙盤(pán)課程中如何運(yùn)用?
模塊四:點(diǎn)評(píng)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
面對(duì)沙盤(pán)模擬場(chǎng)景、面對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表不平、面對(duì)違規(guī)超時(shí)現(xiàn)象、面對(duì)企業(yè)虧損狀況…
我們發(fā)現(xiàn)了什么?需要轉(zhuǎn)變的是什么?如何在實(shí)踐中應(yīng)用?

第三階段:《沙盤(pán)TTT研修課程》
課程目標(biāo): 以一個(gè)企業(yè)個(gè)性化沙盤(pán)教學(xué)的需求為線索,學(xué)員完成從需求明確、項(xiàng)目規(guī)劃、沙盤(pán)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、完善調(diào)整、最終定型的完整沙盤(pán)設(shè)計(jì)落地過(guò)程,在過(guò)程中學(xué)員經(jīng)導(dǎo)師引導(dǎo),互相學(xué)習(xí)與探討,導(dǎo)師梳理和知識(shí)構(gòu)架整合的教學(xué)方式,讓學(xué)員扎實(shí)掌握并系統(tǒng)運(yùn)用沙盤(pán)技能,具備用沙盤(pán)模擬開(kāi)展多種不同主題培訓(xùn)及獨(dú)立設(shè)計(jì)不同主題沙盤(pán)并達(dá)到高效培訓(xùn)的目的。

課程大綱:
模塊一:從需求到沙盤(pán)項(xiàng)目落地
明確客戶需求,需求要素與沙盤(pán)環(huán)境的對(duì)接關(guān)鍵,沙盤(pán)項(xiàng)目的目標(biāo)與制約,梳理設(shè)計(jì)框架,明確設(shè)計(jì)流程,WBS細(xì)化,關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)管控點(diǎn),提交設(shè)計(jì)方案關(guān)鍵要素
模塊二:沙盤(pán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
游戲沙盤(pán)與管理沙盤(pán)的區(qū)別,沙盤(pán)設(shè)計(jì)程序,沙盤(pán)設(shè)計(jì)的必備條件,沙盤(pán)的核心。
定性與定量要素的使用,變量與結(jié)果的關(guān)系,沙盤(pán)結(jié)構(gòu)搭建原則
模塊三:沙盤(pán)環(huán)境設(shè)計(jì)
沙盤(pán)規(guī)則與內(nèi)部環(huán)境,沙盤(pán)數(shù)據(jù)與外部環(huán)境,沙盤(pán)流程與時(shí)間設(shè)計(jì),環(huán)境與結(jié)構(gòu)關(guān)聯(lián)性,突發(fā)事件的預(yù)設(shè)
模塊四:沙盤(pán)課程設(shè)計(jì)
結(jié)合沙盤(pán)設(shè)置課程主題,營(yíng)造課程氣氛,切分沙盤(pán)、嵌入分享,通過(guò)點(diǎn)評(píng)引入課程,運(yùn)用教練技術(shù),調(diào)整心態(tài)與方法工具并用。
 
模塊五:教學(xué)驗(yàn)證和調(diào)整
規(guī)則與流程的驗(yàn)證與完善,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)驗(yàn)證與調(diào)整,體驗(yàn)節(jié)點(diǎn)驗(yàn)證與調(diào)整,知識(shí)點(diǎn)驗(yàn)證與調(diào)整知識(shí)技能與意識(shí)覺(jué)察的立體整合,開(kāi)放性延伸與應(yīng)用,實(shí)施中的后續(xù)調(diào)整措施

【導(dǎo)師介紹】
張萍
【背景】CMC國(guó)際注冊(cè)管理咨詢師,心路明沙盤(pán)研發(fā)中心負(fù)責(zé)人,心路明沙盤(pán)課程高級(jí)授課教師,北京心路明管理咨詢公司總經(jīng)理。
【講師定位】企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、企業(yè)內(nèi)控管理
【授課風(fēng)格】量體裁衣、互動(dòng)性強(qiáng)、實(shí)用性高
【服務(wù)客戶】天津大港石化、平安保險(xiǎn)、中國(guó)國(guó)旅、京能集團(tuán)、中石油、任丘油田、中石化華北銷售、北京房地集團(tuán)、中國(guó)鋼鐵研究院、中石油東方地球物理勘探局、啟明星辰科技有限公司、北京職業(yè)科技大學(xué)、北京化工大學(xué)、北京城市設(shè)計(jì)研究院、首都師范大學(xué)。
 
 于子正(于波)
【背景】高級(jí)咨詢師、職業(yè)企業(yè)教練、沙盤(pán)培訓(xùn)專家、職業(yè)素質(zhì)教育專家。20年企業(yè)管理經(jīng)歷,有豐富的國(guó)企、外企及私企工作背景,曾創(chuàng)辦多家企業(yè);2005年開(kāi)始從事企業(yè)管理咨詢與培訓(xùn)工作;2007年任清華大學(xué)IT認(rèn)證中心河北區(qū)副校長(zhǎng),2011年起承擔(dān)國(guó)家首批教育改革示范院校師資培訓(xùn)導(dǎo)師,受多家院校聘任為顧問(wèn)專家。
【講師定位】 員工心態(tài)建設(shè)、職業(yè)化素養(yǎng)、企業(yè)管理技能訓(xùn)練
【授課風(fēng)格】課堂氣氛活躍,通俗易懂、互動(dòng)性強(qiáng),談笑間發(fā)人深省、促人頓悟,實(shí)用性強(qiáng),學(xué)員滿意率95%以上
【服務(wù)客戶】北京師范大學(xué)、首都師范大學(xué)、清華大學(xué)、聯(lián)合大學(xué)、林業(yè)大學(xué)、中科商學(xué)院、東方大學(xué)城、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)銀行、聯(lián)想集團(tuán)、中旅集團(tuán)、北車集團(tuán)、連成集團(tuán)、明大石油、溫州必成食品連鎖企業(yè)、北京憶江山風(fēng)景園林設(shè)計(jì)公司、京威利模具、盛世四盟酒店用品公司、時(shí)尚怡和家具有限公司、紅達(dá)餐飲集團(tuán)、北京信高實(shí)驗(yàn)設(shè)備等百余家院校及企業(yè)。

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