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高效倉儲管理與工廠物料配送

參加對象:高層管理者、倉儲、物流、采購、銷售、品管、設(shè)計、財務(wù)及其他相關(guān)部門人員

公開課編號 GKK12283
主講老師 方老師、陳老師
參加費(fèi)用 4500元
課時安排 2天
近期開課時間 2024-12-07
舉辦地址 加載中...

其他開課時間

公開課大綱

高效倉儲管理與工廠物料配送

課程時長:2天-13小時 9;00-12:00 13:30-17:00

 

{課程背景}

   作為一名物流倉儲管理人員,應(yīng)該具有哪些專業(yè)技能,以勝任公司對物流倉儲的要求?作為一個物流倉儲部門,應(yīng)該建立哪些高效的物流倉儲流程和制度,以提升物流倉儲部門在公司的影響。

倉儲物流的管理難度有哪些?為什么收貨時發(fā)現(xiàn)不了問題?為什么倉庫面積不夠但有些貨架卻空著?盤點(diǎn)的作用有多大?為什么揀貨配送需要那么多人?倉庫損耗如何降低?什么是現(xiàn)代化倉庫?如何降低運(yùn)輸成本?如何管理好庫存?條形碼有用嗎?

 

 

{課程特色}

1. 原創(chuàng)性:結(jié)合老師多年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和不斷提煉而成,全是干貨;

2. 實(shí)用性:沒有空洞的灌輸,而是聚焦具體問題和企業(yè)應(yīng)用場景,能幫助學(xué)員解決實(shí)際問題;

3. 通用性:從基層管理者到中高層管理者,都能從中獲取相關(guān)知識,既有深度、又有廣度;

4. 多樣性:案例與時俱進(jìn),課堂形式多樣,如分組討論、課堂練習(xí)等,不枯燥。

 

{課程邏輯思維導(dǎo)圖}

 


當(dāng)今物流倉儲管理的挑戰(zhàn)是什么

 

如何做好收貨入庫管理

 

如何做好儲位管理

 

 

如何提高盤點(diǎn)的有效性

 

 

庫存管理的挑戰(zhàn)是什么

 

 

如何做好庫存的補(bǔ)貨管理

 

如何提高物料揀貨配送的效率

 

如何降低倉儲管理的損耗

如何選擇與維護(hù)物流設(shè)備

如何降低物流運(yùn)輸成本

如何提高物流倉儲的電子化水平

 


 

 

 


{課程收益}

?  不同類型的倉儲管理的差異有哪些?

?  收貨時如何能發(fā)現(xiàn)所有問題?

?  倉庫如何做到東西放得多,又好找?

?  如何通過盤點(diǎn)及時發(fā)現(xiàn)問題?

?  如何正確理解零庫存管理?

?  庫存應(yīng)該如何正確補(bǔ)貨?

?  如何確保揀貨又快、又不出錯?

?  如何把倉儲的損耗降到最低程度?

?  企業(yè)如何準(zhǔn)確選擇自能化物流?

?  甲方如何降低運(yùn)輸成本?

?  倉庫是否應(yīng)該選擇條形碼?

 

 

{值得學(xué)員參訓(xùn)的理由}                                 

l  豪仕版權(quán)課程是“產(chǎn)品說明書”式的培訓(xùn)。授課的重點(diǎn)在于現(xiàn)場聽得懂、課后想得起、工作中能照著干。

l  授課內(nèi)容經(jīng)過十多年的提煉和升華。信息量大、干貨多。授課過程中廢話少。

l  授課講師既有豐富的職場閱歷,又有很強(qiáng)的邏輯思維能力。再加上風(fēng)趣、幽默的語言魅力。學(xué)員享受聽課的過程。

l  學(xué)員手冊含金量高。豪仕版權(quán)課程的學(xué)員手冊為填空式手冊。老師講授的核心內(nèi)容,學(xué)員都能記錄下來,或者必須記錄下來。使得學(xué)員聽課過程中無法走神。

l  講師授課職業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、守時。

l  同行交流機(jī)會難得。凡參加豪仕版權(quán)課程培訓(xùn)的學(xué)員,都可以加入豪仕學(xué)員交流群(群員滿額為2000人)。與往屆各地的同行分享交流職場經(jīng)驗(yàn)和信息。

 

{主要適宜對象}

l  高層管理者、倉儲、物流、采購、銷售、品管、設(shè)計、財務(wù)及其他相關(guān)部門人員

 

 

 

授課講師:方老師/陳老師(附后)

 

{課程亮點(diǎn)}

l  物流倉庫的六種類型

l  倉庫驗(yàn)收物品的六大步驟

l  評估倉庫利用率的四大指標(biāo)

l  倉庫盤點(diǎn)的兩大挑戰(zhàn)

l  庫存管理的五大目標(biāo)

l  倉庫補(bǔ)貨的兩大方式

l  避免揀錯貨的四種手段

l  倉庫日常管理的三大領(lǐng)域

l  托盤是否有必要租賃

l  運(yùn)輸公司招標(biāo)的七大步

l  電子標(biāo)簽與條形碼的比較

 

{現(xiàn)場答疑}

請學(xué)員將目前工作上遇到的與本課題相關(guān)的實(shí)際問題,寫在A4紙上,提前交給授課講師。講師將在授課過程的相應(yīng)環(huán)節(jié)中,適時回答學(xué)員的問題,或組織學(xué)員相互交流與分享。

 

{價格}

4500元/人(包括授課費(fèi)、講義、午餐、課間茶點(diǎn)等)

 

{時間、地點(diǎn)}

3月16-17日廣州      4月20-21日深圳

5月11-12日廣州      6月22-23日深圳    

7月27-28日廣州      8月10-11日深圳

9月21-22日廣州      10月19-20日深圳

11月16-17日廣州     12月7-8日深圳

 

{課程大綱}

核心要點(diǎn)

案例分享與討論

第一技能:當(dāng)今物流倉儲管理的挑戰(zhàn)是什么?

l  倉庫的類別有哪些?

l  老板對倉儲管理的最基本要求是什么?

l  誰是我們的‘客戶’?

l  客戶’對物流服務(wù)的要求有哪些-KPI?

l  不同‘客戶’的要求側(cè)重點(diǎn)。

l  儲運(yùn)管理的基本流程應(yīng)該如何?

l  不同倉庫的工作量側(cè)重點(diǎn)?

l  儲運(yùn)管理的主要難度是什么?

l  物流部門崗位設(shè)置的原則。

l  倉儲(物流)崗位設(shè)置的依據(jù)。

l  兩種倉庫管理方式的比較。

l  倉儲(物流)崗位設(shè)置地圖。

l  崗位職責(zé)說明書崗位要求及待遇說明書的區(qū)別?

l  崗位職責(zé)說明書應(yīng)包括哪些內(nèi)容?

l  物流管理的績效考核體系。

l    H公司的六種倉庫。

l    M公司物流管理的七大難度。

l    亞馬遜的庫位管理。

l    W公司物流管理的績效考核體系。

 

第二技能:如何做好收貨入庫管理?

l  不同倉庫的收貨特點(diǎn)。

l  收貨入庫的KPI指標(biāo)。

l  收貨作業(yè)的流程應(yīng)該如何?

l  如何做好收貨前的準(zhǔn)備?

l  卸貨與檢查。

l  庫存信息不準(zhǔn)的倉庫原因。

l  填表為什么經(jīng)常出錯?

l  單證如何盡快輸入?

l  為什么抽樣方法很重要?

l  抽樣的三類方法。

l  如何抽樣?

l  如何取樣?

l  半成品庫如何做好入庫的點(diǎn)數(shù)?

l    收錯率的計算方法。

l    收貨時效的計算方法。

l    K公司的收貨流程.。

l    T公司的抽樣方法。

l    什么是點(diǎn)數(shù)機(jī)?

 

第三技能:如何做好儲位管理?

l  儲位管理的核心是什么?

l  三種倉庫運(yùn)作模式。

l  儲位管理的KPI指標(biāo)有哪些?

l  倉庫的常規(guī)布局。

l  定位法與隨機(jī)法的比較。

l  如何提高倉庫的有效利用率?

l  倉庫合理布局的比例參考。

l  立體倉與平面?zhèn)}的比較。

l  庫區(qū)如何分配?

l  倉儲物品按照揀貨要求如何分類?

l  各類物品應(yīng)放哪里?

l  全國各地設(shè)倉的利與弊。

l  是否就地設(shè)倉的判定依據(jù)。

l  “量大總倉調(diào)、量小就地備”的好處

l  如何減少倉庫的臨時爆倉?

l  自建倉庫還是外租倉庫?

l    A公司倉庫利用率的3種計算方法。

l    A公司倉庫利用率的低的主要原因。

l    C公司數(shù)千種物品在倉庫擺放的規(guī)則。

l    K公司是如何解決臨時爆倉的?

 

第四技能:如何提高盤點(diǎn)的有效性?

l  盤點(diǎn)的KPI指標(biāo)有哪些?

l  盤點(diǎn)各KPI指標(biāo)的關(guān)系?

l  盤點(diǎn)虧或盈應(yīng)不應(yīng)該罰?

l  全面盤點(diǎn)的工作流程如何?

l  盤點(diǎn)準(zhǔn)備工作做些什么?

l  盤點(diǎn)管理的難度是什么?

l  四種盤點(diǎn)方式的比較?

l  盤點(diǎn)的三種形式。

l  盲盤與實(shí)盤的比較。

l  車間物品怎么盤?

l    L公司倉庫盤點(diǎn)的三大指標(biāo)。

l    H公司倉庫盤點(diǎn)的流程。

l    Y公司的四種盤點(diǎn)頻率。

l    J公司的盲盤加實(shí)盤。

 

第五技能:庫存管理的挑戰(zhàn)是什么?

l  存放于倉庫的物品都算庫存嗎?

l  我們?yōu)槭裁匆獋鋷齑妫?/span>

l  庫存過高的缺點(diǎn)有哪些?

l  占用大量資金的后果。

l    企業(yè)老總對庫存管理的要求有哪些?

l  什么是“零庫存管理”?

l  衡量庫存是否積壓的指標(biāo)有哪些?

l    什么是庫存的天數(shù)?

l  庫存周轉(zhuǎn)率的不同算法?

l  如何計算某單品在單庫的周轉(zhuǎn)率?

l  如何計算公司總庫存的周轉(zhuǎn)率?

l  造成公司總庫存周轉(zhuǎn)緩慢的因素有哪些?

l    A公司備庫存的四大原因。

l    盈利的G公司為什么會倒閉?

l    R公司庫存管理五項指標(biāo)的先后順序。

l    F公司庫存周轉(zhuǎn)率的計算方法。

 

第六技能:如何做好庫存的補(bǔ)貨管理?

第一節(jié):如何做好原材料和成品庫存的補(bǔ)貨管理

 

l  如何選擇適合的補(bǔ)貨方法?

l    什么是定量補(bǔ)貨法?

l    如何確定補(bǔ)貨點(diǎn)?

l  影響補(bǔ)貨點(diǎn)的因素.

l    如何確定補(bǔ)貨量?

l  如何計算經(jīng)濟(jì)訂貨量?

l  采購訂貨的成本包括哪些內(nèi)容?

l  庫存持有成本包括哪些費(fèi)用?

l  如何計算庫存持有成本率?

l  為什么要計算單品庫存持有成本?

l  什么是定期補(bǔ)貨法?

l    定期補(bǔ)貨法示意圖。

l  兩種補(bǔ)貨法的比較。

l  如何確定定期法的訂貨日期?

l  影響定期法補(bǔ)貨量確定的因素有哪些。

l    什么是滾動式補(bǔ)貨?

l  滾動式補(bǔ)貨的利與弊。

l    L公司經(jīng)濟(jì)訂貨量的計算方法。

l    H公司庫存持有成本率的計算方法。

l    D公司供貨期很長的海外供應(yīng)如何補(bǔ)貨?

l    J公司高值備件的兩大分類。

l    M公司備件補(bǔ)貨的流程。

 

第二節(jié):如何做好備件庫存的補(bǔ)貨管理

 

l  什么是備件、耗材?

l  衡量備件(耗材)庫存是否積壓的指標(biāo)是什么?

l  備件(耗材)倉庫應(yīng)該歸哪個部門管理?

l  如何做好備件性物品的庫存管理?

l  備件庫存如何分類管理?

l  什么是備件生命期   浴盆曲線?

l  備件浴盆曲線的指導(dǎo)意義是什么?

l  如何做好備件的補(bǔ)貨管理

l  使用部門如何制定‘備件需求計劃’?

第七技能:如何提高物料揀貨配送的效率?

l  揀貨(發(fā)料)的KPI

l  哪些因素會影響揀貨績效?

l  如何建立揀貨員的績效工資制度?

l  什么是多倉揀配與單倉揀配?

l  多倉揀配與單倉揀配的比較。

l  揀貨運(yùn)作的流程如何?

l  各階段會出什么問題?

l  揀貨計劃何時下給倉庫?

l  如何按照提貨時間分配揀貨單?

l  揀貨的兩種基本方法。

l  如何實(shí)施播種法?

l  兩種揀貨方法的比較。

l  借助WMS軟件對揀貨單進(jìn)行再分配。

l  如何避免揀(發(fā))錯貨?

l  領(lǐng)料與發(fā)料。

l  如何做到“先進(jìn)先出”?

l  掏式擺放如何改?

l  如何禁止疊放物品?

l  硬件設(shè)施對揀貨的幫助。

l  成品出貨的流程?

l  成品出貨的主要問題?

l  成品出貨的數(shù)量糾紛怎么辦?

l    T公司的計件制揀配制度。

l    Y公司的單倉揀配體系。

l    F公司的倉庫揀貨指令是何時下達(dá)倉庫的?

l    R公司的按時間段下發(fā)揀貨單

l    H公司的按區(qū)下發(fā)揀貨單。

l    W公司的播種式揀貨。

l    B公司是如何減少揀錯貨的?

l    F公司為什么經(jīng)常做不到‘先進(jìn)先出’?

l    A公司的智能化揀貨系統(tǒng)。

l    B公司是如何防范發(fā)貨數(shù)量糾紛的?

 

第八技能:如何降低倉儲管理的損耗?

l  倉儲管理不當(dāng)造成的損耗有哪些?

l  看不見型損耗的產(chǎn)生原因.

l  看得見型損耗的緣由會有哪些?

l  不同存放物的倉儲要求有哪些?

l  倉庫的設(shè)計要求.

l  倉庫如何防潮?

l  雙門制.

l  倉庫靜止時的管理側(cè)重點(diǎn)?

l  板貨標(biāo)識的形式.

l  完整板貨標(biāo)示的基本內(nèi)容.

l  板貨標(biāo)示的作用有哪些?

l  堆碼操作要求.

l  堆碼’如何定量?

l  堆碼’為什么要定量?

l  非托盤式倉庫如何定量?

l  如何計算各物品的庫容需求?

l  垛堆法圖示。

l  如何管理好待定物品和不能用物品?

l  退貨的管理.

l  倉庫管理的5S要求.

l  安全管理的防范?

l  如何防治野蠻操作?

l  什么是危險品?

l  如何做好危險品的倉儲物流管理?

l  倉庫日常巡查制度   。

l    L公司新建倉庫的基本要求。

l    T公司是如何防止倉庫潮濕的?

l    V公司為什么一定要貼貨板標(biāo)識?

l    K公司是如何計算庫容需求的?

l    倉庫經(jīng)理對不可用物品承擔(dān)什么責(zé)任?

l    倉庫里哪些東西算危險品?

 

第九技能:如何選擇與維護(hù)物流設(shè)備?

第一節(jié):貨架設(shè)施的選擇

 

l  設(shè)計貨架所需考慮的因素。

l  貨架的一般分類   。

l  低位貨架。

l  低位貨架圖示。

l  懸臂式貨架   。

l  其他貨架。

l  中高位貨架。

l  窄巷道貨架的類別。

l    Z公司的貨架為什么會變形?

l    G公司應(yīng)該選擇哪一種自能化立體庫?

l    X公司為什么要租賃叉車?

l    S公司為什么要租賃托盤?

 

第二節(jié):叉車設(shè)備的選擇及保養(yǎng)

 

l  如何選購叉車?

l  叉車的動力分類   .

l  特殊的叉車及配具.

l  如何做好叉車的保養(yǎng)?

l  叉車是買好還是租好?

第三節(jié):冷鏈設(shè)備

 

l  冷庫的種類.

l  冷庫的主要安全隱患.

l  冷藏車的種類.

第四節(jié):其他設(shè)備

 

l  托盤類.

l  托盤是租好還是買好?

l  托盤國際標(biāo)準(zhǔn)共有6種規(guī)格.

l  中國的托盤標(biāo)準(zhǔn).

l  其他器具.

l  填充氣袋.

第十技能:如何做好物流運(yùn)輸?shù)耐獍芾恚?/span>

第一節(jié):降低運(yùn)輸成本的方法有哪些?

 

l  運(yùn)輸管理的挑戰(zhàn)有哪些?

l  運(yùn)輸管理的KPI

l  如何降低物流運(yùn)輸成本?

l  四種運(yùn)輸工具的比較.

l  我們應(yīng)該選擇哪種運(yùn)輸工具為好?

l  汽運(yùn)管理模式的三種選擇?

l  如何降低運(yùn)輸?shù)膿p耗?

l    H公司的噸公里多少錢?

l    T公司運(yùn)輸方案的比較。

l    G公司物流招標(biāo)的評標(biāo)方法。

l    物流企業(yè)行業(yè)評級的評價參數(shù)。

 

第二節(jié):如何實(shí)施物流外包的招投標(biāo)?

 

l  物流招標(biāo)的方式.

l  如何實(shí)施物流外包招投標(biāo)?

l  如何準(zhǔn)備招標(biāo)文件?

l    << 投標(biāo)人須知 >>.

l  評標(biāo)方法有哪兩大類別?

l  第二步:計算平均報價值.

l  第三步:計算商務(wù)標(biāo)得分.

l  第四步:計算綜合評分值.

l  如何評定技術(shù)標(biāo)?

第三節(jié):如何評估物流服務(wù)商?

 

l  物流企業(yè)分類與評估指標(biāo)
 
運(yùn)輸型物流企業(yè)的評定內(nèi)容?

l  經(jīng)營狀況.

l  資產(chǎn).

l  設(shè)備設(shè)施.

l  管理及服務(wù).

l  人員管理.

l  信息化水平.

l  什么是第四方物流?

l  物流商的愿望?

l  貨運(yùn)服務(wù)的類型.

l  不同貨運(yùn)公司的評估側(cè)重點(diǎn)

l  倉儲服務(wù)商的設(shè)備設(shè)施.

l  外租倉庫的要點(diǎn).

第十一技能:如何提高物流倉儲的電子化水平?

l  四大信息管理系統(tǒng).

l  WMS系統(tǒng)-倉儲管理系統(tǒng).

l  什么是物聯(lián)網(wǎng)-Internet of   things  - IOT?

l  四種信息傳感設(shè)備.

l  為什么要用物流條碼技術(shù)?

l  條形碼的分類.

l  物流條碼如何編制?

l  條形碼技術(shù)的組成部分.

l  手持終端的組成部分   .

l  什么是RF實(shí)時技術(shù)?

l  RF手持終端電子體系的費(fèi)用.

l    什么是RFID?

l  為什么要用RFID

l  三種倉管方式的比較.

l    L公司倉管員是如何編制條形碼的?

l    W公司手持終端的操作功能。

l    A公司的RFID系統(tǒng)。

l    B公司電子標(biāo)簽揀貨系統(tǒng)。

 

 

 

方老師(Wilson Fang

現(xiàn)任某大型文化通信運(yùn)營企業(yè)供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理

主要工作經(jīng)歷

相關(guān)工作年限

15

一、豪仕供應(yīng)鏈培訓(xùn)講師

1.從事專業(yè)培訓(xùn)講師5年以上,包括公開課、內(nèi)訓(xùn)課、企業(yè)供應(yīng)鏈咨詢等業(yè)務(wù)形式。課程內(nèi)容覆蓋倉儲管理、庫存管理、供應(yīng)商管理等。

2.專注于供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)流程優(yōu)化的研究與指導(dǎo),通過公開課為學(xué)員提供系統(tǒng)的供應(yīng)鏈管理知識,通過內(nèi)訓(xùn)課為企業(yè)提供個性化理論與實(shí)踐指導(dǎo),通過供應(yīng)鏈咨詢服務(wù)為企業(yè)提供供應(yīng)鏈全流程或重點(diǎn)環(huán)節(jié)的精準(zhǔn)診斷和高效解決方案。

二、華為技術(shù)有限公司

1.樹立端到端供應(yīng)鏈管理意識,從端到端交付的角度指導(dǎo)具體節(jié)點(diǎn)業(yè)務(wù)的開展;

2.做好供應(yīng)鏈風(fēng)險防控,通過項目前期介入,提前采購市場運(yùn)能,確保對未來項目國際物流環(huán)節(jié)有充足的保障,并制定后備方案以降低物流環(huán)節(jié)的風(fēng)險;
  3.制訂科學(xué)合理的供應(yīng)商管理KPI,監(jiān)控和管理第三方國際貨代公司,確保貨物在途安全、及時、低成本,協(xié)助貨物在進(jìn)口、出口環(huán)節(jié)順利通關(guān);
  4.全面了解了全流程物流業(yè)務(wù),具備對各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)風(fēng)險的把控和應(yīng)對能力。

三、聯(lián)想信息產(chǎn)品(深圳)有限公司

1.供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)高效匹配公司戰(zhàn)略,根據(jù)公司年度戰(zhàn)略和分解的KPI(含年度、季度和月度KPI),結(jié)合公司內(nèi)部和ODM供應(yīng)情況,同市場營銷部門制定銷售計劃,確保訂單及時、準(zhǔn)確地流入供應(yīng)環(huán)節(jié);
  2.從端到端全流程管理的角度出發(fā),通過監(jiān)控采購供應(yīng)、生產(chǎn)制造能力、國內(nèi)和國際物流以及倉儲管理,保證訂單高效地履行,確保滿足客戶需求,并達(dá)成公司制定的業(yè)務(wù)目標(biāo);
  3.從供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)全流程管理的角度出發(fā),發(fā)揮訂單履約崗位的主動引導(dǎo)作用,有效整合供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié),通過提前介入和風(fēng)險預(yù)測,實(shí)現(xiàn)了供應(yīng)鏈的端到端管理并和市場無縫銜接,更好地滿足市場的需求,更大地實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈的價值。

四、西門子歐司朗(中國)照明有限公司

1.優(yōu)化供應(yīng)鏈生產(chǎn)計劃管理,通過提前介入、準(zhǔn)確預(yù)測提高生產(chǎn)計劃對業(yè)務(wù)的支持效率,同時降低了供應(yīng)鏈庫存管理成本;
  2.建立業(yè)務(wù)分析模型和標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)模板,不斷總結(jié)分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),找出業(yè)務(wù)優(yōu)劣點(diǎn)并進(jìn)行優(yōu)化,通過標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)模板提高業(yè)務(wù)運(yùn)作效率;
  3.通過積極的跨部門業(yè)務(wù)聯(lián)動,有效管理成品庫存和原材料庫存,維持合理庫存水平,降低資金積壓的同時,有效賦能公司戰(zhàn)略;
  4.通過制定科學(xué)合理的供應(yīng)商KPI,有效管理內(nèi)外部供應(yīng)商,確保訂單履行的及時性和緊急響應(yīng)的彈性;
  5.以供應(yīng)鏈管理持續(xù)提升為出發(fā)點(diǎn),結(jié)合公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)變化,適時調(diào)整業(yè)務(wù)重心,確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的高效性。

五、某央企通信運(yùn)營商(現(xiàn)職單位)

1.供應(yīng)鏈管理體系的構(gòu)建,配合公司戰(zhàn)略并結(jié)合公司實(shí)際條件,從公司全局的高度推進(jìn)供應(yīng)鏈管理體系的建設(shè)和完善,包括建章立制、流程規(guī)范、信息化系統(tǒng)建設(shè)、供應(yīng)鏈一體化規(guī)劃等;
  2.供應(yīng)商管理體系的構(gòu)建,從戰(zhàn)略角度規(guī)范供應(yīng)商的業(yè)務(wù)管理,包括招標(biāo)采購、合同履約(包括交期、質(zhì)量、服務(wù)等)、供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)以及供應(yīng)商后評估等全周期供應(yīng)商管理等;

3.端到端供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)流程的規(guī)范,從全業(yè)務(wù)流程角度做好各業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)的供應(yīng)商聯(lián)動,覆蓋需求立項、采購招標(biāo)、訂單履約、物流倉儲、質(zhì)量檢測及售后跟蹤評價等;
  4.供應(yīng)鏈管理一體化推進(jìn),圍繞供應(yīng)鏈“降本增效”原則推進(jìn)業(yè)務(wù)整合,包括統(tǒng)一訂單、統(tǒng)一倉儲、統(tǒng)一配送和統(tǒng)一檢測等,推動建立訂單管理中心、倉儲配送中心和質(zhì)量檢測中心等;
  5.持續(xù)提升供應(yīng)鏈人員業(yè)務(wù)水平,包括推動公司管理層從戰(zhàn)略角度提升供應(yīng)鏈全流程管理意識、指導(dǎo)和培訓(xùn)分公司供應(yīng)鏈管理業(yè)務(wù)人員提升業(yè)務(wù)技能和效率。

主要成就

1.供應(yīng)鏈培訓(xùn)和咨詢業(yè)務(wù),服務(wù)超過100家企業(yè)品牌,受訓(xùn)學(xué)員超過1000人。

2.參與華為SA(南美洲)地區(qū)巴西供應(yīng)中心的建立,負(fù)責(zé)整個供應(yīng)中心國際段的進(jìn)口物流,負(fù)責(zé)管理OEM供應(yīng)商的國際物流,高效地保障了供應(yīng)中心業(yè)務(wù)的執(zhí)行;

3.負(fù)責(zé)聯(lián)想MEA(中東、非洲)地區(qū)供應(yīng)鏈端到端的監(jiān)控和管理,以高效的供應(yīng)鏈管理,有效賦能公司市場戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn);

4.負(fù)責(zé)西門子歐司朗Asia-Pacific(亞太)地區(qū)供應(yīng)鏈部分產(chǎn)品生產(chǎn)計劃工作,順利保障各項目供應(yīng)的同時,高效地支撐了各個重點(diǎn)項目的供應(yīng);

5.負(fù)責(zé)現(xiàn)有單位供應(yīng)鏈體系建立的調(diào)研規(guī)劃,通過建章立制、考核指導(dǎo)、信息化建設(shè)和一體化規(guī)劃,使得公司供應(yīng)鏈體系為行業(yè)領(lǐng)先。

授課風(fēng)格

問題式引導(dǎo)演繹,促使學(xué)員專注學(xué)習(xí);工具式案例設(shè)計,確保學(xué)員掌握應(yīng)用;

聚焦式業(yè)務(wù)講解,提升學(xué)員職場閱歷;開放式思維引導(dǎo),激發(fā)學(xué)員舉一反三;

生動式演繹講解,鞏固學(xué)員學(xué)習(xí)成效;創(chuàng)新式內(nèi)容設(shè)計,理論實(shí)踐與時俱進(jìn)。

 

陳老師(Terry Chen)現(xiàn)任廣州某自動化科技有限公司 運(yùn)營總監(jiān)

 

相關(guān)工作年限

20

主要工作經(jīng)歷

廣州市XX自動化科技有限公司(現(xiàn)職單位)   運(yùn)營總監(jiān)

1. 負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈體系的運(yùn)作與建設(shè),建立運(yùn)營流程并持續(xù)優(yōu)化,包含采購、倉儲物流、生產(chǎn)進(jìn)度、ISO質(zhì)量管理體系、IT信息系統(tǒng)等,提高公司運(yùn)營效率;
  2.
采購管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料采購及行政類采購工作,梳理并優(yōu)化采購流程、改善付款條件、縮短交貨周期、供應(yīng)商管理等工作,嚴(yán)格把控采購進(jìn)度,確保以最優(yōu)化的采購成本,提高企業(yè)利潤;
  3.倉儲物流管理:主要負(fù)責(zé)物料倉庫、物流運(yùn)輸及進(jìn)出口管理工作,涉及物料出入庫、呆滯物料處理、物流發(fā)貨、進(jìn)出口報關(guān)等工作,實(shí)行月/季度盤點(diǎn),確保庫存準(zhǔn)確,出貨順暢;
  4.跟單管理:負(fù)責(zé)銷售訂單、生產(chǎn)訂單的跟單管理工作,涵蓋應(yīng)收賬款跟催、訂單單據(jù)數(shù)據(jù)錄入及系統(tǒng)操作、訂單數(shù)據(jù)整合并分析等跟單相關(guān)工作,嚴(yán)格執(zhí)行系統(tǒng)規(guī)范流程,確保訂單準(zhǔn)確、快速流轉(zhuǎn);
  5.流程管理:負(fù)責(zé)公司各部門運(yùn)營流程建立、審核、執(zhí)行等全面管理工作,任期內(nèi)從0-1搭建運(yùn)營流程體系,并持續(xù)優(yōu)化。

廣州市昊志機(jī)電股份有限公司  PMC經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)訂單履行、生產(chǎn)計劃、物料計劃及倉儲物流等管理工作,堅持1+2滾動生產(chǎn)主計劃,月度審核生產(chǎn)計劃及物料需求計劃,執(zhí)行日/周度回顧及檢討,確保計劃達(dá)成,滿足銷售訂單需求,減少呆滯物料;
  2.計劃模式優(yōu)化:建立月度產(chǎn)銷協(xié)調(diào)會議機(jī)制,并優(yōu)化了計劃模型(從原材料、半成品和成品),確定以銷定產(chǎn)模式,提升銷產(chǎn)比50%;按產(chǎn)品線細(xì)分小組運(yùn)作,及時交貨率提升20%+;
  3.盤點(diǎn)準(zhǔn)確率提升:通過建立規(guī)范化倉儲管理制度、優(yōu)化工作方法及流程,盤點(diǎn)準(zhǔn)確率由原80%提升至95%+;

華為技術(shù)有限公司  S&OP經(jīng)理

1.在公司運(yùn)作計劃部(EPU)負(fù)責(zé)制訂13周滾動需求計劃,協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈各部門(市場計劃、采購、統(tǒng)籌、計調(diào)等)評審確定S&OP計劃,準(zhǔn)備三級和二級計委會;

2.在代表處主要負(fù)責(zé)組織銷售與運(yùn)作(S&OP)計劃體系建設(shè)及主持推廣三級計委運(yùn)作,拉通訂、發(fā)、收等環(huán)節(jié)三大平衡,集成各項要貨計劃平穩(wěn)、順暢、高效的運(yùn)行,提高經(jīng)營效率;

3.清理倉庫站點(diǎn)領(lǐng)料數(shù)據(jù)(臨時job),在半年之內(nèi)將其由1.6億降低至6千萬,獲得集團(tuán)賬務(wù)部門嘉獎1次。

京信通信技術(shù)(廣州)限公司  運(yùn)營副經(jīng)理

1.初期負(fù)責(zé)某產(chǎn)品線的生產(chǎn)計劃,提升產(chǎn)量到歷史新高;

2.后期受命組建聯(lián)合團(tuán)隊負(fù)責(zé)某子產(chǎn)品線的生產(chǎn)運(yùn)作,從0-1組建跨部門的聯(lián)合團(tuán)隊(含計劃、采購、供管、品管和物流等),有力地支撐了該產(chǎn)品銷售業(yè)績連續(xù)3年以70%以上的速度遞增,占據(jù)全國同行業(yè)第一的地位。

主要成就

1.物料采購優(yōu)化;通過采購跟技術(shù)團(tuán)隊組建聯(lián)合小組,根據(jù)項目目標(biāo)制訂分解計劃并進(jìn)行每周回顧,選擇匹配的供應(yīng)商,協(xié)助商務(wù)及技術(shù)談判,整體聯(lián)動降低成本超出年度目標(biāo)30%;

2.新倉庫搬遷:經(jīng)過選址、設(shè)計和裝修等準(zhǔn)備工作,制訂了詳盡可行的搬遷計劃,最后在3天內(nèi)完成打包,2天后整理布置完畢順利開倉;

3.IT系統(tǒng)上線:主導(dǎo)了SAP和CRM等IT系統(tǒng)的選型、上線和運(yùn)維,跟顧問團(tuán)隊高效合作,順利完成項目計劃。

 

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培訓(xùn)現(xiàn)場