趙學(xué)文講師介紹
曾任職金地集團(tuán)人力資源總監(jiān)職位6年；
24年企業(yè)人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
人大勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)在職碩士；
授課特點(diǎn):
趙老師既有理論高度，又有豐富的大型房地產(chǎn)企業(yè)高管的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷,在為企業(yè)做診斷、梳理、咨詢和培訓(xùn)的過程中，強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)思考，重視資源的優(yōu)化配置，善于將目標(biāo)管理與問題管理綜合應(yīng)用于企業(yè)管理之實(shí)踐，追求標(biāo)本兼治，力求將復(fù)雜問題簡單化，并從根本原因上解決問題。
經(jīng)驗(yàn)與優(yōu)勢：
具有兩家知名房企高管從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，曾全面負(fù)責(zé)深圳佳裕地產(chǎn)控股公司企業(yè)織設(shè)計(jì)、團(tuán)隊(duì)組建、管理搭建及落地實(shí)施工作；
長期從事房地產(chǎn)企業(yè)企業(yè)管理工作，具備豐富的HR實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和百余場授經(jīng)歷，擅長結(jié)合實(shí)際，對待企業(yè)亟需解決的問題往往一針見血。
參與過的咨詢項(xiàng)目：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃設(shè)計(jì)、績效體系建設(shè)、企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)、企業(yè)文化體系建設(shè)、員工目標(biāo)管理及激勵方案的設(shè)計(jì)等。
趙學(xué)文曾服務(wù)的客戶
趙學(xué)文的內(nèi)訓(xùn)大綱
房地產(chǎn)創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法
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房地產(chǎn)非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
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房地產(chǎn)高績效員工的10項(xiàng)核心能力提升
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房地產(chǎn)高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
房地產(chǎn)激勵體系設(shè)計(jì)與薪酬管理
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
房地產(chǎn)目標(biāo)管理與績效考核
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房地產(chǎn)企業(yè)年度人力資源規(guī)劃
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