高長(zhǎng)偉

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常駐地：北京市>北京市 擅長(zhǎng)領(lǐng)域：領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 人力資源 管理技能

主打行業(yè)汽車
助理聯(lián)系方式13521368763
工作經(jīng)歷
從業(yè)年份2002年
常駐地北京市>北京市
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高長(zhǎng)偉講師介紹
美國(guó)哥倫比亞大學(xué)國(guó)際學(xué)院 PhD,DBA 工商管理博士、中國(guó)人民大學(xué)社會(huì)學(xué)專業(yè)（社會(huì)心理學(xué)方向）碩士、對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、國(guó)際貿(mào)易專業(yè)、最具價(jià)值的培訓(xùn)師應(yīng)該是實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與學(xué)術(shù)研究?jī)烧呒鎮(zhèn)?。高老師的研究方向是社?huì)心理學(xué)在企業(yè)管理中的應(yīng)用。主要研究課題包括：集合行為管理與企業(yè)文化構(gòu)建、符號(hào)系統(tǒng)與企業(yè)內(nèi)部的溝通、基于價(jià)值觀管理視角的員工素質(zhì)提升。 在實(shí)踐方面，他擁有世界知名跨國(guó)企業(yè)（畢馬威KPMG、西門子SIEMENS）的任職背景，從而使他的授課過(guò)程既有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)高度又可以從實(shí)戰(zhàn)出發(fā)并以輕松方式引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行發(fā)現(xiàn)。他擁有工商管理博士和社會(huì)心理學(xué)碩士的教育背景，他始終以培訓(xùn)目標(biāo)為中心、注重激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)，使軟技能的教學(xué)效果得到明顯提升，超越了單純技巧培訓(xùn)課程的局限性，縮短了從“學(xué)員知道”到“學(xué)員掌握”之間的距離。他曾多次創(chuàng)造培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)滿分的成績(jī)。對(duì)于講師職業(yè)的熱愛(ài)、對(duì)于專業(yè)的嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)與精益求精使他日益成為客戶心目中首選的外聘老師。
高長(zhǎng)偉曾服務(wù)的客戶
ABB（中國(guó)）、BMW、Intel、畢馬威（KPMG）、朗訊科技（Lucent）、瑞士通用標(biāo)準(zhǔn)（SGS）、豐田汽車、寶馬汽車、Lenovo、一汽大眾、美國(guó)高通（Qualcomm）、中國(guó)網(wǎng)通北京分公司、中國(guó)電信四川分公司、中國(guó)銀行、華夏銀行、招商銀行、中國(guó)石化、中國(guó)石油、中海油、中國(guó)化工、中國(guó)出口信用保險(xiǎn)、中國(guó)機(jī)械設(shè)備進(jìn)出口、北京奧組委 、深圳大運(yùn)會(huì)執(zhí)行局、中國(guó)電力研究所、中國(guó)航空研究院、中科院、美國(guó)固安捷、美國(guó)圣猶達(dá)（St.JudeMedical,Inc.）、英國(guó)雅萊制藥、德國(guó)諾達(dá)衛(wèi)星通信公司（ND SatCom）、德國(guó)菲尼克斯（PHOENIXCONTACT）、芬蘭UPM、魯西石化、三一重工、新浪微博、清華同方、soho中國(guó)等。
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